LĐLĐ tỉnh thực hiện thắng lợi nhiệm vụ năm 2023

LĐLĐ tỉnh ký kết Chương trình phối hợp hoạt động với Hội Liên hiệp phụ nữ tỉnh năm 2023.

Năm qua, LĐLĐ tỉnh tập trung chăm lo Tết cho đoàn viên, công nhân lao động với chủ đề “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” và phương châm “Tất cả đoàn viên công đoàn và người lao động đều có Tết” với tổng kinh phí trên 08 tỷ đồng.

Cụ thể hóa kế hoạch tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân năm 2023 của Tổng LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động với chủ đề “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”, theo đó, trao tặng 200 phần quà cho đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền 100 triệu đồng. Đồng thời, tổ chức các đoàn đến thăm hỏi, tặng 3.000 phần quà cho đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ) có hoàn cảnh khó khăn và đoàn viên bị tai nạn lao động với tổng kinh phí 1,5 tỷ đồng.

Chỉ đạo các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức lễ phát động và Chương trình “Đến với nhà trọ công nhân”, “Cảm ơn người lao động” qua đó trao tặng 430 phần quà, với tổng kinh phí 155 triệu đồng. Nhân dịp tết Trung thu năm 2023, các cấp công đoàn tổ chức các hoạt động vui chơi và tặng trên 18.000 phần quà cho thiếu nhi là con của đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) với tổng kinh phí gần 3,2 tỷ đồng.

Các cấp công đoàn tuyên truyền, vận động đoàn viên, người lao động tích cực tham gia đóng góp Quỹ “Mái ấm Công đoàn” được 2,98 tỷ đồng. LĐLĐ tỉnh hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động đang gặp khó khăn về nhà ở xây dựng 60 căn nhà “Mái ấm Công đoàn” với tổng kinh phí trên 2,98 tỷ đồng (trong đó có 05 căn nhà từ nguồn kinh phí hỗ trợ của Công ty Xổ số kiến thiết tỉnh Đồng Tháp), đồng thời, vận động các doanh nghiệp, mạnh thường quân hỗ trợ kinh phí xây dựng nhà mái ấm công nhân, mái ấm tình thương.

Trong năm 2023, có 100% cơ quan, đơn vị tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; 100% doanh nghiệp nhà nước tổ chức hội nghị người lao động và đối thoại tại nơi làm việc; 114,28% doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước tổ chức hội nghị người lao động và 105% tổ chức đối thoại tại nơi làm việc; sửa đổi, bổ sung 94 bản thỏa ước lao động tập thể và 24 doanh nghiệp ký kết mới thỏa ước lao động tập thể, đạt 1.200% chỉ tiêu giao; đề xuất với người sử dụng lao động điều chỉnh bữa ăn ca tại 15 doanh nghiệp, đạt 166,67% chỉ tiêu giao.

Thành lập đoàn giám sát và hoàn thành công tác giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật cho người lao động tại 10 doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh theo kế hoạch. Đoàn giám sát tập trung vào các nội dung như: việc ký kết hợp đồng lao động; thang, bảng lương; thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi; chế độ bồi dưỡng nặng nhọc, độc hại, bữa ăn ca cho người lao động; chế độ, chính sách đối với lao động nữ, thỏa ước lao động tập thể; việc thực hiện Luật Công đoàn, bảo hiểm xã hội, an toàn vệ sinh lao động, phòng cháy, chữa cháy, công tác bảo vệ môi trường…

Năm 2023, các cấp công đoàn triển khai sâu rộng các phong trào thi đua, các cuộc vận động với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, có 778 công trình thi đua, phần việc được triển khai thực hiện, trong đó có 28 công trình thi đua chào mừng Đại hội XI Công đoàn tỉnh Trà Vinh với tổng kinh phí trên 55 tỷ đồng.

Hướng dẫn, chỉ đạo các cấp công đoàn phối hợp với chính quyền phát động, triển khai các phong trào thi đua “Dân vận khéo”, nhằm phát huy tinh thần trách nhiệm của đoàn viên, CNVCLĐ đối với công tác dân vận nhằm góp phần tham gia thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội, củng cố quốc phòng - an ninh, xây dựng Đảng và hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh, qua đó có 833 mô hình “Dân vận khéo”, trong đó có các mô hình tiêu biểu với cách làm hay, mang lại hiệu quả được giới thiệu, nhân rộng, như mô hình “Chia sẻ yêu thương, cùng em đến trường”, “Thùng tiết kiệm hỗ trợ học sinh nghèo”, “Biến rác thải nhựa thành tiền chung tay hỗ trợ cho học sinh nghèo, đoàn viên khó khăn”, “Quỹ khuyến học giúp đỡ con đoàn viên”, “Quỹ hỗ trợ đoàn viên, người lao động khó khăn”, “Mái ấm công nhân và tương thân tương ái”.

Thường xuyên chỉ đạo, hướng dẫn, đôn đốc các cấp công đoàn triển khai Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”; tính đến ngày 31/8/2023, LĐLĐ tỉnh có 7.123 sáng kiến cập nhật trên cổng trực tuyến Công đoàn Việt Nam đạt 124,96% chỉ tiêu Tổng Liên đoàn giao.

Đồng chí Thạch Phước Bình, Tỉnh ủy viên, Phó Trưởng đoàn chuyên trách, Đoàn đại biểu Quốc hội khóa XV đơn vị tỉnh Trà Vinh tặng quà Tết năm 2023 cho công nhân Chi nhánh 7 Công ty Cổ phần Đầu tư Thái Bình, xã Phước Hưng, huyện Trà Cú.

Năm 2023 với chủ đề “Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở”, các cấp công đoàn trong tỉnh đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS). Theo đó, trong năm phát triển mới 5.862/4.334 đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ), đạt 135,3% chỉ tiêu giao, thành lập mới 22 CĐCS, trong đó có 10/04 CĐCS tại doanh nghiệp có từ 25 công nhân lao động trở lên (đạt 250% chỉ tiêu giao).

Công tác vận động đoàn viên, người lao động tích cực tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch vững mạnh, tham gia cải cách hành chính, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí được các cấp công đoàn quan tâm đẩy mạnh gắn với các hoạt động của công đoàn. Năm 2023, giới thiệu 1.056 ĐVCĐ ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp (đạt 114,29% chỉ tiêu giao), đến nay có 670 đoàn viên được kết nạp vào Đảng.

Năm 2024 là năm có ý nghĩa rất quan trọng, năm đầu tiên thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, kỷ niệm 95 năm ngày Thành lập Công đoàn Việt Nam (1929 - 2024), là năm thứ tư triển khai Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”; là năm chuẩn bị tổng kết Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp.

Thực hiện chủ đề “Tập trung triển khai cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh Trà Vinh lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023 - 2028; phát động phong trào thi đua chào mừng kỷ niệm 95 năm ngày Thành lập Công đoàn Việt Nam”, LĐLĐ các cấp tiếp tục đổi mới nội dung và phương thức hoạt động công đoàn, góp phần thực hiện thắng lợi nhiệm vụ trong năm đầu tiên của nhiệm kỳ mới.

Bài, ảnh: KIM LOAN