Bước sang tuổi 40, tôi nhận ra rằng những khoản chi nhỏ nhưng lặp đi lặp lại mới là nguyên nhân khiến việc tích lũy mãi không như mong muốn.
Sau một năm thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, công tác tổ chức bộ máy và xây dựng Đảng tại tỉnh Quảng Trị đạt nhiều kết quả tích cực. Nổi bật là việc hoàn thành sắp xếp, giảm hơn 52% số lượng thôn, tổ dân phố và bố trí 100% Bí thư cấp ủy cấp xã không là người địa phương.
Thủ tướng yêu cầu việc chấm điểm, bình xét thi đua phải dựa trên dữ liệu thực, quy trình đánh giá khen thưởng phải khách quan, minh bạch, giảm thiểu tối đa thủ tục hành chính giấy tờ.
Chiều 6/7, Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh Hưng Yên khóa I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đã tổ chức Hội nghị lần thứ 7 nhằm triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026.
Chủ trì phiên họp Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương chiều 6/7, Thủ tướng Lê Minh Hưng yêu cầu công tác thi đua, khen thưởng phải bám sát thực tiễn, gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ, lấy dữ liệu thực làm căn cứ đánh giá và hướng mạnh về cơ sở.
Chiều 6/7, Thủ tướng Lê Minh Hưng, Chủ tịch Hội đồng Thi đua - Khen thưởng Trung ương chủ trì phiên họp lần thứ hai của hội đồng nhiệm kỳ 2026-2031.
Đánh giá cán bộ là khâu quan trọng trong công tác cán bộ, nhưng cũng là lĩnh vực không ít nơi còn chịu tác động của yếu tố cảm tính, nể nang hoặc thiếu căn cứ định lượng. Việc tỉnh Cao Bằng tiên phong triển khai Hệ thống quản lý đánh giá, xếp loại tổ chức, cán bộ, công chức, viên chức trên nền tảng số không chỉ là một bước tiến trong chuyển đổi số, mà còn mở ra cách tiếp cận mới trong quản trị công vụ: minh bạch hơn, khách quan hơn và dựa trên dữ liệu. Phóng viên đã có cuộc trao đổi với đồng chí Lý Thị Huệ, Tỉnh ủy viên, Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh về những kết quả bước đầu, bài học kinh nghiệm và định hướng hoàn thiện hệ thống trong thời gian tới.
Nhìn lại một năm vận hành chính quyền địa phương hai cấp, nhiều chuyên gia, nhà quản lý cho rằng, thay vì 'biết nhiều việc, giỏi một việc' như trước đây, thì thực tiễn hiện nay yêu cầu cán bộ, công chức cấp xã phải biết nhiều việc, thạo (phấn đấu ở mức cao hơn là giỏi) một số việc.
Tròn một năm qua, sự tinh gọn tổ chức bộ máy trong hệ thống chính trị đã tạo áp lực thúc đẩy một cuộc cách mạng tự thân, ghi dấu ấn bứt phá, vượt khó của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức toàn tỉnh nhằm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
TAND Khu vực 1 tỉnh Khánh Hòa vừa xét xử vụ án thợ điện tử vong trên trụ điện tại phường Tây Nha Trang. Vì nể nang và bỏ qua quy trình an toàn lao động, vận hành lưới điện, các bị cáo đã liên đới gây ra cái chết thương tâm của một nam công nhân, lĩnh án từ phạt tiền đến tù giam.
Sống tối giản đang trở thành xu hướng được nhiều người theo đuổi với mong muốn giảm bớt áp lực, tiết kiệm thời gian và tận hưởng cuộc sống trọn vẹn hơn.
Chiều 29/6, Ủy ban Kiểm tra Trung ương tổ chức hội nghị sơ kết công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật của Đảng 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026.
Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương Trần Sỹ Thanh nhấn mạnh yêu cầu nâng cao chất lượng công tác đánh giá cán bộ; tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện trách nhiệm của người đứng đầu; kịp thời phát hiện, chấn chỉnh những biểu hiện nể nang, né tránh, 'dĩ hòa vi quý' trong đánh giá, sử dụng cán bộ.
Chiều 29-6, Ủy ban Kiểm tra Trung ương tổ chức Hội nghị toàn quốc sơ kết công tác kiểm tra, giám sát và kỷ luật của Đảng 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026. Đồng chí Trần Sỹ Thanh, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Trung ương, chủ trì hội nghị.
Ngày 17-6, tại Hội trường Ấp Bắc, Trung tâm Hội nghị tỉnh Đồng Tháp, Ban Tổ chức Tỉnh ủy tổ chức Hội nghị triển khai thực hiện hướng dẫn đánh giá cán bộ định kỳ hàng quý.
Ban Tổ chức Trung ương vừa ban hành Hướng dẫn số 02-HD/BTCTW ngày 22/5/2026 về một số nội dung đánh giá định kỳ hằng quý đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong hệ thống chính trị. Đây được xem là bước đổi mới quan trọng trong công tác đánh giá cán bộ, nhằm siết chặt kỷ luật, kỷ cương, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ và hiệu quả hoạt động của bộ máy.
Để nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, tỉnh Đắk Lắk kiên quyết khắc phục tình trạng đánh giá nể nang, hình thức, né tránh, dĩ hòa vi quý và mạnh dạn sàng lọc, thay thế cán bộ yếu kém về năng lực, phẩm chất, uy tín thấp.
Sáng 10-6, Ủy viên Bộ Chính trị, Chủ tịch Quốc hội Trần Thanh Mẫn chủ trì và phát biểu khai mạc phiên họp thứ 3 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội.
Chiều 9-6, tại Hà Nội, Ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương tổ chức hội nghị thông qua Báo cáo kết quả kiểm tra của Bộ Chính trị, Ban Bí thư đợt 2 đối với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Cao Bằng. Đồng chí Trịnh Văn Quyết, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương, Trưởng đoàn kiểm tra số 20 của Bộ Chính trị chủ trì hội nghị.
Chiều 9/6, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Tuyên giáo và Dân vận Trung ương Trịnh Văn Quyết, Trưởng đoàn kiểm tra, giám sát số 20 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư chủ trì buổi làm việc để thông qua dự thảo báo cáo kết quả kiểm tra, giám sát (đợt 2) đối với Ban Thường vụ Tỉnh ủy Cao Bằng.
Bí thư Trần Lưu Quang yêu cầu các cấp chính quyền chuyển mạnh từ tư duy 'quản lý hành chính' sang 'quản trị phát triển', lấy người dân làm trung tâm phục vụ.
Ban Tổ chức Trung ương vừa ban hành Hướng dẫn một số nội dung về việc đánh giá định kỳ hằng quý đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong hệ thống chính trị (Hướng dẫn số 02-HD/BTCTW). Với yêu cầu '6 rõ' - 'rõ người, rõ việc, rõ thời gian, rõ trách nhiệm, rõ sản phẩm, rõ thẩm quyền' và 'một việc - một đầu mối chịu trách nhiệm chính', quy định mới này sẽ bảo đảm đánh giá cán bộ thực chất hơn.
Các chuyên gia cho rằng, quản lý tiền bạc hợp lý sau nghỉ hưu là chìa khóa giúp người cao tuổi duy trì cuộc sống ổn định và chủ động hơn trong tương lai.
Ban Thường vụ Tỉnh ủy Quảng Ngãi vừa ban hành kế hoạch triển khai thử nghiệm phần mềm KPI tại các cơ quan, tổ chức, đơn vị và địa phương trong hệ thống chính trị trên địa bàn tỉnh.
Thể hiện quyết tâm đưa Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ lần thứ I (2025-2030) đi vào cuộc sống, ngày 29/5, Ban Thường vụ Tỉnh ủy Tây Ninh tổ chức Hội nghị Tỉnh ủy thông qua nhiều nội dung liên quan công tác xây dựng Đảng, phát triển kinh tế-xã hội và nâng cao hiệu lực quản lý nhà nước năm đầu thực hiện.
Ngày 28-5, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Thành ủy, Trưởng đoàn Đại biểu Quốc hội thành phố Lê Ngọc Quang chủ trì hội nghị tổng kết thực hiện Nghị quyết số 26-NQ/TW của Ban Chấp hành Trung ương Đảng về xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược, đủ phẩm chất, năng lực và uy tín, ngang tầm nhiệm vụ.
Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú nhấn mạnh việc giám sát, kiểm soát quyền lực chặt chẽ, khắc phục tình trạng lạm dụng quyền lực trong thực thi công vụ.
Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư Trần Cẩm Tú yêu cầu, các cấp ủy cần tăng cường lãnh đạo công tác kiểm tra, giám sát việc tổ chức thực hiện các nghị quyết của HĐND; kịp thời phát hiện, chấn chỉnh những biểu hiện hình thức, qua loa, nể nang, né tránh trách nhiệm hoặc quan liêu, xa rời thực tiễn. Nâng cao hơn nữa vai trò của HĐND trong kiểm soát quyền lực ở địa phương.
Thường trực Ban Bí thư yêu cầu HĐND các cấp giám sát, kiểm soát quyền lực chặt chẽ để phòng, chống, khắc phục tình trạng lạm dụng quyền lực trong thực thi công vụ.
Chủ tịch Quốc hội đề nghị Ban thường vụ Đảng ủy các cơ quan Đảng Trung ương xây dựng đội ngũ cán bộ có phẩm chất đạo đức, năng lực chuyên môn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, kiên quyết khắc phục tình trạng né tránh, đùn đẩy, làm việc cầm chừng.
Không ít người có thu nhập tốt nhưng vẫn liên tục rơi vào cảnh thiếu trước hụt sau, trong khi người khác kiếm ít hơn lại duy trì được khoản tiết kiệm đáng kể. guyên nhân không chỉ nằm ở mức thu nhập mà còn đến từ những quyết định sai lầm trong cách quản lý tiền bạc.
Ban Tổ chức Trung ương hướng dẫn một số nội dung về việc đánh giá định kỳ hằng quý đối với cán bộ lãnh đạo, quản lý các cấp trong hệ thống chính trị.
Sáng 22/5, UBND tỉnh tổ chức Hội nghị trực tuyến quán triệt những nội dung thuộc trách nhiệm, thẩm quyền của UBND cấp xã, Chủ tịch UBND cấp xã trong công tác quản lý Nhà nước về đất đai, đồng thời nắm bắt, tháo gỡ các khó khăn, vướng mắc trong quá trình thực hiện tại địa phương.
Từ ngày 1/6/2026, Thái Nguyên triển khai đánh giá cán bộ, công chức bằng chỉ số công việc (KPI) gắn với phần mềm số hóa. Đây là chủ trương đổi mới công tác cán bộ, thể hiện quyết tâm nâng cao chất lượng đội ngũ và năng lực vận hành của bộ máy hành chính bằng những tiêu chí cụ thể, có thể đo lường.
Ban Tổ chức Tỉnh ủy tỉnh Thái Nguyên tổ chức hội nghị triển khai đánh giá KPI đối với công chức hằng tuần trong toàn tỉnh...
Năm 2026, tổng kế hoạch vốn đầu tư công và các Chương trình mục tiêu quốc gia của tỉnh hơn 17.367 tỷ đồng.