Cơ hội việc làm tại Nhật Bản cho lao động Việt Nam

Đây là chia sẻ của ông Kurotani Shin - Giám đốc Phòng Nông nghiệp Quốc gia Nhật Bản tại Hội thảo quốc tế “Phổ biến thông tin về việc làm trong lĩnh vực nông nghiệp dành cho lao động Việt Nam” do Học viện Nông nghiệp Việt Nam phối hợp với Phòng Nông nghiệp quốc gia Nhật Bản tổ chức ngày 13/3.

Hội thảo này nằm trong chuỗi hoạt động do Bộ Nông nghiệp, Lâm nghiệp và Thủy sản Nhật Bản thông qua Phòng Nông nghiệp Toàn quốc Nhật Bản (NCA) triển khai, nhằm giới thiệu, tư vấn và thúc đẩy hợp tác về chương trình Kỹ năng đặc định nông nghiệp cho các quốc gia, trong khuôn khổ chính sách tiếp nhận lao động nước ngoài của Nhật Bản từ năm 2023.

Khoảng 2% lao động nông nghiệp được tư vấn việc làm ở nước ngoài

Ông Kurotani Shin - Giám đốc Phòng Nông nghiệp Quốc gia Nhật Bản – chia sẻ, việc thiếu nhân lực và dân số già đi tại Nhật Bản đang là vấn đề nghiêm trọng, chỉ ở trong nước Nhật thì khó có thể cung cấp được lao động. Vì vậy, rất cần thiết có sự hỗ trợ từ các bạn trẻ từ nước ngoài, trong đó có Việt Nam để hỗ trợ ngành nông nghiệp Nhật Bản.

Hội thảo quốc tế “Phổ biến thông tin về việc làm trong lĩnh vực nông nghiệp dành cho lao động Việt Nam” tổ chức ngày 13/3

“Chúng tôi hy vọng các bạn sẽ quan tâm đến ngành nông nghiệp Nhật Bản. Các bạn sẽ thu được nhiều kinh nghiệm ở môi trường nước ngoài và sẽ hoạt động tích cực đóng góp cho sự phát triển nông nghiệp chung giữa 2 quốc gia trong tương lai. Rất mong sẽ gặp các bạn ở cơ sở nông nghiệp nào đó ở Nhật Bản”, ông Kurotani Shin nói.

Về phía Học viện Nông nghiệp Việt Nam, PGS.TS Vũ Học Huyên – Phó Giám đốc cho biết, trải qua gần 70 năm hình thành và phát triển, Học viện đã nhận được sự hỗ trợ quý báu từ Chính phủ Nhật Bản trong nhiều lĩnh vực, bao gồm khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực.

Từ năm 2021, Học viện được Chính phủ Nhật Bản, thông qua Cơ quan Hợp tác Quốc tế JICA và Bộ Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn trước đây (nay là Bộ Nông nghiệp và Môi trường), hỗ trợ triển khai dự án “Cố vấn phát triển nguồn nhân lực cho Học viện Nông nghiệp Việt Nam”.

Học viện cũng được Bộ Nông nghiệp và Phát triển Nông thôn (nay là Bộ Nông nghiệp và Môi trường) giao nhiệm vụ xây dựng chương trình đưa lao động nông nghiệp và thành viên hợp tác xã nông nghiệp đi làm việc tại các nước phát triển trong giai đoạn 2025 - 2030 theo Nghị quyết 26 của Chính phủ.

Qua quá trình triển khai thực tế, chúng tôi nhận thấy vẫn còn nhiều lao động Việt Nam chưa có đầy đủ thông tin về các chương trình làm việc tại Nhật Bản, dẫn đến những khó khăn trong quá trình chuẩn bị, hòa nhập và phát triển nghề nghiệp tại nước ngoài. Nhất là khi họ quay trở về nước thì chỉ có khoảng 2% là được tư vấn việc làm.

“Hội thảo hôm nay được tổ chức nhằm cung cấp những thông tin chính xác, cập nhật về cơ hội việc làm, điều kiện tuyển dụng, chính sách hỗ trợ cũng như những yêu cầu và thách thức khi làm việc tại Nhật Bản theo chương trình visa kỹ năng đặc định. Thông qua sự kiện này, các em học sinh, sinh viên và người lao động sẽ có thêm định hướng rõ ràng và sự chuẩn bị chu đáo hơn cho hành trình phát triển sự nghiệp tại Nhật Bản”, PGS.TS Vũ Học Huyên chia sẻ.

Cơ hội hợp tác nguồn nhân lực nông nghiệp

Chia sẻ tại hội thảo, ông Tô Việt Châu - Phó Vụ trưởng vụ Hợp tác quốc tế - Bộ Nông nghiệp và Môi trường - cho biết, trước thực trạng thiếu hụt lao động nông nghiệp chất lượng cao, việc hợp tác quốc tế trong đào tạo và phát triển nguồn nhân lực nông nghiệp đóng vai trò hết sức quan trọng.

Nhật Bản là một trong những quốc gia có nền nông nghiệp tiên tiến hàng đầu thế giới, đồng thời cũng đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân lực trong ngành. Do đó, mô hình hợp tác tiếp nhận lao động nước ngoài, đặc biệt là từ Việt Nam, không chỉ giúp giải quyết nhu cầu lao động của Nhật Bản mà còn tạo cơ hội cho lao động Việt Nam học hỏi, tiếp thu công nghệ hiện đại để áp dụng vào thực tiễn sản xuất trong nước.

Chính phủ Nhật Bản đã có nhiều chính sách hỗ trợ Việt Nam trong lĩnh vực này, tiêu biểu là chương trình tiếp nhận thực tập sinh và chương trình Kỹ năng đặc định, giúp lao động Việt Nam có cơ hội làm việc và học tập trong môi trường chuyên nghiệp, từ đó nâng cao năng lực và trình độ tay nghề.

“Chúng tôi đánh giá cao sự hợp tác chặt chẽ giữa Việt Nam và Nhật Bản trong lĩnh vực phát triển nguồn nhân lực nông nghiệp và mong muốn tiếp tục mở rộng quy mô hợp tác. Đặc biệt trong việc xây dựng các mô hình đào tạo kết hợp thực tiễn, kết nối lao động sau khi về nước với các doanh nghiệp và trang trại có vốn đầu tư Nhật Bản tại Việt Nam”, ông Tô Việt Châu thông tin.

Trong khuôn khổ hội thảo, đại diện Phòng Nông nghiệp Quốc gia Nhật Bản đã giải thích chế độ thực tập sinh và kỹ năng đặc định; giới thiệu các tổ chức tiếp nhận nông nghiệp; trao đổi ý kiến, thảo luận theo từng khu vực của các doanh nghiệp tuyển dụng tham gia tại hội thảo.

Theo đánh giá của đại biểu tham dự sự kiện, hội thảo hôm nay không chỉ là cơ hội để cung cấp thông tin quan trọng về việc làm trong ngành nông nghiệp tại Nhật Bản mà còn là diễn đàn để các chuyên gia, doanh nghiệp hai nước gặp gỡ, trao đổi kinh nghiệm và mở rộng hợp tác.

Thông qua những chương trình hợp tác như thế này, nguồn nhân lực nông nghiệp Việt Nam sẽ ngày càng được nâng cao về chất lượng, đáp ứng tốt hơn nhu cầu của thị trường lao động trong nước và quốc tế.

Nguyễn Hạnh