Đây là lần thứ 2 Sở Giáo dục và Đào tạo Cần Thơ đề nghị UBND thành phố nâng lương trước hạn cho nữ giám đốc sở này. Dù trước đó, Thường trực UBND thành phố đã thống nhất không thực hiện chế độ nâng bậc lương trước hạn.
Đây là lần thứ 2 Sở Giáo dục và Đào tạo Cần Thơ đề nghị UBND thành phố nâng lương trước hạn cho nữ giám đốc sở này. Dù trước đó, Thường trực UBND thành phố đã thống nhất không thực hiện chế độ nâng bậc lương trước hạn.
Giám đốc Sở GD-ĐT TP Cần Thơ không được nâng bậc lương trước hạn năm 2019 vì chưa đảm bảo yếu tố 'lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ'.
Thường trực UBND TP. Cần Thơ đã xem xét và thống nhất không thực hiện chế độ nâng bậc lương trước hạn năm 2019 đối với bà Trần Hồng Thắm - Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo.
Thường trực UBND TP. Cần Thơ đã xem xét và thống nhất không thực hiện chế độ nâng bậc lương trước hạn năm 2019 đối với bà Trần Hồng Thắm - Giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo.
Trường hợp trong một năm bị kỷ luật và bị đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ do cùng một hành vi thì chỉ áp dụng thời gian kéo dài nâng bậc lương thường xuyên nhiều nhất của hình thức bị kỷ luật hoặc bị đánh giá không hoàn thành nhiệm vụ.
UBND TP Hà Nội vừa ban hành quyết định về việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế giai đoạn 2020-2023 cho Trường THPT Phan Huy Chú - Đống Đa.
Theo quy định mới, tất cả giáo viên THPT có bằng Thạc sĩ, nhiều người thắc mắc khi có bằng Thạc sĩ giáo viên có được nâng bậc lương không?
UBND Thành phố Hà Nội vừa ban hành Quyết định phê duyệt đề án về tự chủ thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế giai đoạn 2020-2023 của trường THPT Phan Huy Chú - Đống Đa.
ĐBP - Là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực sản xuất kinh doanh, Ðảng bộ Công ty Cổ phần Cấp nước Ðiện Biên luôn quan tâm công tác xây dựng Ðảng gắn với nhiệm vụ của doanh nghiệp. Nhờ đó đã nâng cao vai trò lãnh đạo của Ðảng ủy đối với sự quản lý, điều hành của Hội đồng Quản trị, Ban Giám đốc; hoàn thành tốt các mục tiêu sản xuất, kinh doanh; cải thiện điều kiện làm việc và đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, công nhân viên, lao động.
Để có thể dạy tốt - học tốt, đặc biệt là bắt nhịp với chuyển động số, thầy và trò không thể thờ ơ hoặc ngại khó với việc ứng dụng công nghệ thông tin (CNTT) trong hoạt động dạy và học.
Đơn vị bà Phan Thị My Lan (Hà Nội) có một nhân viên làm việc theo chế độ hợp đồng tại bộ phận kế toán tài chính từ tháng 11/2017 theo hệ số lương đại học (2,34), đóng BHXH đầy đủ, đến tháng 11/2020 được xét nâng bậc lương lên 2,67.
Bộ Nội vụ vừa có công văn gửi các bộ, cơ quan ngang bộ, UBND tỉnh, thành phố hướng dẫn về thẩm quyền nâng bậc lương trước thời hạn đối với các trường hợp xếp lương ngạch chuyên viên cao cấp và tương đương.
Hiền lập hồ sơ vay vốn tín chấp cho 37 'giáo viên', trong đó có 13 người vay tiền hai lần. Sau khi được 'giải ngân' vốn vay, những người sắm vai 'giáo viên' giao lại Hiền chiếm đoạt hơn 7 tỷ đồng, Hiền trả công 'mạo danh' giáo viên cho 24 người với số tiền hơn 546 triệu đồng...
Nguyễn Thị Lệ Hiền (hiệu trưởng trường Mầm non Xuân Thọ 2, thị xã Sông Cầu, tỉnh Phú Yên) vừa bị TAND tỉnh Phú Yên tuyên phạt bản án 20 năm tù về tội danh 'Lừa đảo chiếm đoạt tài sản và làm giả con dấu, tài liệu của cơ quan tổ chức'.
Khi đang giữ chức hiệu trưởng trường Mầm non Xuân Thọ 2 (thị xã Sông Cầu, Phú Yên) Nguyễn Thị Lệ Hiền thông đồng với các đối tượng làm giả 108 tài liệu, hồ sơ đứng tên 37 người khác ngoài nhà trường để vay vốn trên 7 tỷ đồng của 3 ngân hàng.
Khi làm Hiệu trưởng trường mầm non Xuân Thọ 2 (thị xã Sông Cầu, Phú Yên), Nguyễn Thị Lệ Hiền thông đồng với các đối tượng làm giả 108 tài liệu, hồ sơ đứng tên 37 người khác ngoài nhà trường để vay vốn trên 7 tỷ đồng của 03 ngân hàng.