Thông qua nhiều chương trình chăm lo, phúc lợi và an sinh, Công đoàn Công Thương Việt Nam góp phần giữ ổn định việc làm, thu nhập, đời sống cho đoàn viên, người lao động.
Những ngày giáp Tết Nguyên đán 2026, Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh liên tục ra mắt các 'Điểm phúc lợi đoàn viên'. Đây không chỉ là nơi mua sắm hàng hóa giá rẻ, là giải pháp về kinh tế giúp bình ổn chi tiêu cho người lao động mà qua đó còn khẳng định vai trò đồng hành của Công đoàn thành phố, góp phần bảo đảm an sinh xã hội bền vững trên địa bàn.
Thực hiện chủ trương chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Liên đoàn Lao động tỉnh đã triển khai Chương trình 'Chợ Tết Công đoàn – Xuân 2026' với hình thức trực tuyến, thiết thực và phù hợp với điều kiện thực tế.
Ngày 21/1, Công ty Điện lực Sơn La tổ chức hội nghị đại biểu người lao động và tổng kết công tác phong trào, hoạt động công đoàn năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026.
Chiều 20/1, Liên đoàn Lao động tỉnh (LĐLĐ) Lai Châu tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động công đoàn năm 2025, triển khai nhiệm vụ trọng tâm công tác công đoàn năm 2026. Dự hội nghị có đồng chí Tống Thanh Bình - Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh; lãnh đạo một số ban, ngành tỉnh; các Công đoàn cơ sở (CĐCS) Trung ương đóng chân trên địa bàn tỉnh; CĐCS trực thuộc…
Chiều 20-1, tại hội trường xã Sơn Dương, đồng chí Triệu Tài Phong, Ủy viên BCH Đảng bộ tỉnh, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh và lãnh đạo xã Sơn Dương đã động viên, tặng quà đoàn viên công đoàn và người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn xã Sơn Dương.
Ngày 20/1, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức Đại hội thành lập Công đoàn cơ sở Công ty CP Giầy Yên Châu. Tham dự có đồng chí Sòi Ngọc Cương, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; lãnh đạo xã Yên Châu.
Giữa vùng cao núi đá Mậu Duệ (Tuyên Quang), trong một buổi chiều mùa đông se lạnh, hàng trăm công nhân Công ty Cổ phần Cơ khí và Khoáng sản Hà Giang đã cùng ngồi lại bên nhau, lắng nghe những câu chuyện về pháp luật lao động, phòng chống ma túy và sự đồng hành của tổ chức Công đoàn. Những quy định tưởng chừng khô khan được kể bằng ngôn ngữ đời sống, gắn với ca làm, bữa cơm và những rủi ro hiện hữu nơi công trường, để pháp luật thực sự trở thành 'lá chắn' bảo vệ người lao động ngay từ cơ sở.
Chiều 16-1, tại xã Mậu Duệ, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Hội nghị tuyên truyền pháp luật và Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Tuyên Quang lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 cho trên 150 cán bộ, người lao động Công ty Cổ phần Cơ khí và Khoáng sản Hà Giang.
272 trường hợp người lao động ủy quyền cho tổ chức công đoàn đại diện tham gia khởi kiện tại Tòa án, đạt tỷ lệ 100%, qua đó khẳng định chỗ dựa pháp lý tin cậy của tổ chức Công đoàn đối với người lao động.
Chiều ngày 16/1, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh khóa XIII, nhiệm kỳ 2025 - 2030 tổ chức hội nghị lần thứ 2 (mở rộng), thông qua các quy chế hoạt động toàn khóa và phát động thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm 2026.
Năm 2026 được xác định là năm đầu tiên triển khai Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng, mở ra kỷ nguyên phát triển mới với những mục tiêu đầy tham vọng, đồng thời cũng là năm triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV. Đây là cơ hội lớn để tổ chức Công đoàn bứt phá.
Đầu năm 2026, khi các đơn hàng được đặt trở lại, cộng đồng doanh nghiệp tại khu công nghiệp, cụm công nghiệp trên địa bàn tỉnh Ninh Bình thực hiện tốt trách nhiệm với người lao động nhằm ổn định sản xuất kinh doanh.
Sáng 16/1, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức hội nghị tuyên truyền về cuộc bầu cử đại biểu Quốc hội (ĐBQH) khóa XVI; bầu cử đại biểu HĐND các cấp, nhiệm kỳ 2026-2031 và quán triệt, triển khai Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030. Dự hội nghị có đồng chí Nguyễn Hải Long, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; đại diện lãnh đạo Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh; cán bộ công đoàn chuyên trách, Chủ tịch, Phó Chủ tịch công đoàn cơ sở thuộc các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Ngày 16/1, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức hội nghị Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh lần thứ 2, khóa XVIII (Mở rộng), tổng kết công tác công đoàn năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026. Dự hội nghị có lãnh đạo một số sở, ban, ngành trong tỉnh. Đồng chí Bế Đăng Khoa, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ chủ trì hội nghị.
Chiều 15/1, Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ Nhất (mở rộng), nhiệm kỳ 2025 - 2030. Dự hội nghị có lãnh đạo đại diện Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh; Đảng ủy các cơ quan Đảng tỉnh và các cơ quan, đơn vị liên quan.
Công đoàn Giáo dục Việt Nam ký kết thỏa thuận hợp tác với các doanh nghiệp nhằm cung cấp các sản phẩm chất lượng đến nhà giáo, người lao động.
Ngày 15-1, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Đồng Nai tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030. Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Quốc Dũng chủ trị hội nghị.
Chiều 14-1, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Gia Lai tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2025-2030. Hội nghị nhằm đánh giá kết quả hoạt động công tác năm 2025, triển khai chương trình công tác trọng tâm năm 2026 và toàn khóa.
Chiều ngày 14/1, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Cà Mau tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ I (mở rộng), nhằm tổng kết hoạt động năm 2025 và triển khai nhiệm vụ trọng tâm năm 2026.
Ngày 11/1, Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh ra mắt điểm phúc lợi đoàn viên dành cho đoàn viên công đoàn, công nhân, người lao động tại Trường trung cấp Công đoàn (Lô 7, Cư xá Thanh Đa, phường Bình Quới, Thành phố Hồ Chí Minh).
Ngày 11-1, Liên đoàn Lao động TP Hồ Chí Minh tổ chức ra mắt Điểm phúc lợi đoàn viên tại cư xá Thanh Đa, phường Bình Quới, TP Hồ Chí Minh.
Công đoàn phối hợp chăm lo đời sống công nhân lao động trong dịp Tết cổ truyền, đặc biệt quan tâm hộ nghèo, cận nghèo, hoàn cảnh khó khăn, góp phần thực hiện chính sách an sinh xã hội ở địa phương.
Chiều 10/1, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Hội nghị Tổng kết hoạt động công đoàn năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026 với nhiều nội dung quan trọng.
Ngày 10/1, tại phường Vĩnh Tế, Liên đoàn Lao động tỉnh An Giang tổ chức lễ công bố quyết định kết nạp đoàn viên công đoàn và thành lập Công đoàn cơ sở chi nhánh Công ty Cổ phần KVY Việt Nam - MerPerle Núi Sam Resort.
Bệnh viện Đa khoa tỉnh hiện có 550 viên chức, người lao động đang công tác tại 38 phòng, khoa chuyên môn. Trong quá trình vận động thành lập tổ chức Công đoàn, Ban vận động nhận được sự quan tâm, chỉ đạo của Liên đoàn Lao động tỉnh, Đảng ủy, Ban Giám đốc Bệnh viện và sự hưởng ứng tích cực của tập thể viên chức, người lao động. Kết quả, 100% viên chức, người lao động của Bệnh viện tự nguyện viết đơn xin gia nhập tổ chức Công đoàn.
Chiều 31-12, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Đồng Tháp tổ chức Hội nghị Ban Chấp hành lần thứ nhất, tổng kết phong trào công nhân và hoạt động công đoàn năm 2025; đồng thời triển khai phương hướng, nhiệm vụ năm 2026.
Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung với dòng chảy của đất nước. Vận hội mới, cơ hội mới đang chờ đón tập thể người lao động xứ biển xanh - ngàn hoa - đại ngàn.
Sáng 30-12, tại Trung tâm Hội nghị tỉnh Gia Lai (phường Quy Nhơn), Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh long trọng tổ chức Đại hội Công đoàn tỉnh Gia Lai lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030.
Với phương châm 'Đoàn kết-dân chủ-kỷ cương-đổi mới-phát triển', trong 2 ngày 29 và 30/12, Đại hội Công đoàn tỉnh Đồng Nai lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 đã diễn ra với sự tham dự của 360 đại biểu, đại diện gần 742 nghìn đoàn viên công đoàn trên địa bàn.
Giai đoạn đất nước bước vào 'kỷ nguyên vươn mình, phát triển giàu mạnh của dân tộc Việt Nam', Đại hội Công đoàn Công Thương Việt Nam lần thứ V được xem là dấu mốc quan trọng, khẳng định quyết tâm đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; nâng cao năng lực đại diện, chăm lo cho gần 150.000 đoàn viên.
Với nhiều giải pháp đồng bộ, hiệu quả, các cấp công đoàn trên địa bàn tỉnh Gia Lai không ngừng kiện toàn tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động, chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động. Qua đó, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội địa phương.
Trong bối cảnh đời sống đoàn viên, người lao động còn chịu nhiều áp lực từ biến động giá cả, chi phí sinh hoạt và yêu cầu ngày càng cao của thị trường lao động, việc chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, người lao động không chỉ là nhiệm vụ thường xuyên mà đã trở thành yêu cầu cấp thiết.
Đại hội Công đoàn tỉnh Đồng Nai lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 là sự kiện quan trọng, đánh dấu bước chuyển mình mạnh mẽ của tổ chức Công đoàn sau khi thực hiện chủ trương sắp xếp đơn vị hành chính và mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Niềm vui ấy đang lan tỏa mạnh mẽ đến các tổ chức Công đoàn trên địa bàn toàn tỉnh với cảm xúc hân hoan chung của hàng trăm ngàn đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Đại hội Công đoàn tỉnh Đồng Nai lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 là sự kiện quan trọng, đánh dấu bước chuyển mình mạnh mẽ của tổ chức Công đoàn sau khi thực hiện chủ trương sắp xếp đơn vị hành chính cấp tỉnh và mô hình tổ chức Công đoàn 2 cấp trong tình hình mới.
Ngày 29/12, tại Hà Nội, Công đoàn Đường sắt Việt Nam (ĐSVN) long trọng tổ chức lễ kỷ niệm 80 năm thành lập (1945 – 2025) và tuyên dương 80 cán bộ, đoàn viên công đoàn tiêu biểu giai đoạn 2021-2025.
Ngày 29/12, Đại hội Công đoàn thành phố Cần Thơ lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 chính thức khai mạc.
Ngày 29/12, tại TP Cần Thơ, Đại hội Công đoàn lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 -2030 đã khai mạc phiên trọng thể với sự tham dự của 300 đại biểu chính thức, đại diện cho gần 140.000 đoàn viên Công đoàn TP Cần Thơ.
Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.
Đối với người lao động, đời sống, việc làm, thu nhập và sự ổn định luôn là những mối quan tâm thường trực. Trong những lo toan ấy, tổ chức công đoàn trở thành lực lượng đồng hành tin cậy: Kịp thời chăm lo, đại diện lên tiếng, huy động nguồn lực và kiến tạo những chính sách thực sự chạm tới trái tim của người lao động.
Ngày 27/12, Công đoàn phường Nam Hoa Lư tổ chức hội nghị thông báo nhanh kết quả Đại hội Công đoàn tỉnh Ninh Bình lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030.
HNN - Đại hội Công đoàn thành phố Huế lần thứ XVI, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra trong bối cảnh yêu cầu đổi mới tổ chức và phương thức hoạt động của công đoàn đặt ra ngày càng rõ nét. Dịp này, chúng tôi có cuộc phỏng vấn ông Lê Minh Nhân, Phó Chủ tịch UBMTTQ Việt Nam thành phố, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Huế về những định hướng trọng tâm trong nhiệm kỳ mới.
Chiều 26-12, Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh (mở rộng) lần thứ nhất, khóa I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 họp đánh giá kết quả hoạt động Công đoàn năm 2025 và triển khai nhiệm vụ năm 2026. Dự Hội nghị có đồng chí Ma Thế Hồng, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc tỉnh; lãnh đạo các sở, ban, ngành của tỉnh; các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ tỉnh, đại diện công đoàn các xã, phường, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Ngày 26-12, Đại hội Công đoàn tỉnh Đồng Tháp lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 diễn ra phiên trọng thể và bế mạc. Tham dự Đại hội có đồng chí Thái Thu Xương, đại biểu Quốc hội khóa XV, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam.
Công đoàn Công ty CP Nhiệt điện Quảng Ninh khẳng định vai trò điểm tựa của người lao động, cầu nối tin cậy giữa chuyên môn và đoàn viên.
Công đoàn xã Nam Phước (thành phố Đà Nẵng) đã để lại nhiều dấu ấn, khẳng định vai trò cầu nối, chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn.
Trong những năm qua, được sự quan tâm chỉ đạo của Đảng ủy Ban Quản lý Vườn Quốc gia Phong Nha-Kẻ Bàng (VQG PN-KB), Công đoàn cơ sở (CĐCS) VQG PN-KB đã tập trung thực hiện đồng bộ các giải pháp, tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, tổ chức thực hiện các lĩnh vực trọng tâm, trọng điểm; đồng thời tích cực tham gia quản lý, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên (ĐV), người lao động (NLĐ).
Với vai trò là tổ chức đại diện lớn nhất của người lao động, thời gian qua, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam đã chủ động, tích cực tham gia xây dựng chính sách, thương lượng, đối thoại, giám sát và tổ chức nhiều hoạt động chăm lo thiết thực, góp phần đảm bảo tốt hơn quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, đồng thời khẳng định vai trò của Công đoàn trong giai đoạn phát triển mới của đất nước.
Toàn tỉnh Thái Nguyên có trên 190 nghìn lao động, trong đó hơn 144 nghìn đoàn viên sinh hoạt tại 487 công đoàn cơ sở. Trước cường độ làm việc cao và áp lực đời sống công nhân, Công đoàn tỉnh triển khai phương thức tiếp cận trực tiếp, coi bám sát cơ sở là nguyên tắc, đối thoại là trọng tâm và thương lượng tập thể là nền tảng điều tiết quan hệ lao động. Cách làm này giúp kịp thời nắm bắt và giải quyết các vấn đề về bữa ăn ca, tiền lương, điều kiện làm việc, phúc lợi và đời sống tinh thần của người lao động.
Công đoàn TP Đà Nẵng thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động trên địa bàn.
Công đoàn triển khai chương trình đưa hàng Việt đến gần công nhân, giúp người lao động tiếp cận sản phẩm chất lượng với giá phù hợp, đồng thời lan tỏa thói quen ưu tiên dùng hàng Việt trong đời sống hằng ngày.