Nếu được nghỉ thai sản 7 tháng, nhiều người mẹ sinh con thứ hai vẫn phải trở lại công việc sau 3-4 tháng vì 'nếu nghỉ lâu thì tiền đâu mua bỉm, sữa cho con'.
Bạn đọc hỏi:Sau khi Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi năm 2024 có hiệu lực từ 1/7/2025, tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp và người lao động năm 2025 là bao nhiêu? Mức lương làm căn cứ đóng BHXH sẽ như thế nào?
Độc giả hỏi về quy định chế độ phụ cấp ưu đãi đối cho nhà giáo nghỉ thai sản.
Thay mặt Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Bí thư Tỉnh ủy Đồng Nai Thái Bảo vừa ký ban hành Báo cáo số 35-BC/TU ngày 27-10-2025 về kết quả thực hiện việc đổi thẻ đảng viên.
Ngày 28/10, Bảo hiểm xã hội Việt Nam (BHXH) cho biết, qua 9 tháng năm nay đã có khoảng 1 triệu lượt lao động hưởng chế độ thai sản; gần 600.000 người nhận trợ cấp thất nghiệp.
Độc giả hỏi về quy định chế độ hưởng tiền trợ cấp thai sản.
Điểm lại các nội dung mới, trọng tâm của Luật BHXH năm 2024 có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2025 và đang triển khai, thực hiện, cụ thể như sau:
Bảo hiểm Xã hội Việt Nam cho biết, tính đến hết tháng 9/2025, cả nước có gần 19,9 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội, tăng khoảng 798 nghìn người so với cùng kỳ năm 2024.
Sau hơn 3 tháng triển khai thực hiện Luật Bảo hiểm xã hội mới, Bảo hiểm xã hội Việt Nam ghi nhận số người đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần giảm mạnh. Trong 9 tháng năm nay, giảm khoảng 23% so với cùng kỳ năm 2024…
Sau hơn 3 tháng triển khai thực hiện, Luật Bảo hiểm xã hội số 41/2024/QH15 (Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi năm 2024) đã bước đầu mang lại những kết quả tích cực, góp phần nâng cao hiệu quả an sinh xã hội và bảo đảm ngày càng tốt hơn quyền lợi của người tham gia.
Sau hơn ba tháng Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) sửa đổi năm 2024 có hiệu lực, số người đề nghị hưởng BHXH một lần trên cả nước đã giảm tới 23% so với cùng kỳ năm trước. Đây được xem là tín hiệu tích cực, phản ánh sự thay đổi trong nhận thức của người lao động khi ngày càng tin tưởng, gắn bó hơn với chính sách an sinh xã hội lâu dài mà Luật BHXH sửa đổi mang lại.
Việc giảm thời gian đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu từ 20 năm xuống còn 15 năm đã mở ra cơ hội tiếp cận lương hưu cho nhiều người.
Sau 3 tháng triển khai Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, số người đề nghị hưởng bảo hiểm xã hội một lần giảm mạnh.
Thời điểm đánh giá, xếp loại chất lượng hàng năm đối với cán bộ, công chức, viên chức được quy định tại Điều 20 Nghị định 90/2020/NĐ-CP.
Một công nhân câm điếc mang song thai tìm mua bảo hiểm thai sản trên mạng xã hội nhưng bị lừa mất sạch tiền. Tuyệt vọng, chị tìm đến con đường cực đoan nhưng may mắn được phát hiện và can ngăn kịp thời.
Dự thảo Luật Dân số 2025 được trình Quốc hội xem xét thông qua tại Kỳ họp thứ 10, Quốc hội khóa XV.
Ngày 23/10, tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 10 Quốc hội khóa XV, Quốc hội họp phiên toàn thể tại hội trường và thảo luận ở tổ về một số dự án luật.
Chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ), người lao động (NLĐ), đặc biệt là lao động nữ là nhiệm vụ mà Công đoàn cơ sở (CĐCS) Công ty TNHH Xây dựng và Tư vấn Tường Minh, đóng tại phường Đồng Hới luôn chú trọng. Nhờ đó, ĐVCĐ, NLĐ nơi đây ngày thêm đoàn kết, hăng hái tham gia các phong trào thi đua, đóng góp tích cực vào sự phát triển của doanh nghiệp.
Thừa ủy quyền của Thủ tướng Chính phủ, tại kỳ họp thứ 10, Quốc hội khóa XV, ngày 23/10, Bộ trưởng Y tế Đào Hồng Lan đã trình bày tờ trình dự án Luật Dân số. Dự thảo Luật Dân số tập trung vào các chính sách cốt lõi của công tác Dân số.
Tiếp tục chương trình Kỳ họp thứ 10, chiều 23-10, Quốc hội thảo luận tại tổ về dự án Luật Báo chí (sửa đổi); dự án Luật Dân số và dự án Luật Phòng bệnh. Đoàn ĐBQH tỉnh Tuyên Quang thảo luận tại Tổ 16 cùng Đoàn ĐBQH Thành phố Đà Nẵng và tỉnh Cao Bằng.
Theo các đại biểu Quốc hội, các biện pháp duy trì mức sinh thay thế được quy định tại dự thảo Luật mới dừng ở tính ngắn hạn và mang nặng tính khuyến khích về tài chính, cần quy định các chính sách dài hạn, đột phá về lao động, việc làm, gắn với các quyền cơ bản của trẻ em và phụ nữ.
Tại Quốc hội chiều 23-10, một số ĐBQH đề xuất chuyển trọng tâm chính sách từ 'hỗ trợ phụ nữ sinh con' sang các chính sách 'hỗ trợ nuôi con', bổ sung quy định về chế độ nghỉ thai sản đối với phụ nữ đơn thân...
Một số địa bàn có mức sinh thấp, tập trung tại các khu vực đô thị, nguyên nhân chính được xác định là do chi phí nuôi con và các dịch vụ trông trẻ còn hạn chế. Để khuyến khích các cặp vợ chồng tại địa bàn có mức sinh thấp, cần có những chính sách để giải quyết 2 vấn đề này...
GS. Nguyễn Thiện Nhân dẫn chứng, một doanh nghiệp Đài Loan tại TPHCM có tới hơn 90% lao động sinh đủ hai con. Khi tìm hiểu, doanh nghiệp này có mức lương tối thiểu khoảng 12 triệu đồng/tháng – 'mức có thể nuôi được con'.
Đại biểu Quốc hội đề xuất cần thay việc xử lý đình chỉ bằng việc thu hồi chứng chỉ hành nghề y, không cấp lại trong thời gian ít nhất 5 năm để đảm bảo tính răn đe đối với hành vi tiết lộ giới tính thai nhi.
Ngày 23/10, các đại biểu Quốc hội đã thảo luận tại tổ về dự thảo Luật Dân số, Luật Phòng bệnh. Tham gia thảo luận tại tổ đại biểu Quốc hội TP Hà Nội, đại biểu Trần Thị Nhị Hà cho rằng Luật Dân số là luật rất phù hợp với thời điểm hiện nay và mang tính chất cấp bách bởi chúng ta đã phải đối mặt với vấn đề già hóa dân số.
Dự thảo Luật Dân số 2025 đề xuất phụ nữ sinh đủ 02 con; nam giới có 02 con đẻ mà không có vợ hoặc vợ đã chết con; nữ giới được ưu tiên mua nhà ở xã hội.
Đại biểu kiến nghị thay việc xử lý đình chỉ bằng việc thu hồi chứng chỉ hành nghề y, không cấp lại trong thời gian ít nhất 5 năm để bảo đảm tính răn đe đối với hành vi này.
Dự thảo Luật Dân số đề xuất tăng thời gian nghỉ thai sản, bổ sung tiêu chí ưu tiên được mua hoặc thuê nhà ở xã hội đối với phụ nữ sinh đủ 2 con hoặc nam giới có 2 con đẻ mà không có vợ hoặc vợ đã qua đời.