Trước nhiều băn khoăn của cán bộ, công chức, viên chức về chế độ nghỉ việc theo Nghị định 178, đặc biệt sau mốc thời gian 1/7, Bộ Nội vụ vừa có câu trả lời.
Một người lao động xuất ngũ năm 1993, vào làm công chức từ năm 1995 đặt câu hỏi: Thời gian tham gia nghĩa vụ quân sự có được cộng nối để tính nâng lương và bảo hiểm xã hội?
Từ ngày 1/7/2025, Luật Bảo hiểm xã hội 2024 chính thức có hiệu lực. Một trong những nội dung quan trọng được người lao động đặc biệt quan tâm là quy định về tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc. Dưới đây là tổng hợp các trường hợp cụ thể theo luật mới.
Từ ngày 1/1/2026, Luật Nhà giáo 2025 chính thức có hiệu lực. Theo đó tiền lương và phụ cấp giáo viên có thay đổi?
Theo Luật Nhà giáo 2025, từ 1/1/2026, nhà giáo tiếp tục hưởng phụ cấp thâm niên cho đến khi thực hiện cải cách chính sách tiền lương.
Nhà giáo tiếp tục hưởng phụ cấp thâm niên cho đến khi cải cách tiền lương.
Theo quy định chuyển tiếp tại khoản 2 Điều 42 của Luật Nhà giáo 2025 (có hiệu lực từ ngày 1/1/2026), nhà giáo vẫn tiếp tục được hưởng phụ cấp thâm niên đến khi cải cách chính sách tiền lương được triển khai đầy đủ.
Tại dự thảo Nghị định quy định chính sách tiền lương, phụ cấp, chế độ hỗ trợ, thu hút đối với nhà giáo trong hồ sơ dự án Luật Nhà giáo, Bộ GD-ĐT dự kiến tham mưu Chính phủ xếp lại bảng lương của một số chức danh nhà giáo.
Theo Nghị định số 170/2025/NĐ-CP của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, từ ngày 1/7/2025, công chức tự nguyện xin thôi việc hoặc bị cho thôi việc (không do kỷ luật) sẽ được hưởng chế độ trợ cấp theo quy định.
Tính mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần, hưởng bảo hiểm xã hội một lần, trợ cấp tuất một lần được hướng dẫn tại Thông tư 12/2025/TT-BNV của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Theo quy định mới ban hành, công chức tự nguyện xin thôi việc được hưởng trợ cấp thôi việc được trợ cấp 3 tháng tiền lương hiện hưởng và 1,5 tháng tiền lương hiện hưởng cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc. Đồng thời, được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hoặc hưởng bảo hiểm xã hội một lần…
Sau sáp nhập tỉnh, xã, bỏ cấp huyện, công chức cấp huyện chuyển đến xã đặc biệt khó khăn từ ngày 1/7 được hưởng phụ cấp khu vực mới và chính sách thu hút nếu địa bàn công tác thuộc danh mục vùng khó khăn theo quy định hiện hành.
Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024 và các văn bản hướng dẫn thi hành, có hiệu lực từ ngày 1/7/2025, tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc sẽ được điều chỉnh lên mức 25% trên tiền lương làm căn cứ đóng.
Từ ngày 1/7/2025, tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là 25% trên tiền lương làm căn cứ đóng, bao gồm 3% vào quỹ ốm đau và thai sản; 22% vào quỹ hưu trí và tử tuất...
Tổng cộng tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc là 25% trên tiền lương làm căn cứ đóng. Tỷ lệ này được phân bổ giữa người lao động và người sử dụng lao động.
Việc xếp ngạch công chức theo vị trí việc làm nhằm xác định vai trò, nhiệm vụ cụ thể trong việc bố trí vị trí việc làm và xếp ngạch công chức đối với người trúng tuyển công chức.
Chế độ, chính sách đối với công chức tự nguyện xin thôi việc hoặc bị cho thôi việc được quy định tại Nghị định 170/2025/NĐ-CP ngày 30/6/2025 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
Chính phủ ban hành Nghị định số 161 quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Pháp lệnh Quản lý, bảo vệ Khu Di tích Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh.
Chính phủ ban hành Nghị định số 161/2025/NĐ-CP ngày 29/6/2025 quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Pháp lệnh Quản lý, bảo vệ Khu Di tích Lăng Chủ tịch Hồ Chí Minh.
Từ ngày 1/7/2025, Nghị định số 158/2025/NĐ-CP của Chính phủ sẽ chính thức có hiệu lực, quy định chi tiết việc xác định mức tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi.
Mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội để tính lương hưu, trợ cấp một lần được quy định tại tại Nghị định 158/2025/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Mỗi dịp hè, nhiều doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh có xu hướng tuyển dụng học sinh làm lao động thời vụ. Vậy, việc sử dụng lao động chưa thành niên trong các hoạt động này có hợp pháp hay không?
Chiều 26/6, với đa số đại biểu tán thành, Quốc hội thông qua Nghị quyết về phổ cập giáo dục mầm non cho trẻ em từ 3 - 5 tuổi. Nghị quyết có hiệu lực lập tức, áp dụng với cơ sở giáo dục mầm non, các tổ chức, cá nhân liên quan.
Độc giả hỏi về quy định bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp giáo viên THCS hạng II.
Bộ Quốc phòng đang lấy ý kiến nhân dân đối với dự thảo Nghị định quy định chế độ, chính sách và công tác bảo đảm đối với tổ chức, cá nhân làm nhiệm vụ tìm kiếm, quy tập hài cốt liệt sĩ.
Bộ Quốc phòng đề xuất nhiều chính sách đối với cá nhân thuộc biên chế các đội tìm kiếm, quy tập hài cốt liệt sĩ tại Dự thảo Nghị định quy định chế độ, chính sách và công tác bảo đảm đối với tổ chức, cá nhân làm nhiệm vụ tìm kiếm, quy tập hài cốt liệt sĩ, đang được lấy ý kiến để hoàn thiện.
Bộ Giáo dục và Đào tạo hé lộ cách tính lương 'không thấp hơn mức hiện hưởng', ưu tiên giáo viên mầm non và những người trẻ mới vào nghề.
Đại diện Bộ GD-ĐT đã chia sẻ với PV VietNamNet về cách xây dựng bảng lương mới đối với nhà giáo, áp dụng từ khi Luật Nhà giáo chính thức có hiệu lực từ ngày 1/1/2026.
Từ ngày 1/1/2026, người lao động và người sử dụng lao động sẽ chỉ đóng tối đa 1% tiền lương/quỹ tiền lương tháng, đồng thời Nhà nước sẽ hỗ trợ thêm 1% từ ngân sách Trung ương. Như vậy, quy định mức đóng bảo hiểm được điều chỉnh linh hoạt, thay vì cố định 1% như hiện nay…
Độc giả hỏi về chế độ phụ cấp thâm niên nhà giáo.
Ngày 16/6, với 451/460 đại biểu có mặt tán thành, Quốc hội đã thông qua Luật Nhà giáo. Luật Nhà giáo có 9 chương, 42 điều, có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2026
Hiện nay, bảng lương của giáo viên được áp dụng theo mức tăng lương cơ sở 2,34 triệu đồng/tháng. Dưới đây là bảng lương giáo viên các cấp đang được hưởng.
Cán bộ, công chức nghỉ sớm từ 2 - 5 năm theo chính sách tinh giản biên chế, sẽ không bị trừ tỷ lệ lương hưu do việc nghỉ hưu trước tuổi....
Tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc thực hiện theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2024 sẽ được áp dụng từ 1/7 tới đây.
Sáng 16-6, Quốc hội chính thức thông qua Luật Nhà giáo. Luật có hiệu lực thi hành từ ngày 1-1-2026.
Từ 1/7, tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc thực hiện theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội 2024.
Tiền lương hiện hưởng để căn cứ chi trợ cấp là tiền lương tháng liền kề trước khi tinh giản biên chế.
Chính sách bảo hiểm thất nghiệp đã đạt được nhiều kết quả quan trọng, trở thành chỗ dựa thiết thực cho người lao động khi mất việc. Tuy nhiên, sau 16 năm triển khai, chính sách này đã bộc lộ một số bất cập, cần những điều chỉnh kịp thời.