Tiếp tục chương trình của Phiên họp thứ 36, sáng 19/6, Ủy ban Thường vụ Quốc hội xem xét Báo cáo kết quả giám sát chuyên đề 'Việc thực hiện chính sách, pháp luật về đổi mới hệ thống tổ chức và quản lý, nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập giai đoạn 2018 - 2023'.
Trong giai đoạn 2015 - 2021, tổng biên chế sự nghiệp giảm vượt mục tiêu đề ra (giảm 11,67%/chỉ tiêu 10%). Tuy nhiên, theo Đoàn giám sát, giai đoạn 2021 - 2023, còn tình trạng cào bằng trong việc thực hiện chỉ tiêu giảm 10% biên chế sự nghiệp. Các chính sách nâng cao chất lượng nguồn nhân lực được triển khai chậm, kết quả không cao.
Việc sắp xếp, tổ chức lại các đơn vị sự nghiệp công lập chủ yếu mang tính cơ học. Còn tình trạng cào bằng trong thực hiện chỉ tiêu giảm 10% biên chế sự nghiệp.
Hai năm qua, mức giảm số người hưởng lương từ ngân sách Nhà nước ở các địa phương khá khiêm tốn, thậm chí có 12 địa phương tăng số biên chế hưởng lương từ ngân sách.
Đoàn giám sát đề nghị nghiên cứu sửa đổi các quy định có liên quan của Luật Phòng, chống tham nhũng, Luật Doanh nghiệp, Luật Viên chức, tạo điều kiện để viên chức tham gia quản lý doanh nghiệp đa sở hữu trong các viện nghiên cứu, trường đại học.
Trong bối cảnh còn nhiều khó khăn, các chuyên gia và doanh nghiệp trong ngành đồ uống cho rằng việc tăng thuế suất thuế tiêu thụ đặc biệt với mặt hàng rượu bia, nước giải khát có đường cần theo lộ trình phù hợp, tránh hiện tượng 'khó chồng khó', nhanh quá có thể gây sốc và tác dụng ngược...
Dự thảo Luật Thuế Thu nhập doanh nghiệp - TNDN (sửa đổi) đang được Bộ Tài chính lấy ý kiến để kịp thời trình Quốc hội cho ý kiến lần đầu tại Kỳ họp vào tháng 10 tới đây. Dù vẫn còn một số ý kiến băn khoăn, song có nhiều nội dung sửa đổi được đánh giá là có lợi ích trực tiếp cho DN, đặc biệt là DN nhỏ và siêu nhỏ.
Việc tăng thuế tiêu thụ đặc biệt với rượu, bia là điều cần thiết nhưng tăng theo lộ trình nào để vừa tránh sốc, vừa đạt mục tiêu là vấn đề cần bàn bạc kỹ.
Nhiều ý kiến cho rằng, nên để doanh nghiệp tự quyết giá xăng dầu nhằm xây dựng thị trường xăng dầu ổn định, minh bạch và hiệu quả.
Chúng ta có thể dùng các công cụ mang tính quốc tế, như công cụ phái sinh, bảo hiểm giá xăng dầu...
Chênh lệch giá vé máy bay giữa các hãng nội địa chỉ khoảng 300.000 đồng khiến khách hàng không còn nhiều sự lựa chọn.
Xây dựng vị trí việc làm được xác định là giải pháp căn bản mang tính tiền đề để thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết số 27-NQ/TW.
Đề án củng cố, phát triển, nâng cao chất lượng hoạt động của hệ thống y tế giai đoạn đến năm 2030 và định hướng đến năm 2050 sẽ được trình UBND tỉnh Tây Ninh xem xét trong tháng 7/2024.
Phó giáo sư Trần Thành Nam cho rằng phụ huynh hiện đang quá chiều con, 'cướp' quyền được khổ của trẻ làm giới trẻ thiếu sức chống chọi với căng thẳng trong khi lại chịu áp lực học hành lớn.
Mức giá dịch vụ thu gom rác mang tính cào bằng, không khuyến khích được người dân và doanh nghiệp phân loại rác, cơ sở hạ tầng và năng lực thu gom, vận chuyển, xử lý chưa đáp ứng được yêu cầu là thách thức mà Hà Nội cũng như nhiều địa phương gặp phải để có thể triển khai phân loại rác tại nguồn, theo bà Đỗ Vân Nguyệt, Giám đốc Trung tâm Sống và Học tập vì Cộng đồng và Môi trường (Live&Learn).
Nhiều chuyên gia cho rằng, cần đẩy nhanh việc sửa đổi Luật Thuế Thu nhập cá nhân (TNCN) để tăng hiệu quả và ý nghĩa của chính sách tăng lương cơ sở. Vì từ 1/7, sau khi tăng lương sẽ có nhiều người lao động chịu áp lực đóng thuế nhiều hơn.
Đây là ý kiến được đưa ra tại buổi làm việc của Đoàn giám sát của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về 'Việc thực hiện chính sách, pháp luật về đổi mới hệ thống tổ chức và quản lý, nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của các đơn vị sự nghiệp công lập giai đoạn 2018 - 2023' với Chính phủ diễn ra cuối tuần qua.
Cùng với lập biên bản, cơ quan chức năng Tp.Hạ Long, tỉnh Quảng Ninh ra các quyết định xử phạt vi phạm hành chính chủ các tàu, thuyền này số tiền hơn 710 triệu đồng.
Thời điểm này, các cơ quan, đơn vị đang tổ chức Đại hội Thi đua Quyết thắng giai đoạn 2019-2024. Đây là dịp để tổng kết đánh giá công tác thi đua, biểu dương, khen thưởng những tập thể, cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ; đồng thời nhân rộng, lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo trong phong trào thi đua.
Trước yêu cầu ngày càng cao của việc đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức công đoàn, việc sửa đổi, bổ sung quy định tăng quyền chủ động cho Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam trong công tác cán bộ như quy định tại Điều 26 dự thảo Luật Công đoàn (sửa đổi) là cần thiết. Điều này tạo ra sự đồng bộ về biên chế trong hệ thống công đoàn, khắc phục tình trạng cào bằng trong phân bổ biên chế hiện nay.
Chất lượng của một nền giáo dục phụ thuộc vào một phần rất quan trọng là chất lượng đội ngũ nhà giáo. Chất lượng của nhà giáo lại phụ thuộc vào nhiều yếu tố. Ngoài sự nỗ lực của cá nhân, tinh thần học tập không ngừng nghỉ của mỗi nhà giáo, các chính sách, môi trường làm việc, các cách thức tuyển dụng và phát triển nhà giáo như thế nào đóng vai trò quan trọng.
Bộ Văn hóa, Thể thao và Du lịch đang tổ chức xây dựng dự thảo Nghị định sửa đổi, bổ sung Nghị định số 21/2015/NĐ-CP ngày 14-2-2015 của Chính phủ quy định về nhuận bút, thù lao đối với tác phẩm điện ảnh, mỹ thuật, nhiếp ảnh, sân khấu và các loại hình nghệ thuật biểu diễn khác.
Mới đây, Tổng Giám đốc Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam Nguyễn Thế Mạnh đã chủ trì buổi làm việc với BHXH 12 tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương về công tác kiểm soát chi phí khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế (BHYT). Các tỉnh, thành phố tham dự buổi làm việc là những đơn vị chiếm tỷ trọng rất lớn trong chi phí khám, chữa bệnh BHYT toàn quốc.
Công tác khảo sát chính sách phục vụ hoàn thiện dự thảo Luật Nhà giáo được Bộ GD&ĐT thực hiện tại Trường Đại học Nam Cần Thơ.
Thay vì cào bằng mức thuế 20% như hiện hành, doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ (doanh thu dưới 50 tỷ đồng/năm) có thể được hưởng thuế suất thuế thu nhập doanh nghiệp 15 - 17%, tùy theo doanh thu năm trước liền kề.
Bộ Tài chính đề xuất giảm thuế thu nhập doanh nghiệp nhỏ, siêu nhỏ xuống 15-17% tùy theo doanh thu năm trước liền kề, thay vì cào bằng mức 20% như hiện hành...
Trước một số ý kiến băn khoăn về tổng mức đầu tư cho Chương trình mục tiêu quốc gia về phát triển văn hóa hơn 256.000 tỷ đồng, Bộ trưởng Văn hóa, Thể thao và Du lịch (VHTT&DL) có giải trình làm rõ.
Đến năm 2030, phấn đấu các ngành công nghiệp văn hóa đóng góp vào 7% GDP của cả nước và đến 2035, đóng góp 8% vào GDP. Đây được xem là mục tiêu đầy triển vọng.
Điều chỉnh mức tăng cao hơn đối với đối tượng nghỉ hưu trước năm 1995 và đối tượng có mức lương hưu thấp.
Thảo luận tại Tổ về dự thảo Luật Di sản văn hóa (sửa đổi) chiều 18.6, các đại biểu Quốc hội Tổ 5 (gồm Đoàn ĐBQH các tỉnh: Quảng Nam, Lào Cai, Kiên Giang và Vĩnh Phúc) quan tâm cho ý kiến về vấn đề xã hội hóa trong bảo vệ và phát huy giá trị di sản văn hóa; kiểm kê di tích, di sản văn hóa…
BHXH các địa phương cần nhận thức rõ tầm quan trọng và trách nhiệm của mình trong quản lý quỹ BHYT. Những tỉnh sử dụng quỹ lớn thì trách nhiệm càng lớn hơn, cần không ngừng nâng cao hiệu quả quản lý, làm tròn trách nhiệm với người dân trong công tác KCB BHYT.
Công an TP Hạ Long (Quảng Ninh) vừa phối hợp với Đồn Biên phòng cửa khẩu Hòn Gai bắt giữ 3 đối tượng có hành vi tàng trữ ngư cụ dùng để khai thác thủy sản trái phép.
'Các phong trào thi đua có nội dung càng thiết thực cụ thể, hiệu quả đạt được càng cao; cần kiên quyết chống bệnh hình thức, cào bằng và động viên tinh thần kết hợp khen thưởng vật chất xứng đáng...'- đó là ý kiến đáng chú ý tại Hội nghị do TP Hà Nội tổ chức sáng nay.
Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân lưu ý Hà Nội cần chú trọng tuyên truyền, nhân rộng gương điển hình tiên tiến, người tốt, làm cho các phong trào thi đua có sức sống mạnh mẽ trong đời sống xã hội.
Hiện nay người tham gia BHXH tự nguyện chỉ được hưởng 2 chế độ hưu trí và tử tuất, chưa được hưởng các chính sách như đóng BHXH bắt buộc.
Bên hành lang kỳ họp thứ Bảy, Quốc hội khóa XV, các đại biểu cho rằng, chương trình mục tiêu quốc gia về phát triển văn hóa giai đoạn 2025 - 2035 được đưa ra đúng thời điểm, nhận được sự quan tâm của các tầng lớp Nhân dân. Văn hóa chính là động lực, là sức mạnh 'mềm' để phát triển kinh tế - xã hội. Chính vì thế, để tạo ra sự thay đổi về văn hóa thì cần phải đầu tư nguồn lực và đầu tư có trọng tâm, trọng điểm, tránh dàn trải, cào bằng.