Một nghị sĩ Thái Lan kêu gọi chấm dứt chế độ lương hưu trọn đời cho các nghị sĩ, cho rằng chính sách này gây áp lực lớn lên ngân sách nhà nước.
Từ ngày 01/7/2025, Luật BHXH năm 2024 chính thức có hiệu lực với nhiều điểm mới quan trọng, trong đó nổi bật là việc giảm thời gian đóng BHXH tối thiểu để hưởng lương hưu từ 20 năm xuống còn 15 năm. Đây là bước điều chỉnh mang tính đột phá, góp phần mở rộng cơ hội an sinh cho hàng triệu người lao động, nhất là những người tham gia muộn, quá trình đóng không liên tục hoặc làm việc trong khu vực phi chính thức.
Dù có lương hưu ổn định, có khoản tiết kiệm kha khá, tôi vẫn rơi vào cảm giác cô đơn khi không ai muốn đón về sống chung.
Trong dự thảo nghị định điều chỉnh lương hưu từ ngày 1/7, Bộ Nội vụ đề xuất nhiều nhóm lao động được tăng lương hưu lần thứ hai nếu sau khi tăng lần một mà lương hưu còn thấp.
Người lao động đang tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được tiếp tục tham gia bảo hiểm hưu trí bổ sung, để có thể hưởng lương hưu cao hơn khi về già.
Trong bối cảnh yêu cầu nâng cao chất lượng an sinh xã hội ngày càng rõ nét, Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh Đồng Nai đang cho thấy sự chủ động, linh hoạt trong tổ chức thực hiện chính sách, với mục tiêu xuyên suốt là bảo đảm đầy đủ, kịp thời quyền lợi của người tham gia và thụ hưởng.
Bạn đọc hỏi: Lương hưu sẽ bị chấm dứt hưởng trong những trường hợp nào?
Lịch chi trả lương hưu tháng 4/2026 trên cả nước mới nhất tiếp tục được các địa phương triển khai, với hai hình thức chi trả qua tài khoản và tiền mặt.
Tỷ lệ hưởng lương hưu tối thiểu và tối đa sẽ được nhận phụ thuộc vào số năm đóng BHXH của người lao động.
Kể từ kỳ chi trả tháng 4/2026 trở đi, lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng của người hưởng tại TP.HCM sẽ được chuyển khoản trực tiếp cho người hưởng từ ngày làm việc đầu tiên của tháng. Như vậy trong tháng 4 tới, người hưởng sẽ nhận tiền từ ngày 1/4...
Sau kỳ chi trả lương hưu gộp tháng 2 và tháng 3, từ tháng 4/2026, việc chi trả lương hưu sẽ thực hiện theo đúng quy định.
Bảo hiểm xã hội các địa phương đã thông báo lịch chi trả lương hưu, trợ cấp trong tháng 4, trong đó việc chi trả qua tài khoản từ ngày 1 hoặc ngày 2/4.
Toàn văn dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng đang được Bộ Nội vụ xin ý kiến.
Người đang hưởng lương hưu trong Phương án 1 không được áp dụng mức tăng 8%, mà chỉ tăng 4,5% kèm 200.000 đồng/tháng; chỉ khi áp dụng Phương án 2 mới đồng loạt được tăng 8%.
Sau kỳ chi trả lương hưu, trợ cấp gộp tháng 2 và tháng 3, từ tháng 4 tới, việc chi trả sẽ trở lại bình thường theo quy định.
Từ ngày 1/7/2026, lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội dự kiến được điều chỉnh tăng theo hai phương án. Đáng chú ý, nhóm người nghỉ hưu trước năm 1995 có mức hưởng thấp có thể được điều chỉnh tăng hai lần.
HNN - Thông tin về việc đề xuất điều chỉnh lương hưu từ ngày 1/7/2026 đang tạo sự quan tâm lớn của người nghỉ hưu. Tuy nhiên, do chính sách tiếp tục ưu tiên nhóm hưởng thấp và người nghỉ hưu trước năm 1995, mức tăng dự kiến sẽ không giống nhau giữa các đối tượng, khiến nhiều người vừa mừng vừa băn khoăn.
Sau kỳ chi trả lương hưu gộp tháng 2 và tháng 3, từ tháng 4/2026, việc chi trả lương hưu sẽ thực hiện theo đúng quy định. Một số BHXH địa phương đã thông báo lịch chi trả lương hưu qua tài khoản từ ngày 1 hoặc ngày 2/4/2026.
Dự thảo mới mở ra khả năng một số đối tượng được điều chỉnh lương hưu 2 lần liên tiếp nếu chưa đạt ngưỡng 3,8 triệu đồng/tháng sau lần tăng đầu tiên.
Những ngày qua, thông tin về đề xuất điều chỉnh tăng lương hưu từ ngày 1/7/2026 thu hút sự quan tâm của hàng triệu người nghỉ hưu. Vậy từ 1/7, đối tượng nào được điều chỉnh tăng lương hưu, trợ cấp cao hơn mức chung?
Sau khi điều chỉnh ở mức chung, nhiều người thuộc diện lương hưu thấp hoặc nghỉ trước năm 1995 sẽ tiếp tục được tăng lương.
Ở châu Âu, sự khác biệt về mức độ đáp ứng chi phí sinh hoạt từ lương hưu giữa các quốc gia là rất lớn...
Trong 10 năm qua, Việt Nam đã trải qua 7 lần điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) với mức tăng đáng kể. Từ mức lương hưu thấp nhất 1,75 triệu đồng năm 2016, dự kiến tăng lên 3,8 triệu đồng vào 1/7 năm nay.
Với người nghỉ hưu, họ mong tăng lương hưu giúp phần nào cải thiện đời sống sinh hoạt, còn với các chuyên gia mức tăng cụ thể thế nào cần được nghiên cứu, tính toán kỹ lưỡng.
Việc tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH) từ ngày 1/7/2026 sẽ giúp cải thiện phần nào đời sống người nghỉ hưu, nhất là trong bối cảnh chi phí sinh hoạt ngày càng tăng.
Việc điều chỉnh lương hưu không chỉ là câu chuyện an sinh mà còn đặt ra bài toán cân đối quỹ BHXH và công bằng giữa các nhóm hưởng.
Bộ Nội vụ đề xuất 2 phương án tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng tại dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng.
'Tăng là cần, nhưng phải để người dân chấp nhận được và thị trường không bị xáo trộn quá lớn', ĐBQH Phạm Văn Hòa nhấn mạnh.
Bộ Nội vụ đang lấy ý kiến về Dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng, dự kiến áp dụng từ ngày 1/7/2026.
Bộ Nội vụ đề xuất 2 phương án tăng lương hưu từ 1/7/2026. Mức tăng, đối tượng áp dụng và tác động đến người hưởng đang được đặc biệt quan tâm.
Trong bối cảnh nền kinh tế có nhiều biến động, chi phí sinh hoạt thường ngày trở thành gánh nặng không nhỏ đối với người dân, đặc biệt là nhóm người cao tuổi và đối tượng hưởng chính sách an sinh.
Trong bối cảnh chi phí sinh hoạt không ngừng tăng, đề xuất điều chỉnh tăng lương hưu từ 1/7/2026 với 2 phương án khác nhau đang thu hút sự quan tâm lớn. Điều người nghỉ hưu chờ đợi không chỉ là mức tăng, mà là khả năng giúp thu nhập theo kịp giá cả và đảm bảo cuộc sống ổn định hơn.
Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng, cùng thời điểm lương cơ sở tăng từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng mỗi tháng.
Bộ Nội vụ đang xây dựng dự thảo Nghị định điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hàng tháng, cùng thời điểm lương cơ sở tăng từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng mỗi tháng. Cơ quan này đề xuất hai phương án tăng lương hưu, trợ cấp từ ngày 1/7.
Trong dự thảo nghị định đang xây dựng, Bộ Nội vụ đã đề xuất 2 phương án tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng từ 1/7 tới.
Đề xuất tăng lương hưu từ 1/7/2026 với hai phương án: tăng khoảng 4,5% kèm hỗ trợ thêm hoặc tăng đồng loạt khoảng 8%, đang đặt ra lựa chọn về cách điều chỉnh chính sách. Trong bối cảnh giá cả sinh hoạt liên tục leo thang, điều người nghỉ hưu quan tâm không phải tăng bao nhiêu, mà là mức tăng đó có đủ để 'đuổi kịp' chi phí sống hay không?
Tại Hà Nội và một số địa phương, cơ quan BHXH sẽ chi trả cho người hưởng qua tài khoản cá nhân vào ngày 2-4 và chi trả bằng tiền mặt tại bưu điện sau ngày 2-4. Trường hợp người hưởng cao tuổi, không thể đi lại sẽ được nhận lương hưu và trợ cấp tại nhà.
Bảo hiểm xã hội Hà Nội đã chi trả gộp hai tháng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng của tháng 2, 3 năm 2026 vào kỳ chi lương tháng 2/2026 cho 607.443 người hưởng, với số tiền hơn 8.300 tỷ đồng.