Những ngày cuối năm 2025 chứng kiến làn sóng thay đổi nhân sự cấp cao tại nhiều ngân hàng thương mại, từ Hội đồng quản trị đến Ban điều hành.
Đại hội bất thường tại LPBank, NCB và BVBank cho thấy làn sóng điều chỉnh nhân sự cấp cao đang diễn ra song hành với các kế hoạch tái cấu trúc và tăng vốn của nhiều nhà băng.
NCB sẽ tiếp tục tăng vốn điều lệ thêm 10.000 tỷ đồng trong năm 2026 thông qua 1 đợt chào bán cổ phiếu riêng lẻ.
Ngày 24/12/2025, Ngân hàng TMCP Quốc Dân NCB (mã ck: NVB) đã tổ chức thành công Đại hội đồng cổ đông bất thường, thông qua bầu HĐQT và BKS nhiệm kỳ mới, chốt kế hoạch tăng vốn năm 2026 và một số nội dung khác.
Đại hội đồng cổ đông bất thường cuối năm của ngân hàng 'nóng' các nhân sự cấp cao. Các ngân hàng kiện toàn bộ máy nhân sự về tái cơ cấu ngân hàng.
Dựa trên danh sách đề cử, ĐHĐCĐ bất thường 2025 của NCB đã tín nhiệm bầu ra HĐQT nhiệm kỳ 2025 - 2030 với 8 thành viên và BKS nhiệm kỳ 2025-2030 với 5 thành viên. Bà Bùi Thị Thanh Hương tiếp tục đảm nhiệm vai trò Chủ tịch HĐQT.
NCB dự kiến nâng vốn điều lệ lên gần 29.280 tỷ đồng thông qua chào bán riêng lẻ 1 tỷ cổ phiếu cho nhà đầu tư chứng khoán chuyên nghiệp.
Theo Chủ tịch HĐQT NCB, phương án tăng vốn thêm 10.000 tỷ đồng trong năm 2026 được xác định là bước đi cuối cùng trong lộ trình cơ cấu lại đã cam kết với Ngân hàng Nhà nước, tạo nền tảng để ngân hàng hoàn tất tái cơ cấu vào năm 2027.
Bên cạnh kế hoạch tăng vốn điều lệ vượt 29.000 tỷ đồng, ĐHĐCĐ bất thường năm 2025 của NCB tập trung kiện toàn bộ máy quản trị với việc bầu HĐQT và Ban kiểm soát nhiệm kỳ 2025 - 2030
Bên cạnh kế hoạch tăng vốn vượt mốc 29.000 tỷ đồng thông qua phát hành riêng lẻ một tỷ cổ phiếu, ĐHĐCĐ bất thường năm 2025 của NCB còn dự kiến bầu HĐQT và Ban kiểm soát nhiệm kỳ 2025 2030.