Nhân tài khoa học được đãi ngộ đặc biệt, không giới hạn trần thu nhập

Luật Khoa học, Công nghệ và Đổi mới sáng tạo vừa thông qua đã thiết lập cơ chế đãi ngộ vượt trội đối với nhân tài khoa học. Chính sách mới cho phép thỏa thuận tiền lương không giới hạn trần, thưởng cao, hỗ trợ toàn diện về nghiên cứu, đời sống và gia đình, qua đó tạo đột phá trong thu hút, trọng dụng nguồn lực chất lượng cao.

Bảng lương giáo viên nào sẽ được áp dụng mức tăng 07,06% đến 07,26% theo mức lương tối thiểu vùng để làm căn cứ xếp lương?

Một bảng lương giáo viên từ 01/01/2026 áp dụng mức mới tăng 07,06% đến 07,26% của mức lương tối thiểu vùng để làm căn cứ xếp lương cụ thể với mức tiền bao nhiêu?

Bộ Nội vụ thông tin về cơ chế đặc thù thu hút nhân lực chất lượng cao

Trong thời gian tới, Bộ Nội vụ tiếp tục rà soát, sửa đổi, bổ sung các văn bản có liên quan để xây dựng cơ chế, chính sách đột phá, vượt trội trong bố trí, sử dụng, đãi ngộ đối với cán bộ, công chức, viên chức, trong đó có nhân lực chất lượng cao...

Đề xuất đãi ngộ 'chưa từng có' cho giáo viên, hưởng lương, phụ cấp lên tới 150%

Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) đang lấy ý kiến đối với Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Nhà giáo, trong đó bổ sung thêm các trường hợp được hưởng chính sách thu hút, trọng dụng nhà giáo, đi kèm nhiều cơ chế đặc thù về tiền lương, phụ cấp và đào tạo, bồi dưỡng.

Amorim nói thật về Mainoo và cầu thủ trẻ

HLV Ruben Amorim khẳng định chiến thắng là tiêu chuẩn duy nhất tại Old Trafford, bất kể cầu thủ trẻ hay trụ cột.

5 nhóm nhà giáo được đề xuất hưởng phụ cấp đặc biệt, cao nhất đến 150% lương

Bộ GD&ĐT đang lấy ý kiến về Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật nhà giáo, trong đó đưa ra 5 nhóm nhà giáo hưởng chính sách thu hút, trọng dụng. Nhóm được hưởng phụ cấp cao nhất bằng 150% mức lương hiện hưởng trong 5 năm.

Phụ cấp tiền lương theo tiết dạy của giáo viên trong đề xuất mới

Bộ GD&ĐT đang lấy ý kiến dự thảo nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Nhà giáo, trong đó có đề xuất về phụ cấp tiền lương dựa trên một tiết dạy cùng chính sách trọng dụng đối với nhà giáo.

Sinh viên tốt nghiệp xuất sắc được hỗ trợ 150 triệu đồng khi tuyển dụng

TP Hải Phòng vừa ban hành nghị quyết quy định chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng, nguồn nhân lực chất lượng cao thành phố đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050.

Dự kiến thêm 4 nhóm nhà giáo được hưởng chính sách đặc biệt

Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Nhà giáo bổ sung thêm các trường hợp được hưởng chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo.

Bốn nhóm giáo viên được 'đặc cách' tuyển thẳng, hưởng phụ cấp 150%

Bộ GD&ĐT đề xuất thêm bốn nhóm đối tượng, bao gồm người tình nguyện vùng khó, cử nhân loại khá ngành trọng điểm và người có kỹ năng đặc biệt, được tuyển thẳng vào ngành giáo dục. Các nhóm này sẽ được hưởng mức phụ cấp ưu đãi đặc biệt bằng 150% lương hiện hưởng trong 5 năm.

Bộ Giáo dục và Đào tạo đề xuất thêm 4 nhóm giáo viên hưởng chính sách thu hút, trọng dụng đặc biệt

Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Nhà giáo bổ sung thêm các trường hợp được hưởng chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo.

Nhà giáo sẽ được hưởng mức phụ cấp 150% lương hiện hưởng trong thời hạn 5 năm khi là các đối tượng nào theo Dự thảo?

Theo Dự thảo, Nhà giáo sẽ được hưởng mức phụ cấp 150% mức lương hiện hưởng trong thời hạn 5 năm kể từ ngày có quyết định tiếp nhận nhà giáo là những đối tượng nào?

Đề xuất tuyển thẳng NSƯT, thầy thuốc ưu tú vào ngành giáo dục

Người tốt nghiệp từ loại khá trở lên các ngành thuộc lĩnh vực trọng điểm, NSƯT, thầy thuốc ưu tú... có thể được tuyển thẳng vào ngành giáo dục.

Dự kiến thêm 4 nhóm giáo viên được tuyển thẳng, hưởng ưu đãi đặc biệt

Dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Nhà giáo bổ sung thêm các trường hợp được hưởng chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo.

Hải Phòng thông qua nghị quyết thu hút, trọng dụng nhân tài

Ngày 11/12, HĐND thành phố Hải Phòng khóa XVI, tại Kỳ họp thứ 32 đã thông qua Nghị quyết Quy định chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng, nguồn nhân lực chất lượng cao thành phố đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2050.

Đề xuất một số chính sách hỗ trợ, thu hút, trọng dụng nhà giáo

Tại dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Nhà giáo, Bộ Giáo dục và Đào tạo đề xuất một số chính sách hỗ trợ, thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo.

Lạng Sơn: Thông qua Nghị quyết về chính sách khuyến khích đào tạo, thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao

Ngày 10/12, HĐND tỉnh Lạng Sơn đã thông qua Nghị quyết Quy định chính sách khuyến khích đào tạo, thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao và trọng dụng người có tài năng trong hoạt động công vụ trên địa bàn tỉnh Lạng Sơn.

Thu hút, trọng dụng người có tài trong khu vực công

Trong bối cảnh thế giới có nhiều biến động, việc tăng cường hợp tác trong đào tạo, bồi dưỡng và phát triển đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý là một nhiệm vụ hết sức cần thiết.

Chương trình Thời sự 11h30 | 10/12/2025

Từ 1/7/2026, chuyển nhượng vàng miếng phải nộp thuế 0,1%; Thu hút, trọng dụng người có tài trong khu vực công; Tổng thống Zelensky: Ukraine sẵn sàng bầu cử bất chấp xung đột... là một số nội dung đáng chú ý trong chương trình hôm nay.

Scholes thúc giục Mainoo rời MU, Chelsea có thể là bến đỗ

Hai huyền thoại Paul Scholes và Nicky Butt công khai bày tỏ sự thất vọng khi Kobbie Mainoo không được trọng dụng, đồng thời gợi ý anh nên rời Old Trafford ngay lập tức.

Barcelona có một loạt quyết định mang tính bước ngoặt

Câu lạc bộ Barcelona có một loạt quyết định quan trọng về nhân sự cho giai đoạn mới.

Trung tướng Đỗ Xuân Tụng chủ trì hội nghị hoàn thiện dự thảo nghị định, thông tư về thu hút, trọng dụng nhân tài

Sáng 3-12, Trung tướng Đỗ Xuân Tụng, Phó chủ nhiệm Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân (QĐND) Việt Nam chủ trì Hội nghị nghiên cứu, tiếp thu, hoàn thiện nghị định, thông tư về chính sách thu hút, trọng dụng nhân tài và xây dựng Quy định của Quân ủy Trung ương về phân cấp quản lý cán bộ và các mặt công tác cán bộ.

Chủ tịch Hà Nội yêu cầu bố trí kinh phí thu hút 'kiến trúc sư trưởng' cho Thủ đô

Chủ tịch UBND TP Hà Nội yêu cầu các đơn vị bố trí kinh phí thực hiện các chính sách thu hút, trọng dụng, tạo môi trường làm việc thuận lợi cho các nhà khoa học đầu ngành, các chuyên gia, các 'kiến trúc sư trưởng' trong và ngoài nước về làm việc tại Thủ đô.

Thu hút người có tài năng làm việc trong khu vực công

Trong bối cảnh phát triển mạnh mẽ của cuộc cách mạng Công nghiệp lần thứ tư và hội nhập quốc tế sâu rộng, nguồn nhân lực - đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao trong khu vực công giữ vai trò then chốt trong việc nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ máy trong hệ thống chính trị, đóng góp tích cực vào sự phát triển bền vững của mỗi địa phương.

Mainoo chọn bến đỗ mới

Kobbie Mainoo sẵn sàng rời MU trong kỳ chuyển nhượng tháng 1/2026, sau quãng thời gian không được HLV Ruben Amorim trọng dụng.

Hà Tĩnh phê duyệt kết quả tuyển dụng giáo viên năm học 2025–2026

Sở GD&ĐT Hà Tĩnh vừa phê duyệt kết quả kỳ tuyển dụng giáo viên năm học 2025–2026, sau khi hoàn thành chấm vòng 2 theo quy định của Nghị định số 115/2020/NĐ-CP.

Thành lập Quỹ Học bổng quốc gia để thu hút người giỏi, giữ chân nhân tài

Một nội dung đáng chú ý trong Dự thảo Nghị quyết của Quốc hội về những cơ chế, chính sách đặc thù thực hiện Nghị quyết số 71 của Bộ Chính trị về đột phá phát triển giáo dục và đào tạo là đề xuất thành lập Quỹ Học bổng quốc gia duy nhất nhằm thực hiện chiến lược quốc gia về đào tạo và trọng dụng nhân tài với mục tiêu thu hút người giỏi, giữ chân nhân tài và ngăn chặn 'chảy máu chất xám'.

Chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo từ năm 2026

Chính sách thu hút, trọng dụng đối với nhà giáo được quy định tại Điều 25 Luật Nhà giáo 2025, có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026.

MU để ngỏ khả năng cho Mainoo và Zirkzee rời đi

HLV Ruben Amorim không loại trừ khả năng Kobbie Mainoo và Joshua Zirkzee sẽ rời MU ở kỳ chuyển nhượng mùa đông, nhưng nhấn mạnh ưu tiên cao nhất luôn là CLB.

Học sinh đạt giải Olympic du học rồi ở lại, cách nào hút người tài trở về?

Bộ GD-ĐT cho rằng, đa số học sinh giỏi đoạt giải Olympic sau du học thường ở lại nước ngoài làm việc. Để những học sinh giỏi sau du học trở về, điều họ cần nhất là các cơ chế và chính sách hỗ trợ cụ thể.

Mệnh lệnh cấp thiết

Trong bối cảnh đất nước ta đang bước vào giai đoạn phát triển mới, đòi hỏi những cú hích mạnh mẽ về đổi mới sáng tạo, đẩy nhanh tiến trình chuyển đổi số và nâng cao hiệu lực quản trị quốc gia, việc tìm kiếm và sử dụng nhân tài trở thành mệnh lệnh cấp thiết. Giống như một thanh kiếm quý chỉ phát huy hết độ sắc bén khi được đặt vào tay một dũng sĩ thực thụ, người tài chỉ thực sự tỏa sáng, tạo ra giá trị đột phá khi họ được ưu tiên giao nhiệm vụ và bố trí vào vị trí công tác tương xứng, đúng tầm.