Thị trường lao động Mỹ trong tháng cuối năm có chiều hướng đi xuống khi đà tạo việc làm suy yếu rõ rệt, cho thấy những rạn nứt ngày càng trầm trọng trong động lực tăng trưởng.
Ngàn thứ phải lo khi mua nhà.
Trí tuệ nhân tạo (AI) đang làm dấy lên nỗi lo mất việc ở toàn cầu, nhưng không phải nghề nghiệp nào cũng dễ bị thay thế. Những nghề gắn với sáng tạo, cảm xúc, tư duy linh hoạt và tương tác con người vẫn là 'vùng an toàn' tương đối trong kỷ nguyên AI.
Luật Việc làm 2025 có hiệu lực từ ngày 1/1/2026 mở ra nhiều thay đổi quan trọng trong chính sách bảo hiểm thất nghiệp, hướng tới mở rộng diện bao phủ và gia tăng quyền lợi cho người lao động. Tuy nhiên, để những quy định tiến bộ này thực sự đi vào đời sống, việc tổ chức thực hiện và các giải pháp cần có sự đồng bộ.
HNN.VN - Trong thế giới bóng đá hiện đại, việc làm huấn luyện viên ở nhóm Big Six Ngoại hạng Anh - bao gồm Arsenal, Chelsea, Liverpool, Manchester City, Manchester United và Tottenham - luôn bị xem là một trong những vị trí căng thẳng nhất, ít bền lâu nhất và chịu áp lực nhất trong thể thao chuyên nghiệp. Năm 2026 mới chỉ trôi qua vài ngày nhưng người hâm mộ đã chứng kiến 2 HLV Enzo Maresca và Ruben Amorim ở Manchester United bị Chelsea và M.U bị sa thải chỉ trong vòng vài ngày, phơi bày bản chất tàn khốc của nghề 'ghế nóng' tại EPL.
Năm 2025, tình hình thu nhập và đời sống của hộ dân cư được cải thiện. Công tác an sinh xã hội tiếp tục được các cấp, các ngành từ trung ương đến địa phương quan tâm thực hiện.
Ruben Amorim đã mất việc. Lúc này, ban lãnh đạo MU đang tìm kiếm cái tên mới. Dưới đây là một số ứng cử viên cho vị trí HLV trưởng đang bỏ trống ở MU.
Trong bối cảnh nền kinh tế có nhiều biến động, chính sách bảo hiểm thất nghiệp được ví như 'chiếc phao cứu sinh' đối với người lao động tại Sơn La.
Ruben Amorim - cựu HLV trưởng MU - không phải là người có lịch sử gắn bó với quá nhiều mẫu xe.
Trái với dự đoán, Amorim xuất hiện nhẹ nhõm khi chia tay Carrington sau quyết định sa thải từ MU.
Ruben Amorim vừa mất việc tại MU. Thay đổi này càng chỉ ra vấn đề ở đội bóng thành Manchester, rằng sau thời Sir Alex Ferguson, họ vẫn đang loay hoay tìm kiếm một sự nhất quán trong chính sách phát triển, trong mối quan hệ giữa ban lãnh đạo và HLV.
Hé lộ lý do thực sự MU sa thải Ruben Amorim, đằng sau phong độ kém, phát ngôn gây sốc, đi kèm là cảnh báo cho người kế nhiệm ở Old Trafford.
Cơ quan Việc làm Liên bang Đức mới đây cảnh báo triển vọng tìm được việc làm tại quốc gia này đã giảm xuống mức thấp kỷ lục.
Sản xuất thu hẹp, nhiều doanh nghiệp buộc phải giảm công suất, cho người lao động nghỉ luân phiên hoặc nghỉ chờ việc, thậm chí, đã có những nhà máy phải ngừng hoạt động.
AI đang tái định hình ngành ngân hàng châu Âu, đe dọa hơn 200.000 việc làm khi các vị trí lặp lại dần bị thay thế bởi tự động hóa.
Trước những đồn đoán về việc Enzo Maresca có thể trở lại Etihad để thay thế mình, HLV Pep Guardiola đã chính thức lên tiếng về kế hoạch cá nhân và hợp đồng với Man City.
Chỉ sau hơn 3 tháng đặt chân tới London Stadium, huấn luyện viên (HLV) Nuno Santo phải đối diện với nguy cơ mất việc khi West Ham rơi xuống nhóm 'cầm đèn đỏ' ở giải Ngoại hạng Anh 2025-2026. Hai chiến thắng sau 13 trận là con số quá nghèo nàn cho West Ham-đội bóng đặt mục tiêu trụ hạng.
Trong bối cảnh kinh tế Đức tiếp tục suy yếu và nhiều doanh nghiệp cắt giảm nhân sự, nỗi lo mất việc làm trong xã hội đã tăng lên mức cao nhất kể từ cuộc khủng hoảng tài chính toàn cầu 2008-2009.
Theo báo cáo của Công ty Panko Vina, sau đại dịch Covid-19, doanh nghiệp liên tục thiếu hụt đơn hàng, buộc phải thu hẹp sản xuất. Nhà máy tại Khu công nghiệp Mỹ Phước, thành phố Hồ Chí Minh sẽ chính thức dừng hoạt động từ ngày 1/2/2026...
7 doanh nghiệp trên địa bàn Bình Dương cũ đã đăng ký tiếp nhận gần 2.700 công nhân Công ty TNHH Panko Vina khi nhà máy này chấm dứt hoạt động.
Những ngày cuối năm, khi công nhân đang hào hứng chờ đợi lương, thưởng Tết, bỗng dưng lãnh đạo Công ty TNHH Panko Vina, hoạt động hơn 23 năm tại TPHCM ra thông báo ngừng hoạt động khiến ai nấy đều rầu rĩ.
Công ty mẹ ở Hàn Quốc của Công ty Panko Vina đã chấp thuận việc chi lương tháng 13 cho 2.640 công nhân trước khi giải thể vào ngày 1/2/2026.
HLV Ruben Amorim cho biết, nếu bỏ sơ đồ 3 hậu vệ sở trường ngay mùa giải đầu tiên, ông sẽ mất uy tín nghiêm trọng với các học trò.
Đại diện Công ty TNHH Panko cho biết phương án chi trả lương tháng 13 cho gần 2.700 công nhân đã được trình lên công ty mẹ tại Hàn Quốc và kết quả sẽ có trong hôm nay (30/12).
Trước việc Công ty Panko Vina thông báo giải thể, LĐLĐ TP.HCM đã vào cuộc hỗ trợ, kết nối doanh nghiệp để giới thiệu việc làm mới cho 2.640 công nhân bị ảnh hưởng.
Sắp phải nghỉ việc trong khi Tết Nguyên đán đang đến gần, hơn 2.600 công nhân Công ty TNHH Panko Vina tại Khu công nghiệp Mỹ Phước đứng trước nhiều nỗi lo về thu nhập, việc làm và an sinh, đặc biệt với lao động nữ mang thai và công nhân gắn bó lâu năm.
GDP Mỹ quý 3/2025 tăng 4,3% nhưng nhiều người dân ở nước này vẫn chật vật với chi phí sinh hoạt và lo ngại về việc làm trong bối cảnh lạm phát...
Theo bà Andrea Nahles, người đứng đầu Cơ quan Việc làm Liên bang về Lao động, cơ hội tìm việc làm ở Đức giảm xuống mức thấp nhất từ trước đến nay.
Từng là hiện tượng mạng xã hội với vẻ ngoài trong trẻo, Namkhing Kanyapak bất ngờ phải đối mặt với biến cố mất việc vì chính sự nổi tiếng này.
Bằng các trung tâm huấn luyện chuyên sâu, Trung Quốc đang biến robot hình người thành lao động thực thụ với độ chính xác tới 95%.