Thanh Hóa tạm dừng tuyển dụng công chức, viên chức cấp xã để rà soát biên chế

Tỉnh Thanh Hóa tạm dừng tuyển dụng công chức, viên chức cấp xã để rà soát, xây dựng phương án giao biên chế phù hợp với yêu cầu thực tiễn.

Bản tin thời sự 23-6: Có thể xuất hiện El Nino mạnh nhất từng được ghi nhận

Bản tin thời sự 23-6 trên Báo Sài Gòn Giải Phóng có các thông tin đáng chú ý sau: Sắp xuất hiện hàng loạt hiện tượng thời tiết cực đoan do El Nino; Bão Mekkhala mạnh lên thành siêu bão; TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế 5-10% giai đoạn 2027-2031; TPHCM đề xuất hệ số 'K = 1' khi chuyển mục đích sử dụng đất; Chiếm đoạt hàng chục tỷ đồng của người nhẹ dạ, nữ bị cáo lĩnh án chung thân; Dông lốc làm tốc mái nhà dân, công sở ở Lâm Đồng; Nguyên nhân gia tăng tai nạn thương tích ở trẻ dịp hè

Tạm dừng tuyển dụng công chức, viên chức cấp xã ở Thanh Hóa

Thanh Hóa tạm dừng tuyển dụng công chức, viên chức cấp xã trong thời gian xây dựng phương án giao biên chế mới, bảo đảm bố trí nhân sự phù hợp với thực tiễn.

Bản tin trưa 23-6: TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế 5%-10% giai đoạn 2027-2031

Bản tin trưa 23-6 trên Báo Sài Gòn Giải Phóng có các thông tin đáng chú ý sau: TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế 5%-10% giai đoạn 2027-2031; Công bố điểm chuẩn lớp 10 công lập vào ngày 30-6; Miền Bắc, miền Trung tiếp tục nắng nóng, có nơi trên 40 độ C; Sáng 23-6, giá vàng đảo chiều, giảm 800.000 đồng/lượng; Nguyên nhân gia tăng tai nạn thương tích ở trẻ dịp hè; Khống chế vụ cháy rừng tại Nghệ An.

TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế 5%-10% giai đoạn 2027-2031

Thường trực Thành ủy TPHCM yêu cầu tiếp tục thực hiện tinh giản biên chế trong hệ thống chính trị thành phố; xây dựng lộ trình tinh giản biên chế hàng năm của từng cơ quan, đơn vị, nhất là các đơn vị chưa thực hiện giảm biên chế trong năm 2026. Giai đoạn 2027-2031, TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế từ 5%-10%.

TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế 5%-10% giai đoạn 2027-2031

Thường trực Thành ủy TPHCM yêu cầu tiếp tục thực hiện tinh giản biên chế trong hệ thống chính trị thành phố; xây dựng lộ trình tinh giản biên chế hàng năm của từng cơ quan, đơn vị, nhất là các đơn vị chưa thực hiện giảm biên chế trong năm 2026. Giai đoạn 2027-2031, TPHCM tiếp tục tinh giản biên chế từ 5%-10%.

Kỳ 3: Những áp lực chưa từng có với hệ thống Thi hành án dân sự

Sau một năm triển khai mô hình Thi hành án dân sự (THADS) 2 cấp và mô hình THADS 1 cấp tại địa phương, hệ thống THADS trên cả nước cơ bản vận hành ổn định, hoàn thành các chỉ tiêu, nhiệm vụ được giao. Tuy nhiên, phía sau những kết quả tích cực là hàng loạt khó khăn phát sinh từ việc sắp xếp tổ chức bộ máy, mở rộng địa bàn quản lý, thiếu hụt nhân lực, áp lực xử lý các vụ việc có giá trị lớn và yêu cầu chuyển đổi số ngày càng cao.

Chuyển tư duy quản lý biên chế theo số lượng sang quản trị nguồn nhân lực theo vị trí việc làm

Với việc Bộ Chính trị ban hành Quy định số 183-QĐ/TW về quản lý biên chế của hệ thống chính trị và Kết luận số 40-KL/TW về bổ sung, sửa đổi Quy định về quản lý biên chế của hệ thống chính trị, vấn đề từng được coi là điểm nghẽn đang ngày càng rõ giải pháp tháo gỡ cùng lộ trình, thời hạn cụ thể.

Đề xuất ô tô phục vụ công tác chung cấp xã giá mua không quá 950 triệu đồng

Bộ Tài chính đề xuất giá mua xe ô tô phục vụ công tác chung cấp xã tối đa là 950 triệu đồng/xe; trường hợp cần trang bị xe 2 cầu loại 7 hoặc 8 chỗ không quá 1,6 tỷ đồng/xe.

Giá mua ô tô phục vụ công tác chung cấp xã tối đa 950 triệu đồng/xe

Bộ Tài chính đang lấy ý kiến đối với dự thảo Nghị định quy định tiêu chuẩn, định mức sử dụng xe ô tô công. Theo đó, giá mua xe ô tô phục vụ công tác chung cấp xã tối đa là 950 triệu đồng/xe; trường hợp cần trang bị xe 2 cầu loại 7 hoặc 8 chỗ không quá 1,6 tỷ đồng/xe.

Chuyển tư duy sang quản trị nguồn nhân lực theo vị trí việc làm

Với việc Bộ Chính trị ban hành Quy định số 183-QĐ/TW về quản lý biên chế của hệ thống chính trị và Kết luận số 40-KL/TW về bổ sung, sửa đổi Quy định về quản lý biên chế của hệ thống chính trị, vấn đề từng được coi là điểm nghẽn đang ngày càng rõ giải pháp tháo gỡ cùng lộ trình, thời hạn cụ thể.

Đề xuất mới định mức sử dụng xe ô tô phục vụ công tác chung cấp xã

Tại dự thảo Nghị định quy định tiêu chuẩn, định mức sử dụng xe ô tô, Bộ Tài chính đề xuất tiêu chuẩn, định mức sử dụng xe ô tô phục vụ công tác chung của cấp xã.

Điền kinh Việt Nam giành cú đúp vàng châu Á

Đội tuyển điền kinh Việt Nam giành 2 Huy chương Vàng (HCV) tại Giải vô địch tiếp sức châu Á 2026, trong đó có dấu ấn của vận động viên Lê Ngọc Phúc thuộc biên chế điền kinh CAND.

Hướng dẫn chế độ tinh giản biên chế với trưởng thôn, tổ trưởng dân phố

Bộ Nội vụ đã báo cáo xin ý kiến Chính phủ về thực hiện chế độ, chính sách với cán bộ không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố, trong đó có trưởng thôn và tổ trưởng tổ dân phố.

Chọn người cho công việc

Tại kỳ họp thứ 3, HĐND TPHCM khóa XI cuối tuần qua, bên cạnh những chỉ số kinh tế - xã hội đáng ghi nhận, Chủ tịch UBND TPHCM Nguyễn Văn Được thẳng thắn chỉ rõ tình trạng một bộ phận cán bộ còn e dè, sợ trách nhiệm, né tránh, đùn đẩy.

Bộ Tài chính đề xuất phân cấp quản lý, sử dụng xe ô tô công

Bộ Tài chính đang lấy ý kiến đối với Dự thảo Nghị định quy định tiêu chuẩn, định mức sử dụng xe ô tô áp dụng cho khối địa phương (cấp tỉnh, cấp xã), các đơn vị sự nghiệp công lập, doanh nghiệp nhà nước và hệ thống xe ô tô chuyên dùng.Phân cấp mạnh cho địa phương trong quản lý xe công

[SPOTLIGHT] Gọn bộ máy… Mạnh quốc gia

Tinh gọn tổ chức bộ máy không chỉ là cuộc sắp xếp hành chính, giảm đầu mối, tầng nấc, biên chế mà sâu xa là một cuộc đổi mới phương thức vận hành quốc gia.

Bộ Nội vụ nghiên cứu, đánh giá sự cần thiết tiếp tục sáp nhập một số xã, phường

Bộ Nội vụ giao Vụ Chính quyền địa phương nghiên cứu, đánh giá sự cần thiết tiếp tục sắp xếp, sáp nhập một số xã, phường trên cơ sở rà soát các tiêu chí về diện tích tự nhiên, quy mô dân số, kết cấu hạ tầng...

Khoảnh khắc xúc động giữa Raphinha và Vinicius

Raphinha gặp chấn thương ở phút 39 trong trận đấu với Haiti. Hình ảnh Vinicius Junior chủ động dìu người đồng đội ra khỏi sân tạo nên một khoảnh khắc đẹp.

Huế tạm dừng tuyển dụng, điều động và tiếp nhận công chức, viên chức

Ngày 19/6, Ban Tổ chức Thành ủy Huế ban hành Công văn số 1193-CV/BTCTU về việc tạm dừng tuyển dụng, điều động và tiếp nhận công chức, viên chức nhằm phục vụ xây dựng phương án giao biên chế năm 2026.

Bước chuyển mạnh mẽ về quản lý biên chế

Nghị định về quản lý, sử dụng biên chế công chức (thay thế Nghị định số 62/2020/NĐ-CP ngày 1-6-2020 của Chính phủ), dự kiến có hiệu lực từ ngày 1-7-2026, sẽ là 'bộ lọc' để tinh gọn bộ máy,loại bỏ những vị trí trung gian, chồng chéo, đặc biệt là sau khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp.

Ninh Bình tập trung khắc phục tình trạng thiếu giáo viên, nhân viên trường học

Ninh Bình triển khai nhiều giải pháp nhằm bổ sung, sử dụng hiệu quả đội ngũ giáo viên, nhân viên, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục.

Chính sách mới đối với giáo viên mầm non

Bộ Nội vụ vừa ban hành Công văn số 5859/BNV-TCCB gửi UBND các tỉnh, thành phố về việc thực hiện chính sách tinh giản biên chế đối với giáo viên mầm non theo Nghị định 154/2025 của Chính phủ.

Dự thảo Nghị định quản lý, sử dụng BIÊN CHẾ CÔNG CHỨC

Toàn văn dự thảo Nghị định của Chính phủ về quản lý, sử dụng biên chế công chức do Bộ Nội vụ soạn thảo đang được Bộ Tư pháp đang thẩm định.

Tổ trưởng dân phố dôi dư sau sắp xếp được hưởng chế độ ra sao?

Bộ Nội vụ cho biết các trường hợp người hoạt động ở thôn, tổ dân phố dôi dư sau sắp xếp sẽ được giải quyết chế độ theo quy định hiện hành về tinh giản biên chế.

Trưởng thôn, tổ trưởng dân phố dôi dư được hưởng đầy đủ chính sách tinh giản biên chế

Trong quá trình sắp xếp, tổ chức lại thôn, tổ dân phố trên cả nước, nhiều chức danh hoạt động không chuyên trách sẽ phát sinh dôi dư. Bộ Nội vụ khẳng định các trường hợp này được hưởng đầy đủ chế độ, chính sách tinh giản biên chế theo quy định hiện hành, đồng thời địa phương được tăng quyền chủ động trong việc quyết định mức hỗ trợ, phụ cấp phù hợp với điều kiện thực tế.

Bộ Nội vụ sẽ tiếp tục hoàn thiện chính sách tiền lương, rà soát biên chế cấp cơ sở

Bộ Nội vụ thông tin nhiều nhiệm vụ trọng tâm trong thời gian tới, trong đó tập trung hoàn thiện chính sách tiền lương, thu hút nhân tài, rà soát biên chế cấp cơ sở, đẩy mạnh cải cách hành chính và chuyển đổi số.

Trưởng thôn, tổ trưởng dân phố dôi dư được hưởng mọi chính sách tinh giản biên chế

Bộ Nội vụ khẳng định, trưởng thôn, tổ trưởng dân phố dôi dư sẽ được hưởng đầy đủ các chế độ, chính sách về tinh giản biên chế theo quy định tại Nghị định số 108 của Chính phủ và các văn bản sửa đổi, bổ sung.

Cán bộ dôi dư sau sắp xếp tổ dân phố sẽ được hưởng chính sách theo Nghị định 154

Hiện nay 100% các địa phương đã hoàn thành phương án tổng thể sáp nhập thôn, tổ dân phố. Các địa phương cũng đã có đề án sắp xếp cụ thể và đang bắt đầu triển khai lấy ý kiến trước khi thực hiện. Đối với những người dôi dư sẽ được hưởng các chế độ chính sách về tinh giản biên chế theo Nghị định số 154 của Chính phủ.

Bộ Nội vụ sẽ kiểm tra việc thực hiện chính sách tiền lương, rà soát biên chế cơ sở

Bộ Nội vụ cho biết thời gian tới sẽ tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội và chính sách tiền lương khu vực công.

Đề xuất mới về xe công: Siết chặt mức giá trần và điều kiện thanh lý

Bộ Tài chính đang xin ý kiến rộng rãi đối với dự thảo Nghị định của Chính phủ quy định tiêu chuẩn, định mức sử dụng xe ô tô. Văn bản này được xây dựng nhằm thay thế Nghị định số 72/2023/NĐ-CP và Nghị định số 153/2025/NĐ-CP của Chính phủ cũng quy định về nội dụng này.

Kỳ họp chuyên đề thứ Nhất HĐND phường Việt Trì

Sáng 18/6, HĐND phường Việt Trì khóa II, nhiệm kỳ 2026-2031 tổ chức Kỳ họp chuyên đề thứ Nhất. Đồng chí Nguyễn Văn Đức - Tỉnh ủy viên, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐND phường Việt Trì chủ trì kỳ họp.

Xã Xuân Lãng: Điều chỉnh biên chế cán bộ, công chức trong các cơ quan của chính quyền

Đó là nội dung quan trọng, được đưa ra xem xét, quyết định tại Kỳ họp thứ Ba (kỳ họp chuyên đề) của HĐND xã Xuân Lãng khóa II, nhiệm kỳ 2026 - 2031, diễn ra ngày 18/6.

Đề xuất quản lý biên chế viên chức gắn với mức độ tự chủ tài chính của đơn vị

Dự thảo nghị định mới về quản lý, sử dụng số lượng người làm việc trong đơn vị sự nghiệp công lập đề xuất xác định biên chế viên chức theo vị trí việc làm và mức độ tự chủ tài chính, trong đó tỉ lệ viên chức hưởng lương từ nguồn thu sự nghiệp không được thấp hơn mức độ tự chủ của đơn vị.

Những điểm cần chú ý trong đề xuất mới về quản lý, sử dụng biên chế công chức

Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Nghị định về quản lý, sử dụng biên chế công chức, trong đó đề xuất việc xác định biên chế phải gắn với vị trí việc làm, khối lượng công việc, mức độ chuyển đổi số và đặc thù của từng địa phương.

Đề xuất mới về quản lý, sử dụng biên chế công chức

Bộ Nội vụ đã có đề xuất mới về quản lý, sử dụng biên chế công chức để phù hợp thực tế, đẩy mạnh phân cấp, phân quyền và ứng dụng công nghệ.

Hoàn thiện thể chế, tăng cường nguồn lực cho cấp xã

Tại hội thảo quốc gia sáng 17/6, Phó Chủ tịch Thường trực UBND TP Hà Nội Dương Đức Tuấn kiến nghị Trung ương sớm hoàn thiện khung pháp lý tổ chức, hoạt động của chính quyền địa phương hai cấp. Đồng thời, đề xuất phân loại xã, phường theo quy mô quản trị thực tế để bố trí bộ máy, biên chế, ngân sách; sửa đổi quy trình nghiệp vụ, tiêu chuẩn dữ liệu chuyên ngành, tăng nhân lực chất lượng cao cho cấp

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy TPHCM Lê Quốc Phong: Đề xuất biên chế trên tinh thần 'chắt chiu' chỉ tiêu

Trước đề xuất của phường Hiệp Bình về tăng biên chế, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy TPHCM Lê Quốc Phong yêu cầu phường rà soát kỹ lưỡng đội ngũ cán bộ và biên chế hiện có. Việc đề xuất biên chế phải được thực hiện trên tinh thần 'chắt chiu' chỉ tiêu, gắn với vị trí việc làm, dựa trên số liệu đánh giá khối lượng và mức độ phức tạp của công việc.

Đề xuất quy định mới về thẩm quyền giao biên chế công chức

Tại địa phương, căn cứ số biên chế được cơ quan có thẩm quyền giao, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh sẽ lên phương án phân bổ biên chế công chức hằng năm, đối với các cơ quan sử dụng biên chế công chức của cấp tỉnh và cấp xã...

Bước đi nhân văn và mang tính đồng bộ về thể chế

Nhiều ý kiến cho rằng, Bộ Nội vụ ban hành hướng dẫn tinh giản biên chế với giáo viên mầm non đem lại nhiều tín hiệu tích cực và phù hợp thực tiễn.