Ngày 4-5, tiếp tục các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân 2025, các cấp Công đoàn trong tỉnh đã tổ chức nhiều hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần đoàn viên, người lao động.
Tháng 5 - Tháng Công nhân hàng năm là cao điểm để tổ chức công đoàn và toàn xã hội quan tâm, chăm lo cho đoàn viên, người lao động.
Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và cuộc cách mạng công nghiệp lần thứ 4, công nhân, người lao động xứ Thanh sẵn sàng tâm thế bước vào giai đoạn mới phát triển của quê hương, đất nước. Đồng thời, tiếp tục đề cao vai trò của tổ chức công đoàn cơ sở, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân lao động, xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Xoay quanh chủ đề trên, phóng viên (PV) Báo Thanh Hóa có dịp trao đổi với các ông, bà: Chae Jong Jin, Tổng giám đốc Công ty TNHH Ivory Việt Nam Thanh Hóa và Công ty TNHH Ivory Triệu Sơn Thanh Hóa; Cao Công Thức, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Hậu Lộc; Đặng Thị Hương, công nhân lao động Công ty TNHH Thương mại UNO.
Trên chặng đường hơn 95 năm qua, Đảng ta đã quán triệt và vận dụng sáng tạo, phát triển quan điểm của Chủ nghĩa Mác-Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh về xây dựng Đảng, trong đó đặc biệt quan tâm chăm lo nâng cao chất lượng đội ngũ đảng viên, coi đây là nhiệm vụ trọng yếu, thường xuyên, có ý nghĩa quyết định đến năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng, của toàn Đảng và đến sự thành bại của cách mạng Việt Nam.
Tính đến ngày 19-4-2025, toàn tỉnh Gia Lai đã thành lập được 18 nghiệp đoàn cơ sở (NĐCS). Qua thời gian đi vào hoạt động, các NĐCS đã hỗ trợ lao động tự do, bảo vệ quyền lợi và tạo điểm tựa tinh thần vững chắc cho người lao động.
Xây dựng Nhà nước của dân, do dân, vì dân là quan điểm nhất quán, xuyên suốt, luôn được Đảng tập trung lãnh đạo, chỉ đạo triển khai phù hợp hoàn cảnh, điều kiện đất nước trong mỗi giai đoạn lịch sử.
Nhiều hoạt động chăm lo đời sống công nhân, người lao động đã, đang được các cấp, ngành, đơn vị chú trọng thực hiện trong Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2025 (từ ngày 1-5 đến 31-5). Đặc biệt, các đơn vị luôn chú trọng tới việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động nhằm giảm thiểu tối đa tai nạn lao động.
Tháng 5 là dịp để cả nước hướng về giai cấp công nhân Việt Nam-lực lượng nòng cốt, đóng góp to lớn vào sự nghiệp xây dựng và phát triển đất nước. Nhân Tháng Công nhân năm 2025, phóng viên Báo Ninh Bình đã có cuộc trao đổi với đồng chí Nguyễn Đức Cường, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh để hiểu rõ hơn về những hoạt động ý nghĩa, những chủ trương, chính sách quan trọng nhằm chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động trên địa bàn tỉnh.
Xác định rõ vai trò, sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân trong thời kỳ đổi mới, ngày 24/2/2012, tại Thông báo số 77-TB/TW, Ban Bí thư Trung ương Đảng đã có kết luận, lấy tháng 5 hằng năm là 'Tháng Công nhân'. Với phương châm hướng về cơ sở, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), những năm qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh đã chủ động, tích cực phối hợp với các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp và chỉ đạo các cấp công đoàn tổ chức tốt các hoạt động 'Tháng Công nhân'.
Những năm qua, Công đoàn cơ sở Nhà máy Thủy điện Nà Lơi thuộc Công ty Cổ phần Thủy điện Cần Đơn luôn phát huy vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp và người lao động. Thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cũng như bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho người lao động, giúp đoàn viên công đoàn yên tâm lao động sản xuất, hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
Đây là một trong những mục tiêu mà Tỉnh đoàn đề ra trong Tháng Công nhân năm 2025.
Những năm qua, tỉnh An Giang luôn quan tâm chăm lo đời sống cho đồng bào dân tộc thiểu số (DTTS), thông qua thực hiện hiệu quả các chương trình, chính sách dân tộc, đồng bào DTTS. Nhờ đó, đời sống vật chất, tinh thần của người dân vùng đồng bào dân tộc được nâng lên rõ rệt.
Chào mừng Tháng Công nhân năm 2025, các cấp Công đoàn trong tỉnh đã khởi động nhiều chương trình nhằm đẩy mạnh chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động.
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc trong từng thao tác quen thuộc, trong sự công nhận của doanh nghiệp (DN) và cả trong sự chăm lo của các cấp công đoàn. Được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia, với họ đó chính là hạnh phúc.
Trong những năm qua, công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động luôn là nhiệm vụ trọng tâm được các cấp công đoàn tập trung triển khai theo chủ đề 'Vì lợi ích đoàn viên' với nhiều hoạt động thiết thực, hướng đến đoàn viên, người lao động, nhất là lao động ở cơ sở, người lao động trực tiếp sản xuất.
Trong tiến trình phát triển của cách mạng, Đảng, Nhà nước và nhân dân ta luôn dành sự quan tâm, chăm lo đặc biệt giai cấp công nhân, người lao động và tổ chức công đoàn. Giai cấp công nhân không ngừng lớn mạnh cả về số lượng và chất lượng, hiện có mặt trong tất cả các ngành nghề, thành phần kinh tế. Họ là lực lượng đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và thực hiện khát vọng vươn lên của dân tộc...
Gương mẫu trong đời sống, giúp đỡ, tương trợ, chăm lo người cao tuổi, người có hoàn cảnh khó khăn, tích cực tham gia xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh… là những đóng góp thiết thực của người cao tuổi nhiều năm qua.
Nằm trong chuỗi hoạt động Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức nhiều đoàn, cùng đại diện một số sở, ngành tỉnh đến thăm, nắm tình hình sản xuất - kinh doanh, đời sống việc làm của người lao động (NLĐ) tại doanh nghiệp (DN) có đông người lao động.
Đã thành thông lệ, mỗi năm cứ đến tháng 5, người lao động Thủ đô lại háo hức đón chờ Tháng Công nhân. Đây là dịp các cấp chính quyền, công đoàn và doanh nghiệp chung tay triển khai nhiều hoạt động cụ thể, chăm lo cho người lao động, tiếp sức cho công nhân vượt qua khó khăn, hăng say lao động sản xuất.
Phát huy truyền thống 'Uống nước nhớ nguồn', những năm qua, các cấp, ngành trên địa bàn tỉnh đã thực hiện tốt công tác chăm lo cho người có công (NCC) với cách mạng. Đây không chỉ là trách nhiệm mà còn là sự biết ơn sâu sắc với những gia đình, những người con ưu tú của Lạng Sơn đã không tiếc máu xương, dâng hiến tuổi xuân vì độc lập, tự do của Tổ quốc.
Tháng Công nhân năm 2025 (tháng 5 hàng năm) có chủ đề 'Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên số'. Hưởng ứng các hoạt động trong Tháng Công nhân, LĐLĐ tỉnh đã chủ động triển khai nhiều hoạt động thiết thực nhằm khẳng định vai trò, đóng góp của giai cấp công nhân, nâng cao nhận thức, trách nhiệm trong việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng, cải thiện điều kiện sống và làm việc của công nhân.
Hiện nay, toàn tỉnh 34.033 công nhân viên chức lao động; 31.410 đoàn viên công đoàn, sinh hoạt tại 946 công đoàn cơ sở. Với phương châm hướng mạnh về cơ sở và vì người lao động, các cấp công đoàn trên địa bàn tỉnh chú trọng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động (NLĐ).
LTS: Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, chăm lo thiết thực cho người lao động (NLĐ) là yếu tố quan trọng giúp NLĐ yên tâm cống hiến, tăng hiệu quả công việc, từ đó tạo tiền đề để doanh nghiệp phát triển bền vững, góp phần phát triển kinh tế đất nước. Nhân kỷ niệm Ngày Quốc tế Lao động (1-5), Báo Quân đội nhân dân giới thiệu một số ý kiến của bạn đọc xung quanh vấn đề này.
Nhiều năm qua, các cấp công đoàn trong tỉnh luôn quan tâm, chăm lo cho đoàn viên, người lao động. Đặc biệt, nhân ngày Quốc tế lao động (1/5) hằng năm, các cấp công đoàn trên địa bàn tỉnh tiếp tục tăng cường các hoạt động hướng về đoàn viên là công nhân, lao động (CNLĐ).
Công đoàn Công Thương Việt Nam phát huy vai trò tiên phong của công nhân, thúc đẩy thi đua sáng tạo, chăm lo quyền lợi người lao động trong kỷ nguyên mới.
Tháng Công nhân là hoạt động chính trị – xã hội trọng tâm, thiết thực mà các cấp công đoàn đồng hành cùng người lao động, kết nối trách nhiệm của toàn xã hội trong chăm lo và phát triển giai cấp công nhân.