Xuất phát điểm là dân kỹ thuật, lại làm việc trong một môi trường công nghệ hiện đại, ấy vậy mà mọi người ở Công ty Nhiệt điện Phú Mỹ (EVNGENCo3 TPC PHÚ MỸ), từ vị trí quản lý cấp cao xuống đến vận hành viên (VHV), đều lấy làm tâm đắc khi nói về quá trình ứng dụng cách mạng công nghiệp 4.0 vào công việc của mình. Sức thuyết phục của '4.0' có khi đến từ phép so sánh độ cao của một mét sổ sách mỗi tháng với sự dày mỏng của một cái máy tính bảng. Vậy thôi!
Một trong những slogan rất ấn tượng ở Công ty CP Thời trang phát triển Cao – HDF là 'Chất lượng tốt để có việc làm, năng suất cao để tăng thu nhập'. Đây cũng là khẩu hiệu xuyên suốt trong các hoạt động của Công ty.
Trong nhiều năm qua, Xưởng X81 luôn coi trọng công tác an toàn, vệ sinh lao động và phòng, chống cháy, nổ (AT, VSLĐ, PCCN), là một trong những đơn vị tiêu biểu của Cục Kỹ thuật Quân khu 3.
Theo Chủ tịch Công đoàn Công ty CP Than Núi Béo - Nguyễn Tiến Nhương - nhờ việc phối hợp thực hiện tốt phong trào thi đua trong các cấp công đoàn đã góp phần cùng chuyên môn thực hiện tốt nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh, xây dựng công ty ổn định, tăng trưởng và phát triển.
Ứng cứu hai đồng nghiệp rơi xuống đáy lò thép, nam công nhân 31 tuổi cũng bị gục xuống nền lò. Hậu quả, 3 người đều tử vong.
Khi 2 công nhân đang làm việc thì bị điện giật rơi xuống đáy lò tại một công ty thép ở Bình Dương, một công nhân khác tới ứng cứu cũng bị rơi xuống.
Tại một công ty thép ở Bình Dương, khi 2 công nhân đang làm việc thì bị điện giật rơi xuống đáy lò. Một công nhân khác tới ứng cứu cũng bị rơi luôn xuống. Vụ việc khiến cả 3 người tử vong.
Trong lúc đi kiểm tra, quản đốc công ty thép ở Bình Dương phát hiện 2 công nhân nằm bất động dưới lò luyện thép, 1 người khác tới ứng cứu cũng gặp nạn.
Bước đầu, công an xác định 3 người đàn ông tử vong trong lò của công ty chuyên kinh doanh tái chế phế liệu có dấu hiệu bị ngạt khí.
Ngày 26-9, Công an TX.Dĩ An đang phối hợp cùng các đơn vị nghiệp vụ Công an tỉnh Bình Dương điều tra vụ ngạt khí làm 3 người chết xảy ra tại một công ty tái chế phế liệu thành thép cuộn, thanh thép.
Ngày 26-9, nguồn tin riêng của phóng viên Báo SGGP cho hay, Công an TX. Dĩ An đang phối hợp cùng các đơn vị nghiệp vụ Công an tỉnh Bình Dương điều tra làm rõ nguyên nhân 3 người tử vong ở Công ty chuyên kinh doanh ngành nghề tái chế phế liệu thành thép cuộn, thanh thép tại khu vực.
Việc báo cáo tiến độ hàng ngày đóng vai trò quan trọng, nó sẽ giúp việc quản trị hiệu quả và tiết kiệm thời gian hơn. Hơn nữa, nó còn có thể giúp cải thiện các điều kiện tại công trường, đảm bảo môi trường làm việc an toàn cho công nhân.
Ấn tượng đầu tiên khi chúng tôi tiếp xúc với anh Nguyễn Văn Thuận, Bí thư Chi bộ, Quản đốc Phân xưởng Thiêu và Sản xuất axit (Nhà máy kẽm điện phân Thái Nguyên) là tác phong nhanh nhẹn, thái độ cởi mở. 13 năm gắn bó với doanh nghiệp, anh luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao, là đảng viên gương mẫu trong sản xuất, kinh doanh.
Sáng 7/9, hàng trăm công nhân nhà máy may Wooin Vina (tại xã Diễn Hồng huyện Diễn Châu, Nghệ An) đã đồng loạt đình công, đòi quyền lợi.
Hơn 300 công nhân Nhà máy may Wooin Vina tập trung trước cổng Nhà máy yêu cầu Ban Giám đốc phải thay quản đốc.
Hàng trăm công nhân của Nhà máy may Wooin Vina (Diễn Châu, Nghệ An) tổ chức đình công để đòi quyền lợi do nhiều lần kiến nghị phía công ty giải quyết các chế độ lao động nhưng không được đáp ứng.
Hàng trăm công nhân của nhà máy may Wooin Vina (Diễn Châu, Nghệ An) tổ chức đình công để đòi quyền lợi. Hiện, việc đối thoại đang được tiến hành.
* Hơn 100 ý tưởng bảo đảm an toàn lao động
Ngày 29/8, Ban chỉ đạo dự án Nâng cao hiệu quả sử dụng năng lượng trong các tòa nhà thương mại và chung cư cao tầng tại Việt Nam (EECB) đã họp nhằm đánh giá việc triển khai các nhiệm vụ trong 8 tháng đầu năm 2019.
Hưởng ứng phong trào thi đua yêu nước trong công nhân lao động ở doanh nghiệp (DN) do Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh phát động, nhiều DN trong tỉnh đã quan tâm duy trì, khơi dậy tinh thần hăng say lao động của đội ngũ công nhân tại đơn vị. Hiệu quả mang lại không chỉ phản ánh qua thực tế sản xuất, mà còn tác động tích cực đến người lao động nói chung, lan tỏa sức sáng tạo, cần cù, vượt khó với những điểm sáng là gương điển hình lao động trực tiếp ngay trên từng dây chuyền, nhà máy, xí nghiệp được tôn vinh hàng năm.