Hà Nội siết kỷ cương công vụ sau phản ánh về thái độ của công chức

Ngày 24/6, đoàn công tác của Sở Nội vụ Hà Nội đã làm việc với Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội về việc chấn chỉnh thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức trong thực thi công vụ, sau vụ việc công dân phản ánh về ứng xử của công chức tại Điểm phục vụ hành chính công Ngọc Hà (Chi nhánh số 3).

Trung tâm Phục vụ hành chính công TP Hà Nội: Chấn chỉnh thái độ của cán bộ

Ngày 24/6, Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội cho biết, đang khẩn trương triển khai thực hiện chỉ đạo của Thường trực Thành ủy Hà Nội về chấn chỉnh thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức trong thực thi công vụ.

Tư lệnh Quân khu 4 kiểm tra công tác quốc phòng, quân sự địa phương tại Hà Tĩnh và Quảng Trị

Ngày 24-6, Trung tướng Hà Thọ Bình, Tư lệnh Quân khu 4 đã kiểm tra công tác quốc phòng, quân sự địa phương tại Ban CHQS phường Hoành Sơn (Bộ CHQS tỉnh Hà Tĩnh) và Ban CHQS phường Bắc Gianh (Bộ CHQS tỉnh Quảng Trị).

Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội: Chấn chỉnh thái độ của cán bộ phục vụ công dân

Ngày 24-6, Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội cho biết, đang khẩn trương triển khai thực hiện chỉ đạo của Thường trực Thành ủy Hà Nội về chấn chỉnh thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức trong thực thi công vụ, sau vụ việc công dân phản ánh thái độ giao tiếp, ứng xử của công chức tại Điểm phục vụ hành chính công Ngọc Hà (Chi nhánh số 3).

Xin lỗi cụ bà 97 tuổi vướng thủ tục ủy quyền lương hưu

Lãnh đạo Trung tâm Phục vụ hành chính công Thành phố Hà Nội và các cán bộ đã đến xin lỗi cụ bà, cán bộ tiền khởi nghĩa bị vướng khi làm thủ tục ủy quyền nhận lương hưu.

Nâng cao kỹ năng giao tiếp, ứng xử, chuẩn hóa tác phong phục vụ

Sáng 24-6, Tổng cục Hậu cần - Kỹ thuật tổ chức Hội nghị tập huấn nghiệp vụ công tác văn phòng năm 2026 trong cơ quan Tổng cục và cơ quan các cục chuyên ngành. Thiếu tướng Nguyễn Trọng Thiện, Phó chủ nhiệm Tổng cục Hậu cần - Kỹ thuật chủ trì hội nghị.

Hà Nội chấn chỉnh thái độ làm việc của cán bộ, nhân viên Trung tâm phục vụ hành chính công

Trước phản ánh bức xúc về thái độ giao tiếp, ứng xử của một công chức tại Điểm phục vụ hành chính công tại trụ sở UBND phường Ngọc Hà (Chi nhánh số 3), Thường trực Thành ủy Hà Nội đã chỉ đạo xử lý…

Huấn luyện giỏi, kỷ luật nghiêm nơi đầu sóng, ngọn gió

Đối với Hải đoàn Biên phòng 38, huấn luyện và xây dựng chính quy là nhiệm vụ trọng tâm, trực tiếp quyết định chất lượng quản lý, bảo vệ chủ quyền, an ninh, trật tự trên vùng biển được giao phụ trách. Với phương châm 'Huấn luyện giỏi, kỷ luật nghiêm', đơn vị luôn kết hợp chặt chẽ giữa huấn luyện chuyên ngành, huấn luyện nghiệp vụ với rèn luyện bản lĩnh, tác phong chính quy, bảo đảm cho cán bộ, chiến sĩ sẵn sàng xử trí hiệu quả các tình huống trên biển.

Theo dòng thời sự: Khi thái độ công vụ trở thành thước đo niềm tin

Việc Thường trực Thành ủy Hà Nội, ngày 23/6/2026, chỉ đạo kiểm tra, xử lý trách nhiệm và chấn chỉnh toàn diện tác phong, thái độ phục vụ sau phản ánh về cách ứng xử của một công chức tại Điểm Phục vụ hành chính công phường Ngọc Hà không đơn thuần là xử lý một vụ việc cụ thể.

Thường trực Thành ủy Hà Nội chỉ đạo chấn chỉnh thái độ phục vụ công dân

Ngày 23/6, Văn phòng Thành ủy đã có công văn truyền đạt ý kiến chỉ đạo của Thường trực thành ủy về chấn chỉnh thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong giao tiếp và làm việc với công dân.

Thường trực Thành ủy Hà Nội chỉ đạo chấn chỉnh thái độ phục vụ công dân

Thường trực Thành ủy Hà Nội vừa có văn bản chỉ đạo chấn chỉnh thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong thực thi công vụ, sau phản ánh của người dân liên quan đến việc thực hiện thủ tục hành chính tại Điểm phục vụ hành chính công (Trung tâm Phục vụ hành chính công TP Hà Nội).

Hà Nội chấn chỉnh thái độ của cán bộ, công chức tại Điểm phục vụ hành chính công

Người dân bức xúc về thái độ giao tiếp, ứng xử của một công chức tại Điểm phục vụ hành chính công ở Hà Nội khi thực hiện thủ tục chứng thực chữ ký ủy quyền nhận lương hưu cho người thân.

Thành ủy Hà Nội yêu cầu chấn chỉnh thái độ, tác phong của cán bộ

Liên quan đến vụ việc bà cụ gần 100 tuổi bị yêu cầu đến trụ sở làm thủ tục hành chính, Thường trực Thành ủy chỉ đạo nghiêm túc rút kinh nghiệm trong toàn hệ thống Trung tâm dịch vụ hành chính công TP về thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức; xem xét trách nhiệm của tập thể, cá nhân có liên quan, kỷ luật nghiêm theo quy định (nếu có).

Thường trực Thành ủy Hà Nội chỉ đạo chấn chỉnh thái độ phục vụ công dân

Thường trực Thành ủy Hà Nội vừa có ý kiến chỉ đạo Đảng ủy UBND thành phố yêu cầu Trung tâm phục vụ hành chính công TP. Hà Nội nghiêm túc rút kinh nghiệm trong toàn hệ thống về thái độ, tác phong của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong giao tiếp và làm việc với công dân.

Thành ủy Hà Nội yêu cầu xử lý trách nhiệm việc từ chối xác nhận ủy quyền cho cụ bà 97 tuổi

Sau phản ánh về thái độ ứng xử của một công chức tại Điểm phục vụ hành chính công Ngọc Hà, Thường trực Thành ủy Hà Nội yêu cầu kiểm điểm, làm rõ trách nhiệm tập thể, cá nhân liên quan, đồng thời siết chặt kỷ luật, kỷ cương trong thực thi công vụ.

Thành ủy Hà Nội vào cuộc vụ cụ bà gần 100 tuổi phải đến phường làm thủ tục hành chính

Liên quan đến vụ việc bà cụ gần 100 tuổi bị yêu cầu đến trụ sở làm thủ tục hành chính, Thành ủy Hà Nội giao Ủy ban Kiểm tra Thành ủy chỉ đạo xem xét xử lý trách nhiệm của tổ chức đảng và đảng viên có liên quan.

Cán bộ Trung tâm hành chính công Hà Nội phải rút kinh nghiệm khi giao tiếp với dân

Thường trực Thành ủy Hà Nội vừa yêu cầu Trung tâm phục vụ hành chính công nghiêm túc rút kinh nghiệm toàn hệ thống về thái độ, tác phong của cán bộ, công tức trong giao tiếp và làm việc với công dân.

Thành ủy Hà Nội chỉ đạo xử lý vụ từ chối xác nhận ủy quyền cho cụ bà 97 tuổi

Thường trực Thành ủy Hà Nội yêu cầu xem xét trách nhiệm tập thể, cá nhân liên quan vụ việc công dân phản ánh thái độ ứng xử của cán bộ tại Trung tâm Phục vụ hành chính công, chi nhánh số 3 khi làm thủ tục ủy quyền nhận lương hưu cho người thân.

Những chiến sĩ trẻ trưởng thành sau 3 tháng huấn luyện

Ba tháng huấn luyện chiến sĩ mới là quãng thời gian không dài nhưng đủ để tạo nên những thay đổi sâu sắc trong mỗi thanh niên nhập ngũ. Từ những bỡ ngỡ ban đầu, các chiến sĩ đã trưởng thành hơn về nhận thức, bản lĩnh, tác phong và ý thức tổ chức kỷ luật. Những kết quả đạt được không chỉ khẳng định chất lượng huấn luyện của các đơn vị mà còn cho thấy môi trường quân đội là trường học lớn tôi luyện, giúp những người lính trẻ trưởng thành.

160 thanh, thiếu nhi tham gia 'Học kỳ trong Quân đội' đợt 2

Sáng 23/6, Trung tâm Thanh thiếu nhi tỉnh Thanh Hóa phối hợp với Sư đoàn 341 (Quân khu 4) tổ chức Lễ xuất quân chương trình 'Học kỳ trong Quân đội' đợt 2, năm 2026.

Đà Nẵng tập huấn kỹ năng giao tiếp và xử lý khủng hoảng truyền thông du lịch

Sáng 23/6, Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị tập huấn nghiệp vụ về kỹ năng giao tiếp với du khách và xử lý khủng hoảng truyền thông trong hoạt động du lịch nhằm lan tỏa Bộ tiêu chí văn hóa du lịch Đà Nẵng SMILE.

Hơn 100 chiến sĩ nhí tham gia 'Học kỳ trong quân đội'

Trung đoàn 833, Tỉnh đoàn phối hợp với Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Sở Giáo dục và Đào tạo vừa tổ chức lễ tiếp nhận hơn 100 đoàn viên, thanh, thiếu niên ở trong và ngoài tỉnh Bắc Ninh tham gia đợt 2 'Học kỳ trong quân đội' năm 2026.

TP.HCM:Tập huấn kỹ năng giao tiếp, ứng xử cho đội ngũ làm công tác bảo tàng

Ngày 22.6, Bảo tàng TP.HCM phối hợp Bảo tàng Chứng tích Chiến tranh tổ chức chương trình tập huấn 'Kỹ năng giao tiếp, ứng xử nơi công sở' dành cho đội ngũ cán bộ, viên chức, người lao động của hai đơn vị.

Trưởng thành hơn từ học kỳ trong quân đội

Gần 200 học viên với những cá tính khác nhau đã tham gia chương trình 'Học kỳ trong quân đội' năm 2026 do Tỉnh đoàn phối hợp với Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Nhà Thiếu nhi tỉnh, Trung tâm hoạt động thanh thiếu nhi tỉnh tổ chức. Tuy chỉ diễn ra trong 7 ngày, nhưng đây là một khóa học bổ ích, giúp các em thực sự... trưởng thành.

Thượng tá QNCN Hoàng Trọng Hiệp - tấm gương điển hình đấu tranh phòng, chống tội phạm

Thượng tá QNCN Hoàng Trọng Hiệp, nhân viên kiểm soát, Đồn Biên phòng Bến Đá (Ban chỉ huy Bộ đội Biên phòng TP Hồ Chí Minh) là tấm gương điển hình về tác phong sâu sát cơ sở, kiên trì, mưu trí, dũng cảm, lập nhiều thành tích nổi bật trong đấu tranh phòng, chống tội phạm, góp phần chuyển hóa địa bàn.

Lâm Đồng khai mạc Trại hè 'Học làm chiến sĩ công an' năm 2026

Ngày 21/6, Trung tâm Hoạt động Thanh thiếu nhi tỉnh Lâm Đồng phối hợp với Phòng Cảnh sát cơ động, Công an tỉnh Lâm Đồng tổ chức Lễ khai mạc và xuất quân Trại hè 'Học làm chiến sĩ công an' năm 2026.

Bế mạc chương trình 'Học kỳ trong quân đội' năm 2026

Sáng 20/6, Tỉnh đoàn, Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Nhà Thiếu nhi tỉnh, Trung tâm hoạt động thanh thiếu nhi tỉnh Quảng Trị phối hợp tổ chức lễ bế mạc chương trình 'Học kỳ trong quân đội' năm 2026.

Đại học Sao Đỏ đẩy mạnh xây dựng văn hóa công vụ gắn với chuyển đổi số

Việc Bộ Công Thương thành lập Ban Chỉ đạo phát triển văn hóa công vụ tạo động lực để các đơn vị trực thuộc, trong đó có Đại học Sao Đỏ tiếp tục đổi mới quản trị.

Tổng kết chương trình 'Học kỳ trong quân đội' năm 2026

Ngày 19/6, Ban Thường vụ Tỉnh đoàn, Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Nhà Thiếu nhi và Trung tâm hoạt động Thanh Thiếu nhi tỉnh phối hợp tổ chức tổng kết chương trình 'Học kỳ trong quân đội' năm 2026.

'Sửa đổi lối làm việc' để phục vụ dân tốt hơn

Sau gần 80 năm ra đời, tác phẩm Sửa đổi lối làm việc vẫn giữ nguyên giá trị lý luận và thực tiễn, là tài liệu quan trọng trong công tác xây dựng Đảng. Những tư tưởng về rèn luyện đạo đức, tác phong và trách nhiệm của cán bộ, đảng viên vẫn có ý nghĩa sâu sắc trong giai đoạn hiện nay.

Phụ nữ Bộ Tư lệnh Cảnh vệ hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ bảo vệ Đại hội Phụ nữ toàn quốc XIV

Ban Phụ nữ Bộ Tư lệnh Cảnh vệ được lãnh đạo Bộ Tư lệnh giao nhiệm vụ tham gia bảo vệ Đại hội đại biểu phụ nữ toàn quốc lần thứ XIV. Trong 2 ngày, 17 và 18/6, 25 cán bộ, hội viên phụ nữ Bộ Tư lệnh Cảnh vệ đã tham gia thực hiện nhiệm vụ, góp phần bảo đảm tuyệt đối an ninh, an toàn cho các hoạt động của Đại hội.

Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIV: Tỏa sáng hình ảnh nữ quân nhân Việt Nam

Trong không khí trang trọng, phấn khởi của Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2026-2031, hình ảnh những nữ quân nhân trong sắc phục chỉnh tề, tác phong mẫu mực, bản lĩnh và tự tin đã để lại nhiều dấu ấn đẹp, góp phần khẳng định vị thế, vai trò của phụ nữ Quân đội trong thời kỳ mới.

Lễ tuyên thệ cho 160 chiến sĩ mới

Tiểu đoàn Huấn luyện - Cơ động thuộc Ban Chỉ huy Bộ đội Biên phòng tỉnh Đồng Tháp vừa tổ chức Lễ tuyên thệ cho 160 chiến sĩ mới năm 2026.

Bệnh viện Quân y 105 khai mạc huấn luyện quân nhân dự bị động viên năm 2026

Sáng 16-6, Bệnh viện Quân y 105 (Tổng cục Hậu cần - Kỹ thuật) tổ chức khai mạc huấn luyện quân nhân dự bị động viên năm 2026. Đại tá Nguyễn Văn Chinh, Giám đốc Bệnh viện chủ trì.

Sếp Gen Z cũng chê chính Gen Z

Nhiều nhà tuyển dụng cho rằng Gen Z thiếu chuyên nghiệp khi tìm việc. Một quản lý Gen Z ở Mỹ cũng đồng tình với nhận định này sau trải nghiệm thực tế.

Tây Ninh: Đo lường sự hài lòng của người dân đối với cơ quan hành chính

Đây là một trong những nhiệm vụ trọng tâm nhằm đánh giá khách quan chất lượng phục vụ của chính quyền cơ sở, góp phần xây dựng nền hành chính phục vụ, lấy người dân làm trung tâm, công khai, minh bạch và hiệu quả.

Tập trung hành động với tinh thần 'nói ít-làm nhiều-làm đến cùng'

Trong các hội nghị, cuộc làm việc với địa phương, bộ, ngành thời gian qua, Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm nhiều lần nhấn mạnh thông điệp hành động với tinh thần 'Lựa chọn đúng-triển khai nhanh-làm đến nơi đến chốn-đo lường bằng kết quả', đồng thời quán triệt phương châm xuyên suốt 'nói ít-làm nhiều-làm đến cùng'.

Rèn luyện bản lĩnh, ý chí quyết tâm cho các chiến sĩ mới

Sau 3 tháng huấn luyện theo chương trình của Bộ Tổng Tham mưu Quân đội nhân dân Việt Nam, chiến sĩ mới thuộc các cơ quan, đơn vị trong Bộ đội Biên phòng đã có bước trưởng thành rõ nét về nhận thức chính trị, trình độ kỹ thuật, chiến thuật, thể lực, tác phong chính quy và ý thức tổ chức kỷ luật.

130 võ sinh võ đường Phan Hòa tham gia thi nâng đai võ cổ truyền

Ngày 13-6, tại Trường THCS Quang Trung (phường Quy Nhơn Nam), võ đường Phan Hòa tổ chức kỳ thi nâng đai môn võ cổ truyền cho 130 võ sinh đến từ 5 câu lạc bộ thuộc võ đường.

Sôi nổi hội thi tay nghề giỏi SHI(V)

Sáng 13-6, Công đoàn Công ty TNHH Sumitomo Heavy Industries (Việt Nam) đã tổ chức Hội thi tay nghề giỏi SHI(V) lần thứ III năm 2026.

Công đoàn phường Việt Hưng phát động phong trào thi đua 'Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt'

Ngày 13-6, Công đoàn phường Việt Hưng phát động phong trào thi đua 'Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt'.

Bài toán nhân lực cho phát triển bền vững

Kết quả khảo sát trên địa bàn Thái Nguyên cho thấy, nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp đang ở mức cao, nhất là tại các khu, cụm công nghiệp và dự án đầu tư mới. Tuy nhiên, bên cạnh nguồn cung lao động dồi dào, thị trường lao động vẫn bộc lộ những hạn chế nhất định về chất lượng nguồn nhân lực, kỹ năng nghề nghiệp và tính ổn định của lực lượng lao động. Điều này đặt ra yêu cầu cần có những giải pháp đồng bộ nhằm cân bằng cung - cầu lao động, đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội của địa phương trong giai đoạn mới.

Tự hào người chiến sĩ Quân đoàn 34

Quân đoàn 34 vừa tổ chức tuyên thệ cho chiến sĩ mới nhập ngũ năm 2026. Qua 3 tháng huấn luyện, các chiến sĩ mới được giáo dục, huấn luyện toàn diện về chính trị, quân sự, hậu cần, kỹ thuật và rèn luyện bản lĩnh, tác phong, ý thức tổ chức kỷ luật của người quân nhân.

Đổi mới tác phong phục vụ Nhân dân

Thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, phường Phượng Sơn (Bắc Ninh) xác định việc đổi mới lề lối làm việc, siết chặt kỷ cương hành chính là nhiệm vụ trọng tâm nhằm nâng cao chất lượng phục vụ Nhân dân.

Nghị quyết số 71-NQ/TW - Chiến lược cốt lõi tạo đột phá về giáo dục và đào tạo (Bài 5): Học nghề không phải là 'cánh cửa phụ'

Từng có thời gian, nhiều phụ huynh quan niệm đại học là con đường ngắn nhất dẫn tới thành công, có lẽ vì thế mà các cơ sở giáo dục nghề nghiệp gặp không ít khó khăn trong tuyển sinh.