Bengaluru - thủ phủ bang Karnataka, miền Nam Ấn Độ - từ lâu được ví như 'Thung lũng Silicon của châu Á'. Nơi đây quy tụ hàng trăm nghìn kỹ sư công nghệ thông tin, là 'đầu não' của hàng loạt tập đoàn toàn cầu như Google, Visa, IBM, Infosys hay Wipro. Tuy nhiên, phía sau ánh hào quang của các tòa nhà công nghệ hiện đại là một thực tế ngột ngạt: thành phố đang bị bóp nghẹt bởi ùn tắc giao thông nghiêm trọng - một vấn đề ngày càng đe dọa năng suất, môi trường và chất lượng sống của cư dân.
Chương trình thị thực (visa) H-1B đã thu hút một thế hệ chuyên gia Ấn Độ tham gia vào giấc mơ Mỹ. Mức phí 100.000 USD buộc người Ấn Độ phải nghĩ lại về điều này.
Ngày 19/9, chính quyền Tổng thống Donald Trump thông báo kế hoạch áp dụng mức phí 100.000 USD mỗi năm đối với thị thực lao động H-1B, một động thái được cho là có thể giáng đòn mạnh vào ngành công nghệ vốn phụ thuộc nhiều vào nguồn nhân lực chất lượng cao từ Ấn Độ và Trung Quốc.
Công ty phần mềm máy tính Salesforce đã phát triển một tác nhân AI chuyên về thuế quan có thể xử lý ngay lập tức những thay đổi đối với toàn bộ 20.000 danh mục sản phẩm trong hệ thống hải quan Mỹ.
Hiện Ấn Độ có hơn 1.000 trường đại học, trong đó có rất nhiều trường có thế mạnh về công nghệ thông tin và an ninh mạng.
Khi nhắc đến ảnh hưởng của trí tuệ nhân tạo (AI) đối với việc làm tại Ấn Độ, ngành công nghệ thông tin luôn là lĩnh vực đầu tiên được đề cập...
Ngành dầu khí châu Âu đang tận dụng AI để tối ưu hóa hoạt động trên toàn chuỗi giá trị trong bối cảnh lo ngại về an ninh năng lượng gia tăng, theo một báo cáo nghiên cứu mới được công bố bởi Information Services Group (ISG), một công ty nghiên cứu và tư vấn công nghệ toàn cầu.
Tết Nguyên Đán từ lâu luôn được mặc định dịp để sum họp, sẻ chia và nhìn lại năm cũ. Thế nhưng, trong những năm gần đây, Gen Z - thế hệ trẻ đầy sáng tạo và táo bạo - đã thổi một làn gió mới vào cách ăn mừng ngày Tết. Họ phá bỏ lối mòn, thay đổi tư duy và biến Tết thành một phiên bản cân bằng giữa truyền thống và hơi thở hiện đại.
Được nhắc tới với danh xưng 'ông vua phần mềm' của Ấn Độ, Chủ tịch Tập đoàn Wipro Limited - tỷ phú Azim Premji chọn cách sống giống một người trung lưu vô danh.
Nhà đầu tư công nghệ, doanh nhân và tỷ phú người Ấn Độ đã chia sẻ về triển vọng của AI, lý do tại sao Hoa Kỳ cần phải hành động nhanh hơn để cạnh tranh với Trung Quốc và lợi thế của UAE trong việc xây dựng AI.
Cách quản lý, giữ chân những lao động thuộc thế hệ Gen Z nhằm phát huy tính sáng tạo đang trở thành một bài toán khó với rất nhiều doanh nghiệp.
Các ngân hàng toàn cầu đã bắt đầu khôi phục các dự án công nghệ đã đóng băng vào năm 2023, làm dấy lên hy vọng cho ngành công nghệ thông tin của Ấn Độ - thị trường tạo ra khoảng 1/3 doanh thu từ các đối tượng khách hàng là ngân hàng, công ty dịch vụ tài chính và bảo hiểm (BFSI).
Theo số liệu của Tổng cục Thống kê, đến năm 2025, thế hệ Gen Z sẽ đóng góp 1/3 lực lượng trong độ tuổi lao động tại Việt Nam. Nhóm lao động trẻ này sẽ dần thay thế lực lượng lao động hiện tại và tạo ra những thay đổi lớn...
Trong năm 2023, Ấn Độ trở thành thị trường chứng khoán có giá trị vốn hóa lớn thứ 7 trên thế giới nhờ sức hấp dẫn đến từ triển vọng của nền kinh tế. Các yếu tố thuận lợi
Với Gen Z, email không nên là cách thức trao đổi chính. Họ cảm thấy trao đổi công việc qua email kém hiệu quả và hoan nghênh sự kết thúc của phương tiện trao đổi thông tin này.
Lập trình viên cày thuê (out-sourced) sẽ sớm biến mất tại Ấn Độ do sự bùng nổ của công nghệ AI.
Hãng tư vấn công nghệ Wipro vừa thông báo kế hoạch 1 tỷ USD trong ba năm để đào tạo các nguyên tắc cơ bản của trí tuệ nhân tạo cho 250.000 nhân viên.
16 năm sau khi FPT Software đặt chân lên Singapore và được đánh giá thành công mới đây KTS Group khai trương công ty AIO IT Solutions. Bất ngờ khi Singapore được coi là nơi quy tụ nhiều 'ông lớn' về CNTT thế giới lại là thị trường đầu tiên của KTS Group trong chiến lược Toàn cầu hóa .
Gã khổng lồ thương mại điện tử Ebay vừa quyết định sa thải 4% lực lượng lao động trên toàn cầu, khoảng 500 lại động. Làn sóng cắt giảm nhân sự công nghệ đang ngày càng lan rộng và chưa có dấu hiệu dừng lại, khi thời gian gần đây, nhiều ông lớn công nghệ như Google, Microsoft, Meta, Amazon, Wipro cũng đã tuyên bố cắt giảm việc làm.
Nhiều công ty không chấp nhận nhân sự làm thêm ngoài giờ hành chính. Họ sẵn sàng đuổi việc những người này vì chỉ muốn người lao động trung thành với một bên.
Bengalulu là trung tâm công nghệ thông tin (IT) hàng đầu của Ấn Độ, nhưng thành phố này đang phải đối mặt với tình trạng ngập lụt nặng nề khi mưa lớn.
Ngày 29/8, giá trị đồng rupee của Ấn Độ đã tụt xuống mức thấp kỷ lục là 80,075 rupee đổi được 1 USD, sau khi Chủ tịch Ngân hàng Dự trữ liên bang Mỹ Jerome Powell cam kết sẽ hành động quyết liệt để ứng phó với tình trạng lạm phát gia tăng - dấu hiệu cho thấy ngân hàng trung ương này sẽ tiếp tục tăng lãi suất.
Vừa qua, Công Ty TNHH Wipro Consumer Care Việt Nam đã được HR Asia Magazine - tạp chí uy tín hàng đầu về nhân sự khu vực châu Á vinh danh là 'Nơi làm việc tốt nhất châu Á', đây là năm thứ 5 liên tiếp Wipro được xướng tên tại giải thưởng danh giá này.
FPT Software (công ty thành viên của Tập đoàn FPT) là công ty công nghệ Việt Nam duy nhất được xướng tên trong số 8 nhà tư vấn tốt nhất về internet vạn vật (IoT) tại châu Á-Thái Bình Dương, theo đánh giá mới đây của Forrester Wave.
FPT Software (công ty thành viên của Tập đoàn FPT) là công ty công nghệ Việt Nam duy nhất được xướng tên trong số 8 nhà tư vấn tốt nhất về Internet vạn vật (IoT) tại châu Á - Thái Bình Dương, theo đánh giá mới đây của Forrester Wave.
FPT Software là công ty công nghệ Việt Nam duy nhất được xướng tên trong số 8 nhà tư vấn tốt nhất về Internet vạn vật (IoT) tại châu Á - Thái Bình Dương, theo đánh giá mới đây của Forrester Wave.
FPT Software là công ty công nghệ Việt Nam duy nhất có tên trong số 8 nhà tư vấn tốt nhất về Internet vạn vật (IoT) tại Châu Á - Thái Bình Dương, theo đánh giá mới đây của Forrester Wave.
Trong số các nhà đầu tư lớn có Tata Steel đầu tư 1 tỷ USD vào công ty con 100% vốn tại Singapore, Wipro đầu tư 787,5 triệu USD trong một doanh nghiệp ở Mỹ...
IT vẫn là nơi tuyển dụng nhân tài có tay nghề cao, bổ sung thêm 138.000 người trong tài khóa 2021 và chỉ riêng top 5 'ông lớn' đã có kế hoạch tuyển dụng thêm hơn 96.000 người trong tài khóa 2022.
Các tập đoàn công nghệ thông tin (IT) lớn của Ấn Độ đang nỗ lực giữ chân kỹ sư khi nhu cầu chuyên gia tăng lên.