Thị trường lao động tại Đồng Nai đang bước vào giai đoạn sôi động khi nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp (DN) liên tục gia tăng, đặc biệt trong các ngành sản xuất, chế biến và xuất khẩu.
Đại học Bách khoa Hà Nội tuyển dụng đợt 2 năm 2026 với tổng số 64 chỉ tiêu dưới hình thức xét tuyển, thực hiện từ ngày 18/6/2026 đến 28/8/2026.
Sáng 19-6, thông tin từ Sở Nội vụ cho biết: Trong năm 2026, nhu cầu tuyển dụng lao động trên địa bàn thành phố Đồng Nai là hơn 173 ngàn lao động, trong đó lao động phổ thông hơn 132 ngàn người, chiếm 76,5%. Các nhóm ngành nghề tuyển dụng nhiều gồm: may mặc, giày da, gỗ, thủ công mỹ nghệ, nhựa, dịch vụ, điện, điện tử...
Ngân hàng Nhà nước Chi nhánh khu vực 11 thông báo tuyển dụng hợp đồng lao động.
UBND xã Hồng Lộc thông báo tuyển dụng viên chức các đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND xã, cụ thể như sau:
Trong cuộc đua nhân tài, doanh nghiệp không chỉ cần tuyển đúng người mà còn phải xây dựng môi trường học hỏi, phát triển và gắn kết để tạo lợi thế cạnh tranh dài hạn.
Sở GD&ĐT tỉnh Gia Lai vừa có thông báo về việc tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển viên chức bổ sung.
Ngành Giáo dục và Đào tạo tỉnh Ninh Bình sẽ tuyển dụng 1.789 giáo viên cho các cơ sở giáo dục công lập trong năm 2026. Đây là đợt tuyển dụng quy mô lớn nhằm bổ sung nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng giáo dục trên địa bàn tỉnh.
Ngày 8/6, Hội đồng tuyển dụng công chức thành phố Hà Nội năm 2026 đã tổ chức thi vấn đáp nghiệp vụ chuyên ngành (vòng 2), kỳ xét tuyển vào công chức làm việc tại các sở, cơ quan tương đương sở; UBND xã, phường thuộc UBND TP.
Sáng 8-6, Hội đồng tuyển dụng công chức thành phố Hà Nội năm 2026 tổ chức Lễ khai mạc thi vấn đáp nghiệp vụ chuyên ngành (vòng 2), kỳ xét tuyển vào công chức làm việc tại các sở, cơ quan tương đương sở; UBND xã, phường thuộc UBND thành phố Hà Nội.
Viện Chiến lược và Chính sách Y tế thông báo tuyển dụng viên chức năm 2026 bằng hình thức xét tuyển như sau:
Sở GD&ĐT tỉnh An Giang vừa có thông báo danh sách thí sinh đủ điều kiện, tiêu chuẩn dự tuyển viên chức ngành Giáo dục năm 2026.
Hiện nay, nhiều doanh nghiệp (DN) trên địa bàn thành phố Ðồng Nai có nhu cầu rất lớn về nhân lực. Tuy nhiên, một nghịch lý đang diễn ra là dù thị trường lao động có nguồn cung lớn, nhiều DN vẫn rơi vào tình trạng 'khát' nhân lực.
Theo chỉ đạo khẩn của UBND TP.HCM, 292 cán bộ không chuyên trách sẽ được tiếp nhận làm công chức và 652 người được tiếp nhận làm viên chức tại các cơ quan, đơn vị.
Tính đến ngày 20-4, TPHCM có khoảng 5.017 người hoạt động không chuyên trách và phải kết thúc hoạt động trước 31-5
Ủy ban nhân dân tỉnh Nghệ An vừa ban hành kế hoạch tuyển dụng 165 công chức cấp xã tại 63 xã, phường trên địa bàn, nhằm kịp thời bổ sung nguồn nhân lực có trình độ chuyên môn, nghiệp vụ theo từng vị trí việc làm để đáp ứng ngay yêu cầu nhiệm vụ của cơ sở.
UBND tỉnh Nghệ An đang triển khai kế hoạch tuyển 165 người hoạt động không chuyên trách làm công chức khối chính quyền tại 63 xã trong toàn tỉnh năm 2026.
Một tỉnh dự kiến tuyển dụng 165 công chức cấp xã từ lực lượng hoạt động không chuyên trách.
Bộ Nội vụ có ý kiến trả lời làm rõ điều kiện tiếp nhận người hoạt động không chuyên trách cấp xã vào làm công chức theo quy định tại Nghị định số 170/2025/NĐ-CP.
Ủy ban nhân dân xã Kỳ Khang tuyển dụng viên chức đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND xã Kỳ Khang.
Ủy ban nhân dân xã Kỳ Xuân tuyển dụng viên chức đơn vị sự nghiệp trực thuộc UBND xã Kỳ Xuân. Cụ thể như sau:
Sau giai đoạn trầm lắng, thị trường lao động tại Khu công nghiệp Thạnh Lộc và các doanh nghiệp chế biến thủy sản ở xã Bình An đang 'nóng' trở lại khi hàng ngàn vị trí việc làm được mở ra để đáp ứng đà phục hồi đơn hàng xuất khẩu. Thế nhưng, trái với cảnh người lao động xếp hàng tìm việc như trước, nhiều doanh nghiệp nay rơi vào thế khó vì tuyển mãi không đủ người.
Người lao động có hơn 10 năm công tác và đóng BHXH bắt buộc tại hội được giao biên chế và đơn vị sự nghiệp công lập có đủ điều kiện được tiếp nhận vào làm công chức cấp xã theo Nghị định 170/2025 hay không?
Thiếu gần 400 biên chế công chức cấp xã, Nghệ An quyết định tuyển 165 người hoạt động không chuyên trách vào làm công chức khối chính quyền tại 63 xã, phường trên toàn tỉnh.
Toàn tỉnh Nghệ An hiện còn thiếu gần 400 biên chế công chức cấp xã so với quy định. Trước thực trạng này, địa phương triển khai kế hoạch tuyển dụng, tiếp nhận người hoạt động không chuyên trách nhằm bổ sung nhân lực cho cơ sở.
Không chỉ kết nối tuyển dụng, phiên giao dịch việc làm trực tuyến tại Cần Thơ còn giúp người lao động tiếp cận việc làm trong, ngoài nước.
Việc tuyển công chức cấp xã từ lực lượng không chuyên trách nhằm đáp ứng yêu cầu về chất lượng theo từng vị trí việc làm và phục vụ hiệu quả việc vận hành chính quyền địa phương hai cấp.
Chỉ tiêu tiếp nhận người hoạt động không chuyên trách vào làm công chức cấp xã ở Nghệ An năm 2026 là 165 người tại 63 xã, phường. Người dự tuyển phải tốt nghiệp đại học, có ít nhất 5 năm công tác và tham gia sát hạch bằng hình thức vấn đáp.
Bệnh viện Hữu Nghị vừa có thông báo tuyển dụng viên chức năm 2026.
Có một nghịch lý rất thường gặp trong doanh nghiệp nhỏ và vừa (SME): Khi kinh doanh chậm lại, chủ doanh nghiệp cho rằng cần tuyển người giỏi hơn; khi tuyển rồi mà vẫn chưa hiệu quả, họ lại nghĩ phải đào tạo nhiều hơn. Doanh nghiệp cứ xoay vòng giữa tuyển và đào tạo như hai giải pháp thay thế cho nhau, trong khi bản chất vấn đề không nằm ở việc chọn một trong hai, mà nằm ở cách doanh nghiệp xây dựng năng lực tổ chức.
Sáng 16/5, UBND phường Hải Châu tổ chức 'Ngày hội tư vấn nghề và giới thiệu việc làm năm 2026' với chủ đề 'Kết nối nghề nghiệp, kiến tạo tương lai', thu hút đông người dân, người lao động, học sinh, sinh viên tham gia.
Thường trực Ủy ban Văn hóa và Xã hội của Quốc hội thông báo về việc tuyển dụng công chức cho Vụ Văn hóa và Xã hội năm 2026 theo Kế hoạch số 133/KH-UBVHXH16 ngày 14/5/2026 của Ủy ban Văn hóa và Xã hội như sau: