Chính phủ đang đẩy mạnh lộ trình cải cách tiền lương công chức, với mục tiêu trả lương theo vị trí việc làm thay vì hệ số lương cào bằng như hiện nay, dự kiến hoàn thành trước ngày 1/7/2027.
Theo quy định tại Luật Việc làm sửa đổi năm 2025 (có hiệu lực từ ngày 1/1/2026), người lao động làm việc theo hình thức bán thời gian sẽ thuộc diện bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp nếu có hợp đồng lao động từ đủ 1 tháng trở lên và mức lương bằng hoặc cao hơn mức lương cơ sở.
Bộ Nội vụ yêu cầu không xóa bỏ hoặc cắt giảm các chế độ tiền lương khi lao động làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm, chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật và các chế độ khác khi tăng lương tối thiểu vùng.
Việc thống nhất tăng lương tối thiểu vùng lên 7,2% từ năm 2026 là bước đi phù hợp mục tiêu tăng trưởng, an sinh và cải cách tiền lương, song cũng đặt ra thách thức cho doanh nghiệp trong việc nâng cao năng suất, cơ cấu lại nguồn lực.
Chính sách giảm trừ gia cảnh của thuế thu nhập cá nhân đã góp phần đảm bảo công bằng trong điều tiết thu nhập của các tầng lớp dân cư trong xã hội để động viên một cách hợp lý thu nhập dân cư, khuyến khích mọi cá nhân tạo thêm sức lao động, sản xuất kinh doanh, gia tăng thu nhập làm giàu chính đáng.
Bộ Nội vụ mới đây đã đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng theo tháng và theo giờ, áp dụng đối với người lao động làm việc theo hợp đồng cho người sử dụng lao động trên toàn quốc.
Tại dự thảo Luật Thuế thu nhập cá nhân (TNCN), Bộ Tài chính đề xuất quy định về thu nhập được miễn thuế.
Trước kiến nghị về cải cách tiền lương, nâng cao đời sống cho cán bộ y tế, Bộ trưởng Y tế Đào Hồng Lan cho biết, Bộ đang xây dựng Nghị định về phụ cấp đặc thù, phụ cấp chống dịch và Nghị định thay thế Nghị định số 56/2011 về phụ cấp ưu đãi theo nghề, dự kiến lần lượt hoàn thành vào tháng 9 và tháng 12/2025.
Theo đề nghị của Bộ Nội vụ, khi thực hiện mức lương tối thiểu mới dự kiến từ đầu năm 2026, các doanh nghiệp không được xóa bỏ hoặc cắt giảm các chế độ tiền lương khi người lao động làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm, chế độ bồi dưỡng bằng hiện vật và các chế độ khác theo quy định của pháp luật lao động...
Ủy ban thường vụ Quốc hội quyết định dành 76.769 tỉ đồng từ khoản tăng thu ngân sách nhà nước năm ngoái để thực hiện lộ trình cải cách tiền lương.
Một trong những điểm nhấn quan trọng nhất của Luật Nhà giáo là những quy định mới về chính sách tiền lương và chế độ đãi ngộ dành cho đội ngũ giáo viên.
Bộ trưởng Y tế Đào Hồng Lan vừa có ý kiến phản hồi đề xuất của cử tri nhiều địa phương liên quan điều chỉnh giá dịch vụ khám chữa bệnh theo hướng tính đúng, tính đủ để các cơ sở y tế đủ nguồn kinh phí đảm bảo hoạt động.
Real Madrid muốn giữ chân tiền đạo Vinicius Junior lâu dài mà không làm rối loạn cấu trúc lương của đội bóng.
Theo Luật Nhà giáo, chức danh nhà giáo được xác định theo yêu cầu của hoạt động nghề nghiệp trong từng cấp học, trình độ đào tạo.
Bộ Tài chính vừa hoàn thiện hồ sơ dự án luật Thuế thu nhập cá nhân (thay thế) để lấy ý kiến các bên liên quan.
Người thứ năm trở đi trong hộ gia đình tham gia BHYT chỉ phải đóng 40% mức đóng của người đầu tiên. Quy định này tiếp tục được áp dụng theo Nghị định 188 hướng dẫn Luật BHYT sửa đổi, cùng nhiều chính sách hỗ trợ mới.
Cải cách tiền lương và chế độ đãi ngộ trong ngành y là một yêu cầu cấp thiết, không chỉ vì lợi ích của ngành y mà còn vì lợi ích của toàn xã hội.
Bộ Tài chính đề xuất sửa đổi biểu thuế lũy tiến từng phần áp dụng với thu nhập từ tiền lương, tiền công với 2 phương án, theo hướng rút từ 7 bậc xuống còn 5 bậc nhằm đơn giản hóa chính sách, tránh tình trạng 'nhảy bậc' làm tăng thuế phải nộp.
Ngày 21/7, thông tin từ Bộ Y tế cho biết, đã có văn bản trả lời kiến nghị cử tri liên quan đến chính sách tiền lương, phụ cấp cho người làm việc trong ngành Y tế.
Bộ Tư pháp đang thẩm định Dự thảo Nghị định về chế độ tiền lương, thù lao, tiền thưởng đối với người đại diện chủ sở hữu Nhà nước, người đại diện phần vốn Nhà nước và kiểm soát viên tại các doanh nghiệp Nhà nước. Nghị định do Bộ Nội vụ soạn thảo, dự kiến có hiệu lực từ ngày 1/8/2025, thay thế Nghị định số 44/2025/NĐ-CP ban hành trước đó.
Từ ngày 1/1/2026, mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hàng tháng bằng 60% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm thất nghiệp của 6 tháng gần nhất.
Bộ Nội vụ cho biết, Chủ tịch tập đoàn Nhà nước có thể hưởng mức lương cao nhất lên tới 320 triệu đồng/tháng trong trường hợp doanh nghiệp đạt lợi nhuận tương đương 27.500 tỷ đồng.
Bộ trưởng Đào Hồng Lan cho biết thực hiện chủ trương về cải cách tiền lương, hiện Bộ Y tế đang xây dựng quy định về chế độ phụ cấp ưu đãi theo nghề đối với viên chức, người lao động công tác tại các cơ sở y tế công lập; chế độ phụ cấp đặc thù, phụ cấp chống dịch, dự kiến hoàn thành trong năm 2025...
Bộ Tư pháp đang thẩm định dự thảo Nghị định mới về lương, thưởng của lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước, dự kiến áp dụng từ ngày 1-8, với mức lương tối đa có thể lên tới 320 triệu đồng/tháng.
Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định dành 76.769 tỉ đồng từ khoản tăng thu ngân sách nhà nước năm 2024 để thực hiện lộ trình cải cách tiền lương.
Bộ Nội vụ đề xuất quy định nếu doanh nghiệp đạt lợi nhuận 27.500 tỷ đồng, được áp dụng mức tiền lương tối đa bằng 4 lần mức lương cơ bản (chủ tịch cao nhất có thể đạt 320 triệu đồng/tháng).
Theo Bộ Nội vụ, quy định mức lương tối đa 320 triệu đồng, gấp 4 lần lương cơ bản, với điều kiện DN phải đạt lợi nhuận 27.500 tỷ đồng, là phù hợp với thực tế doanh nghiệp Nhà nước.
Paul Pogba không giấu được sự bất ngờ và niềm vui khi biết tin người đồng đội cũ chuẩn bị gia nhập Barcelona.
Marcus Rashford bày tỏ thiện chí để được khoác áo đội bóng yêu thích Barcelona trong mùa hè này.
Chính phủ ban hành Nghị định số 188/2025/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm y tế. Trong đó, Nghị định quy định rõ đối tượng, mức đóng, mức hỗ trợ đóng bảo hiểm y tế.
Ủy ban Thường vụ Quốc hội vừa quyết định bố trí gần 77 nghìn tỷ đồng thực hiện cải cách tiền lương.
Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết định bố trí 76.769 tỷ đồng thực hiện cải cách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động.
Quốc hội quyết định bố trí 76,769 nghìn tỷ đồng thực hiện cải cách tiền lương với cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và người lao động.
Ủy ban Thường vụ Quốc hội quyết nghị bố trí nguồn để thực hiện cải cách chính sách tiền lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW là 76.769 tỷ đồng.
Chủ hộ kinh doanh được lựa chọn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc, nhưng thấp nhất bằng mức tham chiếu, và cao nhất bằng 20 lần mức tham chiếu tại thời điểm đóng...