Thực tiễn đã chứng minh, đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) đóng vai trò quan trọng cho tăng trưởng kinh tế, nhất là trong điều kiện các tỉnh ở khu vực đồng bằng sông Cửu long (ÐBSCL) vừa hợp nhất. Thế nhưng, cũng cần nhìn nhận, đánh giá lại công tác thu hút vốn FDI, khi đồng vốn này tham gia vào phát triển các thế mạnh về kinh tế của vùng ÐBSCL còn khá khiêm tốn và chưa tạo được 'sức bật' lớn trong khai thác các tiềm năng, lợi thế vốn có. ' Khi FDI được thu hút có tính chiến lược và được bổ sung bằng chính sách mạnh mẽ sẽ đóng vai trò là chất 'xúc tác' cho tăng trưởng kinh tế bằng cách củng cố các nền tảng kinh tế quan trọng và đảm bảo quỹ đạo phát triển bền vững', ông Nguyễn Phương Lam, Giám đốc VCCI Cần Thơ nhận định.
Thu nhập bình quân tháng của người lao động trong 6 tháng đầu năm 2025 đạt 8,3 triệu đồng, tăng 760.000 đồng so với cùng kỳ năm trước, tương đương mức tăng hơn 10%.
Các đơn vị có thể gửi yêu cầu với tên chuyên gia cụ thể hoặc dưới hình thức dự án mở. Chương trình Fulbright hỗ trợ các cơ sở tiếp nhận trong việc tuyển chọn các chuyên gia phù hợp.
Báo cáo Kỹ năng toàn cầu 2025 của Coursera vừa công bố Singapore đã đạt vị trí thứ 4 toàn cầu và đứng đầu châu Á-Thái Bình Dương về sự sẵn sàng số và nâng cao kỹ năng lực lượng lao động.
Phó Giáo sư, Tiến sĩ Lương Minh Cừ cho hay, so với mặt bằng chung của cả nước, số trường đại học ở khu vực đồng bằng sông Cửu Long rất thấp.
Những người lao động tham gia đình công hôm nay đang làm việc trong nhiều lĩnh vực khác nhau trên cả nước gồm các ngành ngân hàng, bảo hiểm, dịch vụ bưu chính và khai thác than.
Theo báo cáo của Cục Thống kê (Bộ Tài chính), trong 6 tháng đầu năm 2025, tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động là 2,22%, tỷ lệ thiếu việc làm trong độ tuổi lao động là 1,72%. Thu nhập bình quân tháng của người lao động đạt 8,3 triệu đồng, tăng 760 nghìn đồng so với cùng kỳ năm trước.
Theo Báo cáo tình hình lao động, việc làm quý II và 6 tháng đầu năm 2025 do Cục Thống kê (Bộ Tài chính) công bố, thị trường lao động Việt Nam ghi nhận một số biến động đáng chú ý về tỷ lệ thất nghiệp và hiệu quả sử dụng lực lượng lao động trong độ tuổi.
Các chính sách an sinh và quản lý hỗ trợ người lao động đang dần phát huy hiệu lực, hiệu quả. Số người lao động được bảo đảm tốt hơn về thu nhập, phúc lợi, bảo hiểm đang tăng lên.
Trong bối cảnh ngành du lịch và khách sạn Việt Nam đang phục hồi và đa dạng hóa, chuyên gia trường đại học RMIT cảnh báo rằng, sự thiếu hụt kỹ năng có thể cản trở đà tăng trưởng của ngành nếu công tác phát triển nguồn nhân lực không đáp ứng được nhu cầu ngày càng tăng.
Theo Cục Thống kê (Bộ Tài chính), nửa đầu 2025, lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên là 53 triệu người, tăng 542,6 nghìn người so cùng kỳ 2024; lao động có việc làm là 51,9 triệu người, tăng 538,1 nghìn người; tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động là 2,22% và tỷ lệ thiếu việc làm trong độ tuổi lao động là 1,72%.
Theo Sở Nội vụ, từ đầu năm đến nay, các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Đồng Nai tăng cường tuyển lao động ở các lĩnh vực, ngành nghề và vị trí việc làm. Qua khảo sát, từ đầu năm 2025 đến nay, Đồng Nai có khoảng 500 doanh nghiệp đăng ký tuyển lao động với nhu cầu tuyển dụng gần 24 ngàn người. Tuy nhiên, lực lượng lao động mới đáp ứng được khoảng 20-30% so với nhu cầu.
Trong bối cảnh bước vào kỷ nguyên mới, yêu cầu về nhân lực cao hơn, đất nước ta đang đứng trước nguy cơ thiếu hụt nhân lực chất lượng cao, nhất là chuyên gia đầu ngành.
Theo Bảo hiểm Xã hội Việt Nam, 6 tháng năm 2025, công tác thu, phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội đã đạt được những kết quả quan trọng.
Ngày 7-7, Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Thanh chủ trì cuộc họp Đoàn giám sát chuyên đề của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về 'Việc thực hiện chính sách, pháp luật về phát triển và sử dụng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội, nhất là nguồn nhân lực chất lượng cao'.
Vừa qua, Kiểm toán nhà nước Australia (ANAO) đã phát hành báo cáo kiểm toán hoạt động đánh giá hiệu quả công tác lập kế hoạch, điều phối và giám sát lực lượng lao động của Bộ Nông nghiệp, Thủy sản và Lâm nghiệp (DAFF) để đảm bảo mức độ bảo vệ phù hợp trước các rủi ro liên quan đến an toàn sinh học.
Những lời lẽ hoa mỹ xung quanh trí tuệ nhân tạo (AI) tại nơi làm việc có thể mơ hồ: Tự động hóa, thuật toán, năng suất, hiệu quả, ra quyết định, nâng cao kỹ năng…
Chiều 6-7, HĐND xã Trần Phú khóa XX tổ chức kỳ họp thứ hai, thảo luận thông qua nhiều nội dung quan trọng, trong đó phấn đấu thu nhập bình quân đạt 79-80 triệu đồng/người/năm.
Trong quí 2, thu nhập bình quân người lao động đạt 8,2 triệu đồng, giảm 58 ngàn so với quí 1 nhưng tăng 800 ngàn so với cùng kỳ năm trước.
Tỉ lệ thất nghiệp của thanh niên từ 15-24 tuổi tăng lên 8,19% – mức cao hơn cả quý trước và cùng kỳ năm trước
So với quý I-2025, thu nhập bình quân của người lao động trong quý II giảm 58.000 đồng/người/tháng. Tuy nhiên, so với cùng kỳ năm trước, người lao động vẫn có thu nhập tăng.
Cục Thống kê (Bộ Tài chính) ngày 5/7 cho biết, tính chung 6 tháng đầu năm 2025, lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên là 53 triệu người, tăng 542,6 nghìn người so với cùng kỳ năm trước.
Trong quý II và 6 tháng đầu năm 2025, nền kinh tế Việt Nam có nhiều khởi sắc. Bức tranh về thị trường lao động cũng có nhiều điểm sáng đáng ghi nhận.
Tính chung 6 tháng đầu năm 2025, tỷ lệ thất nghiệp trong độ tuổi lao động là 2,22%. Thu nhập bình quân tháng của người lao động đạt 8,3 triệu đồng.
Lực lượng lao động tiếp tục tăng trong quý II. Chất lượng nguồn nhân lực tại Việt Nam cũng có xu hướng cải thiện, thể hiện qua tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng, chứng chỉ tăng.
Ngày 5/7, tại Hà Nội, Cục Thống kê tổ chức Họp báo công bố Số liệu thống kê kinh tế - xã hội quý II và 6 tháng đầu năm 2025. Cục trưởng Cục Thống kê Nguyễn Thị Hương chủ trì Họp báo.
Lực lượng lao động từ 15 tuổi trở lên quý II/2025 ước tính là 53,1 triệu người, tăng 169,8 nghìn người so với quý trước và tăng 553,2 nghìn người so với cùng kỳ.
Công nghệ lượng tử có thể tạo ra giá trị hàng nghìn tỷ USD trong một thập kỷ tới và tài chính nằm trong số những lĩnh vực đầu tiên được hưởng lợi từ công nghệ này.
Ngày 4-7, tại Thành phố Hồ Chí Minh, Liên đoàn Doanh nghiệp Việt Nam chỉ đạo Tạp chí Diễn đàn Doanh nghiệp tổ chức tọa đàm với chủ đề 'Báo chí và doanh nghiệp: Đồng hành thúc đẩy phát triển kinh tế tư nhân' với sự tham gia của lãnh đạo nhiều cơ quan báo chí, doanh nghiệp, chuyên gia.
Ngày 4/7, Tạp chí Diễn đàn Doanh nghiệp tổ chức tọa đàm với chủ đề 'Báo chí và doanh nghiệp: Đồng hành thúc đẩy phát triển kinh tế tư nhân' với sự tham gia của lãnh đạo nhiều cơ quan báo chí, doanh nghiệp, chuyên gia.
UBND tỉnh Đồng Nai vừa ban hành Quyết định số 08/2025/QĐ-UBND, quy định cụ thể tiêu chuẩn, đối tượng và điều kiện được mua, thuê, thuê mua nhà ở xã hội trên địa bàn. Đây được xem là bước tiến quan trọng nhằm hiện thực hóa chủ trương phát triển nhà ở xã hội, trong bối cảnh tỉnh vừa sáp nhập với Bình Phước và đối mặt áp lực lớn về đảm bảo an sinh cho lực lượng lao động.
Ông lớn công nghệ Microsoft vừa cho biết, sẽ sa thải khoảng 9000 nhân viên trong đợt rà soát lực lượng lao động mới nhất.
Kế hoạch của Moskva (Moscow) nhằm chế tạo 1.000 xe tăng vào năm 2028 và 3.000 xe vào năm 2035 đang đối mặt với những trở ngại về kinh tế, công nghiệp và trừng phạt. Liệu ngành công nghiệp quốc phòng Liên bang Nga, vốn đang chịu áp lực chiến tranh, có thể hoàn thành mục tiêu này?
Gã khổng lồ Amazon hiện có hơn 1 triệu robot làm việc tại các kho hàng, tiến gần đến mục tiêu tự động hóa toàn diện và thay đổi cục diện thị trường lao động.
Lý do chính được hãng đưa ra nhằm giảm chi phí vận hành và đơn giản hóa cơ cấu tổ chức, trong khi tiếp tục đầu tư mạnh vào AI.
Lâm Đồng đang triển khai loạt chính sách hỗ trợ mạnh mẽ cho doanh nghiệp tư nhân, từ hạ tầng, tín dụng đến cải cách thủ tục, nhằm tạo môi trường đầu tư thuận lợi và thúc đẩy tăng trưởng kinh tế trong giai đoạn phát triển mới.
Từ 1/7 đến 31/12/2025, hàng nghìn người dưới 35 tuổi được hưởng lãi suất vay 5,9%/năm mua nhà ở xã hội. Chính sách này tiếp tục tạo điều kiện tiếp cận chi phí phù hợp, giúp hiện thực hóa giấc mơ an cư cho lực lượng lao động trẻ tại các đô thị.
Phát ngôn viên của Microsoft cho biết việc giảm nhân sự sẽ ảnh hưởng chưa đến 4% tổng số nhân viên của hãng, tương đương khoảng 9.000 người.
Theo kênh CNBC ngày 2/7, Amazon vừa thông báo rằng họ đã triển khai robot thứ 1 triệu vào hoạt động, đồng thời cho biết toàn bộ đội robot sẽ được vận hành bằng một mô hình trí tuệ nhân tạo tạo sinh vừa ra mắt.
Ngày 2.7, Tập đoàn công nghệ đa quốc gia của Mỹ Microsoft đã thông báo đợt cắt giảm khoảng 9.100 nhân viên, đánh dấu đợt cắt giảm lao động lớn nhất của công ty kể từ năm 2023.
Tập đoàn công nghệ đa quốc gia của Mỹ Microsoft thông báo cắt giảm khoảng 9.100 nhân viên, tương ứng gần 4% lao động trên toàn cầu, đánh dấu đợt cắt giảm lao động lớn nhất của công ty kể từ năm 2023.
Microsoft hôm 2.7 cho biết công ty sẽ sa thải gần 4% lực lượng lao động. Động thái này diễn ra khi gã khổng lồ công nghệ tìm cách kiểm soát chi phí giữa bối cảnh đầu tư mạnh tay vào hạ tầng trí tuệ nhân tạo (AI).
Ngày 2/7, Microsoft - Tập đoàn công nghệ đa quốc gia của Mỹ - thông báo cắt giảm khoảng 9.100 nhân viên, đánh dấu đợt cắt giảm lao động lớn nhất của công ty kể từ năm 2023. Động thái này sẽ ảnh hưởng đến gần 4% tổng số nhân viên toàn cầu của Microsoft vào khoảng 228.000 người.
5 vị trí dẫn đầu đều là các nền kinh tế Đông Á gồm Hồng Kông, Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan và Singapore...
Tập đoàn Microsoft hôm nay (2/7) thông báo sẽ cắt giảm gần 4% lực lượng lao động, trong bối cảnh gã khổng lồ công nghệ của Mỹ tìm cách kiểm soát chi phí khi đầu tư mạnh mẽ vào hạ tầng trí tuệ nhân tạo (AI).
Sau khi sa thải khoảng 6.000 nhân sự hồi tháng 5, Microsoft tiếp tục cho thêm 9.000 người thôi việc.