Tỉ lệ người được nâng lương hàng năm không vượt quá 10% tổng số người trong danh sách trả lương của cơ quan, đơn vị.
Ủy ban nhân dân tỉnh Nghệ An vừa ban hành quy chế quy định nguyên tắc, điều kiện và thẩm quyền xét, quyết định nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thuộc phạm vi quản lý trên địa bàn tỉnh, có hiệu lực từ ngày 12/10.