Luật Việc làm 2025 với nhiều quy định mới đã tạo hành lang pháp lý đầy đủ hơn để Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) phát huy vai trò là điểm tựa an sinh của thị trường lao động. Không chỉ hỗ trợ người lao động khi mất việc làm, chính sách này còn mở ra cơ chế ứng phó linh hoạt trước các cú sốc như khủng hoảng kinh tế, dịch bệnh, thiên tai, góp phần bảo đảm việc làm, ổn định sản xuất và tăng sức chống chịu của nền kinh tế.
Luật Việc làm năm 2025 đã hoàn thiện cơ chế hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), Chính phủ căn cứ tình hình thực tế và khả năng kết dư của Quỹ để giảm mức đóng BHTN, hỗ trợ bằng tiền hoặc các hình thức hỗ trợ khác khi xảy ra khủng hoảng, suy thoái kinh tế, thiên tai, hỏa hoạn, địch họa, dịch bệnh nguy hiểm hoặc các trường hợp bất khả kháng.
Trong bối cảnh nền kinh tế tiếp tục duy trì đà tăng trưởng nhưng thị trường lao động vẫn chịu tác động từ thị trường chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) tiếp tục khẳng định vai trò là 'tấm đệm' an sinh quan trọng, hỗ trợ người lao động vượt qua giai đoạn khó khăn, đồng thời góp phần kết nối họ trở lại thị trường việc làm.
Thống kê của Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) cho thấy, trong 6 tháng đầu năm 2026, số người có hơn 373.000 người nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, giảm 4,5% so với cùng kỳ năm 2025.
Trong 6 tháng đầu năm 2026, cùng với việc giải quyết kịp thời chế độ cho hơn 340.000 người hưởng trợ cấp thất nghiệp, Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) tiếp tục đẩy mạnh tư vấn, giới thiệu việc làm, hỗ trợ học nghề và triển khai chuyển đổi số trong thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp. Những kết quả đạt được cho thấy bảo hiểm thất nghiệp không chỉ phát huy vai trò là chính sách an sinh xã hội mà còn trở thành công cụ hỗ trợ người lao động nhanh chóng quay trở lại thị trường lao động.
Ngày 17/7, Cục Việc làm thuộc Bộ Nội vụ đã tổ chức Hội nghị sơ kết công tác 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2026. Sau khi nghe lãnh đạo Cục Việc làm trình bày báo cáo, các đơn vị trực thuộc đã trình bày tham luận.
Sáu tháng đầu năm 2026, Cục Việc Làm (Bộ Nội vụ) đã tập trung đổi mới công tác chỉ đạo, điều hành, đẩy mạnh xây dựng thể chế, hoàn thiện chính sách về việc làm, phát triển thị trường lao động, bảo hiểm thất nghiệp, an toàn, vệ sinh lao động và chuyển đổi số.
Dữ liệu từ Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) cho thấy, trong nửa đầu năm 2026, cả nước ghi nhận hơn 373.000 người nộp hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, trong đó hơn 340.000 người có quyết định hưởng. Số người xin nhận trợ cấp thất nghiệp và số người nhận chế độ đều giảm nhẹ so với cùng kỳ năm ngoái...
Phiên họp thứ 2 Hội đồng Tiền lương quốc gia đã chốt phương án tăng lương tối thiểu vùng 7,8%. Phương án này sẽ được trình Chính phủ thông qua, dự kiến thực hiện từ 1/1/2027.
Ngày 20/7, Tạp chí Kinh tế Việt Nam/VnEconomy tổ chức tọa đàm 'Bảo hiểm thất nghiệp trong ứng phó khủng hoảng, dịch bệnh, thiên tai: Công cụ ổn định việc làm'…
Theo số liệu của Cục Thống kê (Bộ Tài chính) vừa công bố, trong quý II/2026, cả nước có khoảng 1,4 triệu người (từ 15-24 tuổi) không có việc làm và không tham gia học tập, đào tạo (chiếm 10% tổng số thanh niên).
Theo ông LÊ QUANG TRUNG, nguyên Phó Cục trưởng phụ trách Cục Việc làm, để hiện thực hóa yêu cầu của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm về 'xây dựng thị trường lao động hiện đại, minh bạch, linh hoạt, hội nhập', cần thay đổi căn bản cách tiếp cận từ đào tạo, dự báo đến sử dụng nguồn nhân lực và đặt thị trường lao động ở vị trí hàng đầu trong các loại thị trường.
Chiều tối 7/7, Diễn đàn ASEAN-OSHNET lần thứ 13 (AOC-13) đã bế mạc, thống nhất nhiều khuyến nghị quan trọng về chuyển đổi số trong quản lý an toàn, vệ sinh lao động khu vực ASEAN.
Bộ Nội vụ đang hoàn thiện Dự thảo Thông tư ban hành đơn giá dịch vụ sự nghiệp công sử dụng quỹ bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) nhằm bảo đảm phù hợp với quy định của Luật Việc làm năm 2025, đáp ứng yêu cầu tổ chức thực hiện chính sách BHTN trong tình hình mới, đồng thời nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng Quỹ BHTN theo hướng công khai, minh bạch và hiệu quả.
Ngày 20/6, Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam - Chi nhánh Khu vực Thành phố Hồ Chí Minh (VCCI-HCM) phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau và Công ty Cổ phần Tập đoàn Thủy sản Minh Phú tổ chức vòng chung kết Cuộc thi tìm hiểu kiến thức về an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) dành cho cán bộ, nhân viên và người lao động tại doanh nghiệp.
Thông tin tại họp báo thường kỳ của Bộ Nội vụ vào chiều ngày 18/6 về đề xuất bổ sung 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh 2/9, lãnh đạo Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) cho biết hiện nay chưa có chỉ đạo chính thức liên quan đến đề xuất thêm ngày nghỉ này.
Trong quá trình lấy ý kiến Dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật Lao động, Luật Lưu trữ, Luật Bình đẳng giới và Luật Hoạt động chữ thập đỏ, Bộ Nội vụ đề xuất Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể các ngày nghỉ lễ trong năm thay vì chỉ 2 kỳ nghỉ Tết Nguyên đán và Quốc khánh.
Bộ Nội vụ cho biết hiện nay chưa có chỉ đạo chính thức liên quan đến đề xuất tăng thêm 2 ngày nghỉ dịp lễ Quốc khánh. Bộ sẽ tiếp tục nắm bắt, theo dõi thêm dư luận và chỉ đạo của các cấp...
Chiều 18/6, tại họp báo cung cấp thông tin định kỳ và gặp mặt phóng viên, biên tập viên nhân dịp kỷ niệm 101 năm Ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam (21/6/1925 - 21/6/2026), ông Nguyễn Hữu Thành, Phó Vụ trưởng Vụ Chính quyền địa phương, Bộ Nội vụ đã thông tin về việc triển khai sắp xếp thôn, tổ dân phố.
Tại Họp báo định kỳ của Bộ Nội vụ chiều 18/6, Phó Cục trưởng Cục Việc làm Chu Thị Hạnh cho biết, hiện chưa có chỉ đạo chính thức liên quan đến đề xuất của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thêm 2 ngày dịp Quốc khánh 2/9.
Bộ Nội vụ đang đề xuất trong Luật Lao động sửa đổi sẽ giao Thủ tướng quyết định cụ thể lịch nghỉ tất cả dịp lễ trong năm nhằm chủ động hoán đổi ngày nghỉ, thông báo sớm cho người dân, doanh nghiệp.
Chiều 18-6, Bộ Nội vụ tổ chức họp báo cung cấp thông tin định kỳ quý II-2026 và gặp mặt phóng viên, biên tập viên nhân kỷ niệm 101 năm Ngày Báo chí Cách mạng Việt Nam (21/6/1925 - 21/6/2026). Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Thị Hà, Người phát ngôn Bộ Nội vụ, chủ trì họp báo.
Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) thông tin với báo chí liên quan đến đề xuất bổ sung thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh 2/9 tại họp báo định kỳ của Bộ chiều 18/6.
Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) cho biết, hiện nay, chưa có chỉ đạo chính thức liên quan đến đề xuất thêm ngày nghỉ này.
Tại họp báo thường kỳ của Bộ Nội vụ, đại diện Cục Việc làm cho biết đang nghiên cứu, tham mưu đề xuất sửa đổi quy định liên quan đến việc xác định cụ thể các ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết; đồng thời tiếp tục theo dõi, đánh giá đề xuất nghỉ thêm 2 ngày dịp Quốc khánh của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Liên quan đến đề xuất bổ sung 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh 2/9, lãnh đạo Cục Việc làm (Bộ Nội vụ) cho biết hiện nay chưa có chỉ đạo chính thức liên quan đến đề xuất thêm ngày nghỉ này.
Theo đại diện Bộ Nội vụ, cơ quan này đang theo dõi, nắm bắt dư luận và tổng hợp ý kiến của người lao động liên quan đến đề xuất tăng thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh.
Tại buổi cung cấp thông tin báo chí của Bộ Nội vụ diễn ra chiều 18/6, đại diện Cục Việc làm đã thông tin liên quan đến việc đề xuất tăng thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh (2/9).
Theo đại diện Bộ Nội vụ, một số ý kiến cho rằng 'chưa thực sự cần thiết' tăng thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh 2/9 và không ít công nhân tại các khu công nghiệp có nguyện vọng đi làm để tăng thêm thu nhập.
Liên quan đến đề xuất của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về việc tăng thêm 2 ngày nghỉ dịp Quốc khánh 2/9, đại diện Bộ Nội vụ cho biết, hiện đang tiếp tục theo dõi, nắm bắt dư luận và tổng hợp ý kiến của người lao động, đồng thời thực hiện theo chỉ đạo của các cấp có thẩm quyền để tham mưu phù hợp.
Từ năm 2026, bảo hiểm thất nghiệp không chỉ là chính sách trợ cấp khi mất việc, mà được đặt trong vai trò hỗ trợ đào tạo, duy trì việc làm và quản trị rủi ro lao động.
Từ ngày 1/1/2026, người lao động thực hiện hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 1 tháng trở lên theo đúng quy định, thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp, nhằm bảo vệ quyền lợi khi bị mất việc làm...
Thường trực Ủy ban Văn hóa và Xã hội nghe báo cáo về tiến độ dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội và Luật An toàn, vệ sinh lao động (sửa đổi).
Ngày 4/6, Thường trực Ủy ban VHXH tổ chức cuộc họp nghe Bộ Nội vụ báo cáo tiến độ và các nội dung lớn của dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHXH và dự án Luật An toàn, vệ sinh lao động (sửa đổi).
Tại dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội, Bộ Nội vụ đề xuất 5 nội dung lớn.
Sáng 4-6, tại Hà Nội, Thường trực Ủy ban Văn hóa và Xã hội của Quốc hội tổ chức cuộc họp về tiến độ và nội dung của dự án Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) và Luật An toàn, vệ sinh lao động (sửa đổi).
Phó Bí thư Thành ủy, Chủ tịch HĐND thành phố Hà Nội Phùng Thị Hồng Hà kỳ vọng xã Tam Hưng sẽ tận dụng tốt thời cơ từ quá trình đô thị hóa, chủ động đổi mới mô hình phát triển, chú trọng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và giải quyết việc làm bền vững cho người dân. Đây sẽ là nền tảng quan trọng để địa phương nâng cao chất lượng cuộc sống của nhân dân, đồng thời trở thành điểm sáng trong chuyển đổi sinh kế, phát triển nguồn nhân lực và xây dựng nông thôn hiện đại ở khu vực phía Nam Thủ đô.
Theo quy định của Luật Việc làm 2025, người sử dụng lao động không đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) sẽ phải trả khoản tiền tương ứng mà người lao động được hưởng.
Thực tiễn cho thấy, hoạt động khai thác than, khoáng sản nếu không được quản lý chặt chẽ, thiếu đầu tư về công nghệ hoặc xem nhẹ các tiêu chuẩn môi trường, an toàn lao động có thể để lại những hệ lụy lâu dài…
Ngày 29/5, tại tỉnh Quảng Ninh, đã diễn ra Hội thảo 'Phát triển ngành khai thác than, khoáng sản gắn với trách nhiệm bảo vệ môi trường và an toàn lao động'.
Quy định doanh nghiệp không đóng hoặc đóng không đầy đủ bảo hiểm thất nghiệp phải tự chi trả quyền lợi cho người lao động, góp phần bảo vệ quyền lợi chính đáng của người tham gia...
Ngày 15/5, Cục Việc làm, Bộ Nội vụ phối hợp với Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam tổ chức Hội nghị trực tuyến tập huấn Bộ công cụ cơ sở dữ liệu tai nạn lao động.
Sáng 15/5, Cục Việc làm, Bộ Nội vụ phối hợp với Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam tổ chức tập huấn Bộ công cụ cơ sở dữ liệu tai nạn lao động. Hội nghị tổ chức theo hình thức trực tuyến tới 34 điểm cầu tỉnh, thành phố trong cả nước.
Trong bối cảnh kỷ nguyên số đang định hình lại phương thức sản xuất và tổ chức lao động, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) không còn đơn thuần là việc tuân thủ các quy định pháp luật hiện hành, mà đã trở thành một trụ cột cốt lõi trong quản trị doanh nghiệp hiện đại.
Trong bối cảnh thị trường lao động toàn cầu đang thay đổi mạnh bởi công nghệ số, trí tuệ nhân tạo, lao động nền tảng và xu hướng làm việc từ xa, người lao động cũng đối mặt nhiều rủi ro về sức khỏe tinh thần.