Bước sang mùa thứ 5 chương trình Thực tập sinh tài năng (Viettel Digital Talent), Viettel chính thức mở hồ sơ ứng tuyển, mở rộng quy mô đào tạo, thêm cơ hội cho nhiều sinh viên được học tập, định hướng và nghiên cứu trên tổng cộng 9 ngành là Cloud, Cyber Security, Data Science & AI, Internet of Things (IOT), 5G, Software Engineering, Data Engineering, Aerospace, Semiconductor.
Thứ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Hoàng Minh Sơn cho biết, thực tập sinh tài năng của Viettel là mô hình hợp tác giữa nhà trường và doanh nghiệp để đào tạo nhân lực số cho đất nước.
Chương trình Thực tập sinh tài năng (Viettel Digital Talent) mùa 4 vừa khép lại với 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng chính thức vào làm việc tại Viettel.
Kết thúc Chương trình thực tập sinh tài năng Viettel Digital Talent mùa 4, có 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng chính thức vào làm việc tại Viettel. Đây là số lượng tuyển dụng lớn nhất trong 4 năm tổ chức của Viettel Digital Talent.
Đại diện Tập đoàn Viettel cho biết: Chương trình Thực tập sinh tài năng (Viettel Digital Talent) mùa 4 vừa khép lại với 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng vào làm việc tại Viettel, đây là số lượng tuyển dụng lớn nhất trong 4 năm tổ chức.
Sau khi Chương trình Thực tập sinh tài năng mùa thứ bốn của Tập đoàn Viettel bế giảng, 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng chính thức.
Chiều 22/11, Chương trình Thực tập sinh tài năng (Viettel Digital Talent) 2024 - mùa 4 vừa khép lại với hơn 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng chính thức vào làm việc tại Viettel. Đây là số lượng tuyển dụng lớn nhất của chương trình qua 4 năm tổ chức.
Chương trình thực tập sinh tài năng (Viettel digital talent) mùa 4 vừa kết thúc hôm nay 22-11, với hơn 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng vào làm việc tại Viettel.
Chương trình Thực tập sinh tài năng (Viettel Digital Talent) mùa bốn vừa khép lại với hơn 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng chính thức vào làm việc tại Viettel.
Theo Thứ trưởng Hoàng Minh Sơn, yếu tố cạnh tranh cốt lõi với mỗi quốc gia đó là con người, nhân tài.
Ngày 22/11, tại trụ sở Tập đoàn Viettel, Lễ bế giảng chương trình Thực tập sinh tài năng - Viettel Digital Talent 2024 đã diễn ra để tổng kết chặng đường 6 tháng đào tạo và thực tập tại các đơn vị, cơ quan với chủ đề 'Bung ý tưởng - Bừng tương lai'.
Sau 6 tháng đào tạo và thực tập tại các dự án trọng điểm của tập đoàn, 101 sinh viên xuất sắc đã được tuyển thẳng vào làm việc tại Viettel.
Chiều 22.11 tại Hà Nội, Chương trình Thực tập sinh tài năng (Viettel Digital Talent) mùa 4 vừa khép lại với hơn 101 sinh viên xuất sắc được tuyển dụng chính thức vào làm việc tại Viettel, đây là số lượng tuyển dụng lớn nhất trong 4 năm tổ chức.
Sau 6 tháng được đào tạo bởi hơn 140 chuyên gia quốc tế, đã có 101 sinh viên xuất sắc được kí hợp đồng lao động chính thức vào làm việc ở Viettel.
Khoảng 700 sinh viên xuất sắc đã được lựa chọn tham gia chương trình tìm kiếm, nuôi dưỡng, phát triển nguồn nhân tài số Viettel Digital Talent.
Khoảng 700 sinh viên xuất sắc đã được lựa chọn tham gia chương trình tìm kiếm, nuôi dưỡng, phát triển nguồn nhân tài số Viettel Digital Talent.
Việc chuyên gia công nghệ Viettel góp mặt thường xuyên tại các diễn đàn mã nguồn mở hàng đầu thế giới không chỉ khẳng định vai trò làm chủ công nghệ của người Việt mà còn đóng góp cho sự phát triển cộng đồng.
Trước khi tham dự sự kiện quy tụ hàng trăm chuyên gia tại Open Source Summit Europe 2024 , cô kỹ sư gen Z tuổi 10x Đinh Thị Hường từng có không ít những băn khoăn về sự nghiệp. Thế nhưng...
Sáng ngày 13/4/2024, lễ khai giảng chương trình thực tập sinh tài năng Viettel Digital Talent 2024 (VDT 2024) chính thức chào đón hơn 300 thực tập sinh tài năng đến từ 28 trường trên 06 quốc gia gồm Việt Nam, Mỹ, Canada, Úc, Pháp, Nga.
Hòa chung trong sự phát triển vượt bậc của công nghệ, Viettel Digital Talent 2024 - Chương trình thực tập sinh tài năng của Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel) tổ chức chính thức trở lại với 9 lĩnh vực tiên phong, hứa hẹn mang đến cho các bạn trẻ đam mê công nghệ cơ hội bứt phá sáng tạo và tạo ra những thay đổi ý nghĩa cho tương lai đất Việt.
Thiếu hụt kỹ năng là tình trạng phổ biến của hầu hết hệ thống giáo dục đại học trên thế giới.
Năm 2023, bức tranh phát triển nguồn nhân lực của Viettel có thêm nhiều điểm nhấn tươi sáng, nối dài các giá trị cốt lõi Viettel, vừa bền vững, vừa linh hoạt. Các chương trình đào tạo, phát triển nguồn nhân lực của Viettel vừa chú trọng củng cố, nâng cao nội tại, vừa thu hút, ươm mầm từ bên ngoài.
Cam kết tạo điều kiện cho các em tiếp cận nhanh hơn, sớm hơn, chuyên nghiệp hơn với công nghệ và xu thế thế giới… là lời hứa của Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc Tập đoàn Viettel Tào Đức Thắng tại Lễ bế giảng chương trình Viettel Digital Talent.
Cam kết hợp tác với các trường đại học thúc đẩy tổ chức các chương trình thực tập cho sinh viên, tạo điều kiện cho các em tiếp cận nhanh hơn, sớm hơn, chuyên nghiệp hơn với công nghệ và xu thế thế giới… là lời hứa của ông Tào Đức Thắng, Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc Viettel tại bế giảng chương trình Viettel Digital Talent vừa diễn ra.
Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội (Viettel) tiếp tục giữ vững vị thế môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam khi đứng đầu trong cả hai ngành: Công nghệ thông tin và Viễn thông của khối Doanh Nghiệp lớn tại Lễ trao giải 'Nơi Làm Việc Tốt Nhất Việt Nam' do Anphabe tổ chức vào 23/11/2023.
Tại Hội thảo giáo dục 2023 với chủ đề 'Thể chế, chính sách nâng cao chất lượng giáo dục đại học' được tổ chức mới đây, đại diện Tập đoàn Công nghiệp-Viễn thông Quân đội (Viettel) cho biết, trong số 2.000 hồ sơ giỏi, xuất sắc dự tuyển chương trình thực tập sinh tài năng Viettel Digital Talent, doanh nghiệp chỉ chọn được 100 em đáp ứng yêu cầu. Nhiều doanh nghiệp khác cũng kêu khó trong tuyển dụng, dù sinh viên tốt nghiệp hơn 90% đạt loại khá, giỏi.
Trong số gần 2000 hồ sơ ứng tuyển là sinh viên giỏi, xuất sắc mà chỉ chọn được 100 em phù hợp với yêu cầu tuyển dụng.
Hôm qua, Ủy ban Văn hóa, Giáo dục của Quốc hội, Bộ GD&ĐT, Đại học Quốc gia Hà Nội tổ chức hội thảo giáo dục 2023 với chủ đề 'Thể chế chính sách nâng cao chất lượng giáo dục đại học (ĐH)'. Tại đây, các đại biểu cho rằng bài toán chất lượng đào tạo cần phải giải quyết ngay đối với giáo dục ĐH.
Muốn đạt được khát vọng đưa đất nước phát triển bứt phá, Việt Nam cần tăng cường đầu tư vào giáo dục đại học để phát triển nguồn nhân lực có trình độ, chất lượng cao. Hoàn thiện thể chế, chính sách được xác định là 'cú hích lớn', mang tính tiên quyết tạo nên thành công.
Với gần 2.000 hồ sơ của ứng viên tốt nghiệp giỏi, xuất sắc được gửi đến, chương trình thực tập sinh tài năng Viettel Digital Talent chọn được hơn 100 em đáp ứng yêu cầu.
Cơ hội để chứng minh năng lực của bản thân, được làm những việc khó trong môi trường sáng tạo , đánh giá và ghi nhận xứng đáng… là những nhân tố được nhiều nhân sự trẻ ở Tổng Công ty Giải pháp Doanh nghiệp Viettel (Viettel Solutions) yêu thích.
192 sinh viên xuất sắc được tuyển chọn vào chương trình Viettel Digital Talent mùa thứ 3 có tới 85 sinh viên đạt giải thưởng quốc gia, quốc tế (chiếm 45%).
Số lượng đơn đăng kí tham gia Viettel Digital Talent 2023 tăng gấp 2 lần so với 2022. Năm nay lần đầu tiên Viettel Digital Talent tiếp nhận thêm các ứng viên đang được đào tạo tại nước ngoài.
Lần đầu tiên Viettel Digital Talent mở rộng đơn đăng ký dành cho du học sinh. Trong số 192 sinh viên xuất sắc được tuyển chọn vào chương trình Viettel Digital Talent 2023 có 85 sinh viên đạt giải thưởng quốc gia, quốc tế.
Ngày 15/4, Tập đoàn Công nghiệp - Viễn thông Quân đội tổ chức lễ khai giảng chương trình Thực tập sinh Tài năng - Viettel Digital Talent 2023 cho 192 sinh viên.
Tập đoàn Công nghiệp – Viễn thông Quân đội đã tổ chức lễ khai giảng chương trình Thực tập sinh Tài năng (Viettel Digital Talent) 2023. 192 sinh viên xuất sắc tuyển chọn từ gần 1,900 hồ sơ trong vòng sơ loại được phát động từ đầu tháng 3/2023 . Số lượng hồ sơ dự tuyển năm nay gấp gần 2 lần năm 2022.