Nối dài hành trình chăm lo, tiếp sức người lao động
Nhiều năm qua, Tháng Công nhân là dịp đặc biệt để tổ chức Công đoàn, doanh nghiệp (DN) tri ân và chăm lo mọi mặt đời sống đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Đại diện lãnh đạo và Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Changshin Việt Nam (huyện Vĩnh Cửu) tặng quà cho công nhân nhà trọ. Ảnh: CĐ
Đây là sự quan tâm, đồng hành, tri ân từ tổ chức Công đoàn, DN dành cho những đóng góp thầm lặng của NLĐ.
Đồng hành với người lao động
Theo Phó chủ tịch thường trực Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Bùi Thị Bích Thủy, với phương châm hướng về cơ sở, vì lợi ích đoàn viên, các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, NLĐ trong Tháng Công nhân được cụ thể hóa bằng những hành động thiết thực, ý nghĩa. Nhiều mô hình, cách làm mới của tổ chức Công đoàn đã tạo động lực để NLĐ yên tâm gắn bó, cống hiến và cùng các đơn vị, DN vượt qua khó khăn, phát triển bền vững.
Một trong những điểm nhấn trong Tháng Công nhân năm 2025 là các cấp Công đoàn Đồng Nai đã đồng loạt tổ chức đoàn đến các DN, khu nhà trọ thăm, hỗ trợ hàng trăm trường hợp công nhân có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo. Những lời hỏi thăm, những phần quà nhỏ và cái bắt tay động viên của cán bộ Công đoàn đã góp phần sưởi ấm nhiều hoàn cảnh công nhân đang chống chọi với những khó khăn trong cuộc sống.
Theo LĐLĐ tỉnh, các hoạt động trong Tháng Công nhân năm 2025 đã tạo được sự lan tỏa mạnh mẽ trong toàn xã hội và đời sống đoàn viên, NLĐ. Nhiều chương trình mới đã thể hiện trách nhiệm, tình cảm và sự đồng hành bền bỉ của tổ chức Công đoàn với NLĐ. Tổ chức Công đoàn mong muốn NLĐ tiếp tục nâng cao tay nghề, chất lượng sản phẩm và khẳng định năng lực bản thân qua các phong trào thi đua tại DN.
Chị Thạch Thị Say A, có 15 năm gắn bó với Công ty TNHH Pouchen Việt Nam (ở thành phố Biên Hòa), cho biết cách đây 2 năm, chị được Công đoàn công ty vận động hỗ trợ xây dựng Mái ấm Công đoàn tại phường Hóa An. Từ đó đến nay, gia đình chị có căn nhà kiên cố để ở và yên tâm làm việc. Mới đây, chị cùng với nhiều lao động đồng cảnh ngộ tiếp tục được LĐLĐ thành phố Biên Hòa tặng quà.
“Tôi xúc động bởi tổ chức Công đoàn luôn sát cánh, đồng hành, tạo cho công nhân lao động điểm tựa vững vàng để vượt khó, vươn lên” - chị Say A bộc bạch.
Chị Say A là một trong hàng trăm công nhân trên địa bàn Đồng Nai được Công đoàn hỗ trợ với số tiền từ 500 ngàn đồng đến 1 triệu đồng/người (tùy hoàn cảnh). Phần quà dù nhỏ nhưng mang nhiều ý nghĩa, tác động đến tâm tư, tình cảm của NLĐ. Ngoài tặng quà, nhiều lao động được hỗ trợ sửa chữa, xây dựng Mái ấm Công đoàn với mỗi căn từ 30-50 triệu đồng.
Chị Hồ Thị Lý, công nhân Công ty TNHH Longwell (huyện Thống Nhất), được LĐLĐ tỉnh hỗ trợ 30 triệu đồng để sửa lại căn nhà cũ đã xuống cấp. Chị Lý xúc động cho biết, đầu năm 2025, chồng chị bị tai nạn giao thông nên một mình chị gánh vác mọi việc trong gia đình. Đồng lương công nhân ít ỏi, có những tháng, chị Lý chắt bóp chi tiêu mới đủ sinh hoạt.
Chị Lý bộc bạch: “Được Công đoàn các cấp thăm hỏi, tôi xúc động rơi nước mắt, bởi chính trong lúc mệt mỏi, bất lực nhất, các cán bộ Công đoàn đã đến bên cạnh hỗ trợ, tiếp sức kịp thời. Đây là nguồn động lực to lớn để tôi kiên cường hơn với cuộc sống phía trước”.
Nhiều hoạt động khen thưởng, tri ân người lao động
Ngoài các hoạt động chăm lo, Công đoàn các cấp tri ân, biểu dương những công nhân lao động giỏi, nỗ lực vượt khó tại DN.
Điển hình như LĐLĐ huyện Trảng Bom tôn vinh, biểu dương 124 đoàn viên, công nhân lao động tiêu biểu lần thứ I-2025. Đây là những lao động có thành tích xuất sắc trong Phong trào Lao động giỏi, lao động sáng tạo, đóng góp nhiều sáng kiến nâng cao chất lượng sản phẩm.
Chủ tịch LĐLĐ huyện Trảng Bom Trần Thị Hồng Thảo cho biết, trong Tháng Công nhân 2025, Công đoàn huyện thực hiện nhiều hoạt động mới nhằm tạo điểm nhấn trong chăm lo đời sống NLĐ. Trong đó, Hội nghị Tuyên dương công nhân tiêu biểu lần đầu tổ chức để khích lệ, động viên tinh thần làm việc sáng tạo, tâm huyết và yêu nghề của NLĐ. Qua đó, thể hiện sự quan tâm của tổ chức Công đoàn; đồng thời, lan tỏa nhiều điển hình trong lao động sản xuất, góp phần cùng DN phát triển bền vững.
Đồng hành với NLĐ, nhiều DN trên địa bàn tỉnh cũng tổ chức các hoạt động tri ân nhằm ghi nhận sự đóng góp của NLĐ. Trong đó, Chương trình Cảm ơn NLĐ là hoạt động giàu ý nghĩa nhân văn để ghi nhận những đóng góp tích cực của công nhân lao động. Cụ thể như: tặng vàng cho công nhân lao động có nhiều năm gắn bó, thưởng năng suất cho NLĐ, tăng giá trị bữa ăn ca, tổ chức bữa cơm đặc biệt cho công nhân… Một số chủ DN tham gia cùng Công đoàn cơ sở trực tiếp đến nhà trọ tặng quà, tiếp sức cho lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Chị Huỳnh Thanh Hương, công nhân Công ty TNHH Cibao (thành phố Long Khánh), cho hay DN nhiều năm nay vẫn duy trì việc tặng vàng cho công nhân lao động có thâm niên cống hiến. Đây là hoạt động được nhiều NLĐ hưởng ứng, bởi món quá giá trị này là sự tri ân của DN đối với đóng góp từ NLĐ.
“Sự quan tâm, chăm lo từ DN, Công đoàn là nguồn động viên lớn để công nhân có niềm tin gắn bó lâu dài” - chị Hương bộc bạch.
