Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 267/2026/NĐ-CP quy định chi tiết việc áp dụng hình thức kỷ luật, bồi thường thiệt hại đối với hành vi gây lãng phí và hành vi vi phạm trong tổ chức thực hiện phòng, chống lãng phí. Nghị định quy định cụ thể đối tượng, hình thức kỷ luật và nguyên tắc xử lý nhằm nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng nguồn lực, tài sản công.
Chính phủ ban hành Nghị định số 267/2026/NĐ-CP quy định chi tiết việc áp dụng hình thức kỷ luật và bồi thường thiệt hại đối với hành vi gây lãng phí, hành vi vi phạm trong tổ chức thực hiện phòng, chống lãng phí.
Quy chế thi tốt nghiệp THPT 2026 quy định rõ quyền dự thi ở các năm sau đối với thí sinh chưa tốt nghiệp, đồng thời nêu các trường hợp bị đình chỉ thi.
Quy định về tạm đình chỉ công tác đối với viên chức tại Nghị định số 259/2026/NĐ-CP của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.
Theo quy định tại Nghị định số 267/2026/NĐ-CP của Chính phủ, cán bộ, công chức, viên chức có thể bị buộc thôi việc nếu có hành vi gây lãng phí lần đầu và thiệt hại trên 75 triệu đồng nhưng không có thái độ tiếp thu, sửa chữa, không chủ động khắc phục hậu quả.
Từ ngày 15/8, tài xế chở trẻ em không sử dụng thiết bị an toàn phù hợp sẽ bị phạt cảnh cáo. Hình thức xử phạt này có bị trừ điểm GPLX, tái phạm xử lý ra sao?
Một nữ bác sĩ Bệnh viện Đa khoa Buôn Ma Thuột, tỉnh Đắk Lắk vừa bị kỷ luật bằng hình thức cảnh cáo vì có hành vi 'vòi vĩnh' tiền khi bệnh nhân sinh con.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 265/2026/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 1-7, quy định xử phạt hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí. Nghị định này quy định chi tiết các hành vi vi phạm sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 267/2026 quy định chi tiết việc áp dụng hình thức kỷ luật và bồi thường thiệt hại đối với hành vi gây lãng phí.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 267/2026/NĐ-CP ngày 01/7/2026 quy định chi tiết việc áp dụng hình thức kỷ luật và bồi thường thiệt hại đối với hành vi gây lãng phí và hành vi vi phạm trong tổ chức thực hiện phòng, chống lãng phí.
Nghị định 267/2026/NĐ-CP quy định cụ thể các hình thức kỷ luật, trách nhiệm bồi thường thiệt hại đối với hành vi gây lãng phí và vi phạm phòng, chống lãng phí.
Hình thức kỷ luật buộc thôi việc áp dụng với cán bộ, công chức có hành vi gây lãng phí lần đầu và thiệt hại trên 75 triệu đồng nhưng người vi phạm không có thái độ tiếp thu, sửa chữa, không chủ động khắc phục hậu quả.
Chính phủ quy định cán bộ, công chức, viên chức có thể bị buộc thôi việc hoặc cách chức khi có hành vi lãng phí lần đầu gây thiệt hại trên 75 triệu đồng.
Chính phủ ban hành Nghị định số 267/2026/NĐ-CP quy định chi tiết việc áp dụng hình thức kỷ luật và bồi thường thiệt hại đối với hành vi gây lãng phí và hành vi vi phạm trong tổ chức thực hiện phòng, chống lãng phí.
Một bác sĩ Bệnh viện đa khoa Buôn Ma Thuột (Đắk Lắk) bị kỷ luật cảnh cáo khi có phản ánh về hành vi yêu cầu người nhà bệnh nhân 'bồi dưỡng'.
Bà T.T.M.N, bác sĩ khoa Phụ sản, Bệnh viện đa khoa Buôn Ma Thuột (Đắk Lắk) vừa bị kỷ luật cảnh cáo do vi phạm quy tắc ứng xử và các quy định về y đức của ngành Y tế trong quá trình thực thi nhiệm vụ.
Bộ Công an đang lấy ý kiến dự thảo Luật Xử lý vi phạm hành chính (sửa đổi), trong đó đề xuất bổ sung 4 trường hợp được xử phạt vi phạm hành chính không cần lập biên bản, nhằm đơn giản hóa thủ tục đối với một số hành vi vi phạm.
Một thống kê liên quan đến công tác trọng tài tại World Cup 2026 đang trở thành chủ đề được người hâm mộ quan tâm.
Nghị định số 265/2026/NĐ-CP ban hành ngày 1-7-2026 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí. Nghị định quy định cụ thể các hành vi vi phạm, hình thức xử phạt, mức xử phạt và biện pháp khắc phục hậu quả đối với từng hành vi, với mức phạt cao nhất lên đến 15 triệu đồng.
Từ ngày 1/7/2026, Nghị định 265 của Chính phủ về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí chính thức có hiệu lực, với hai hình thức xử phạt là cảnh cáo và phạt tiền.
Nghị định 265/2026/NĐ-CP quy định mức phạt đối với vi phạm trong tổ chức thực hiện tiết kiệm, chống lãng phí, trong đó hành vi không ban hành chương trình hoặc không thực hiện nhiệm vụ, giải pháp đã đề ra có thể bị phạt đến 10 triệu đồng.
Theo Nghị định 265/2026/NĐ-CP, tổ chức, cá nhân có hành vi cố ý báo cáo không chính xác, không trung thực về kết quả, số liệu liên quan đến công tác tiết kiệm, chống lãng phí có thể bị phạt tới 10 triệu đồng.
Nhiều hành vi vi phạm trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí sẽ bị xử phạt tới 15 triệu đồng theo quy định.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 265/2026/NĐ-CP ngày 1/7/2026 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí. Trong đó nêu rõ, phạt đến 10 triệu đồng nếu không tổ chức thực hiện các nhiệm vụ, chỉ tiêu, giải pháp tiết kiệm, chống lãng phí.
Chính phủ đã ban hành Nghị định số 265/2026/NĐ-CP ngày 1/7/2026 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2026.
Chính phủ quy định mức phạt từ 5 - 10 triệu đồng đối với hành vi không tổ chức thực hiện hoặc không phân công trách nhiệm thực hiện các nhiệm vụ về tiết kiệm, chống lãng phí.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 265/2026/NĐ-CP có hiệu lực từ 1/7 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí. Nhiều hành vi vi phạm có thể bị xử phạt đến 15 triệu đồng.
Chính phủ ban hành Nghị định số 265/2026/NĐ-CP ngày 1/7/2026 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí.
Nhiều hành vi vi phạm trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí sẽ bị xử phạt tới 15 triệu đồng theo quy định tại Nghị định 265/2026/NĐ-CP.
Theo Nghị định số 265/2026/NĐ-CP, phạt tiền từ 5 triệu đồng đến 10 triệu đồng đối với hành vi không ban hành Chương trình tiết kiệm, chống lãng phí hoặc ban hành chậm 30 ngày trở lên.
Chính phủ ban hành Nghị định số 265/2026/NĐ-CP ngày 01/7/2026 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực tiết kiệm, chống lãng phí.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 234/2026/NĐ-CP ngày 26/6/2026 quy định về xử lý kỷ luật viên chức. Trong đó nêu rõ các hình thức kỷ luật đối với viên chức đó là: Khiển trách; Cảnh cáo; Cách chức, áp dụng đối với viên chức quản lý; Buộc thôi việc.
Quy định bắt buộc trang bị thiết bị an toàn cho trẻ em khi đi xe ô tô chính thức có hiệu lực từ ngày 1/7/2026. Đây được xem là bước đi quan trọng nhằm giảm thiểu thương vong cho trẻ nhỏ trong các vụ tai nạn giao thông. Tuy nhiên, việc áp dụng chế tài xử phạt đối với quy định này đang có những điều chỉnh đáng chú ý từ cơ quan quản lý.
Các nhà đàm phán Iran đã rời Qatar khi nước này tạm dừng các hoạt động ngoại giao trước lễ tang kéo dài nhiều ngày dành cho cố Lãnh tụ tối cao Ali Khamenei, người đã thiệt mạng trong các cuộc không kích của Mỹ và Israel hồi cuối tháng 2.
Ông Nguyễn Việt Cường, Hiệu trưởng Trường THCS Tạ Tài Lợi (xã Đông Hải, tỉnh Cà Mau) vừa bị kỷ luật cảnh cáo do để xảy ra nhiều sai phạm trong công tác quản lý, điều hành nhà trường.
Hiệu trưởng Trường THCS Tạ Tài Lợi (xã Đông Hải, tỉnh Cà Mau) vừa bị kỷ luật Cảnh cáo, do để xảy ra nhiều sai phạm trong hoạt động dạy thêm, dạy học 2 buổi/ngày, quản lý tài chính và tài sản công.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 234/2026/NĐ-CP quy định về xử lý kỷ luật viên chức. Nghị định có hiệu lực thi hành từ ngày 1/7/2026.
Từ ngày 15/8, người điều khiển ô tô chở trẻ em dưới 10 tuổi và cao dưới 1,35 m nhưng không sử dụng thiết bị an toàn phù hợp sẽ bị xử lý theo quy định mới. Nhiều người băn khoăn liệu hành vi này có bị phạt tiền hay trừ điểm giấy phép lái xe. Cục Cảnh sát giao thông đã có giải đáp cụ thể.
Các hình thức kỷ luật đối với viên chức gồm: khiển trách, cảnh cáo, cách chức (áp dụng đối với viên chức quản lý), buộc thôi việc.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 238/2026 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 168/2024 quy định xử phạt vi phạm hành chính về trật tự, an toàn giao thông. Đáng chú ý, từ 15/8 sẽ phạt cảnh cáo đối với người điều khiển ô tô chở trẻ em dưới 10 tuổi và có chiều cao dưới 1,35m trên xe mà không sử dụng thiết bị an toàn phù hợp.