Theo thống kê của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, trong 7 tháng năm 2024, Việt Nam đã đưa được gần 90.000 lao động đi làm việc theo hợp đồng ở nước ngoài, đạt 71,89% kế hoạch năm 2024...
Hiệp định giữa Chính phủ Việt Nam và Hàn Quốc về bảo hiểm xã hội là hiệp định đầu tiên, mở ra cơ sở pháp lý đảm bảo an sinh xã hội cho lao động Việt Nam và Hàn Quốc.
Theo dự báo, so với nửa cuối năm 2023, việc làm trong ngành đóng tàu và bán dẫn dự kiến sẽ tăng ở mức lần lượt là 6,3% và 1,8%, trong khi việc làm trong ngành dệt may và xây dựng dự kiến sẽ giảm.
Cục Quản lý lao động ngoài nước cho biết, từ ngày 1/1/2025, Hàn Quốc sẽ áp dụng mức lương tối thiểu tăng thêm 1,7%. Lương tối thiểu giờ vượt 10.000 won/giờ.
Từ ngày 1/1/2025, Hàn Quốc sẽ áp dụng mức lương tối thiểu tăng thêm 1,7%. Lương tối thiểu giờ vượt 10.000 won/giờ. Mức lương này áp dụng thống nhất trong tất cả doanh nghiệp, không phân biệt loại hình...
Chiều 23/7, tại thành phố Seoul (Hàn Quốc), Đoàn công tác của tỉnh do đồng chí Trần Hồng Minh, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh làm trưởng đoàn đến thăm, làm việc với Đại sứ quán Việt Nam tại Hàn Quốc.
Kỳ thi tiếng Hàn đặc biệt trên máy tính năm 2024 dành cho người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS về nước đúng hạn sẽ được tổ chức với 4 ngành nghề là Sản xuất chế tạo, Nông nghiệp, Ngư nghiệp, Xây dựng.
Dự Diễn đàn Hợp tác lao động Việt Nam - Hàn Quốc, Thủ tướng Chính phủ đề nghị Hàn Quốc tiếp tục tăng hạn ngạch tiếp nhận lao động Việt Nam trong một số lĩnh vực. Đồng thời, mở rộng ngành nghề mới mà Hàn Quốc có nhu cầu, như công nghệ thông tin, điều dưỡng và dịch vụ…
Năm 2023, Việt Nam đã đưa được hơn 15.000 lao động sang Hàn Quốc làm việc, cao nhất trong 10 năm trở lại đây
Đây là thông tin đáng chú ý trong phát biểu của Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính tại Diễn đàn Hợp tác lao động Việt Nam - Hàn Quốc tổ chức tại thủ đô Seoul vào ngày 1/7.
Hàn Quốc là một trong những thị trường lao động trọng điểm, thu hút nhiều người lao động Việt Nam. Thời gian qua, Chính phủ Hàn Quốc đã có nhiều chính sách cải thiện môi trường làm việc, tăng chế độ đãi ngộ với người lao động nước ngoài, rộng mở nhiều cơ hội cho lao động Việt Nam đi làm việc tại thị trường hấp dẫn này.
6 tháng đầu năm nay, cả nước có 78.024 người lao động đi làm việc ở nước ngoài, đạt 62,4% kế hoạch năm. Nhật Bản dẫn đầu thị trường tiếp nhận lao động Việt Nam.
Người lao động sẽ được làm việc tại Hàn Quốc trong 3 năm, hưởng mức lương cơ bản, tiền lương làm thêm giờ và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Hàn Quốc.
Trong 4 tháng đầu năm 2024, Việt Nam đã đưa 48.363 lao động đi làm việc ở nước ngoài. Kết quả này cho thấy, công tác đưa lao động ra nước ngoài làm việc đã dần ổn định và phát triển trở lại.
Trong 4 tháng đầu năm 2024, Việt Nam đã đưa 48.363 lao động đi làm việc ở nước ngoài. Con số trên vừa được Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội thông tin cho thấy, đưa lao động ra nước ngoài làm việc đã dần ổn định và phát triển trở lại.
Trong đợt tuyển chọn đầu tiên của năm 2024, phía Hàn Quốc dành cho Việt Nam gần 15.400 chỉ tiêu lao động sang nước này làm việc, song thống kê cho thấy số người đăng ký tăng cao gấp 3 lần…
Trong 4 tháng đầu năm nay, Việt Nam đã đưa 48.363 lao động đi làm việc ở nước ngoài, đạt 38,7% kế hoạch năm. Việc ổn định cũng như phát triển các thị trường tiếp tục được đẩy mạnh...
Người lao động đạt yêu cầu qua 2 vòng thi mới được làm hồ sơ dự tuyển để giới thiệu với chủ sử dụng Hàn Quốc
Tại đợt thi tiếng Hàn năm 2024, Trung tâm Lao động ngoài đã áp dụng công nghệ mới trong việc phòng chống gian lận thi cử (CheckID - kiểm tra thông tin trên căn cước công dân có gắn chip).
Thời gian qua, nhiều lao động tại tỉnh Lạng Sơn đã có cơ hội được đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình cấp phép cho lao động nước ngoài (còn gọi là Chương trình EPS). Từ đó đã mang lại cơ hội việc làm tốt, thu nhập cao.
Trung tâm Lao động ngoài nước, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa thông báo danh sách 3.190 lao động bị xử lý tiền ký quỹ, do có hành vi tự ý ở lại Hàn Quốc trái pháp luật sau khi chấm dứt hợp đồng lao động.
3.190 lao động Việt Nam sẽ bị xử lý tiền ký quỹ 100 triệu đồng vì tự ý ở lại Hàn Quốc trái pháp luật sau khi chấm dứt hợp đồng lao động.
Người lao động tự ý ở lại Hàn Quốc sau khi hoàn thành hợp đồng, thì tiền ký quỹ và tiền lãi sẽ được chuyển vào ngân sách nhà nước cấp tỉnh, nơi người lao động cư trú trước khi đi làm việc ở nước ngoài...
Trung tâm Lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) vừa thông báo, Hà Tĩnh có 613 lao động trúng tuyển kỳ thi tiếng Hàn và kiểm tra tay nghề ngành nông nghiệp, ngư nghiệp.
Cùng với các thị trường cho thu nhập cao như Nhật Bản và Đài Loan, Hàn Quốc là thị trường xuất khẩu lao động (XKLĐ) trọng điểm của Thanh Hóa. Đặc biệt, những năm gần đây khi Chính phủ Hàn Quốc đang có những động thái cải thiện môi trường làm việc, tăng chế độ đãi ngộ, đã thu hút nhiều người lao động muốn đến xứ sở Kim Chi để làm việc.
Bí thư Thành ủy Cần Thơ Nguyễn Văn Hiếu đề nghị Sở Lao động-Thương binh và Xã hội tìm nguồn vốn để hỗ trợ lãi vay cho người lao động khi họ vay tiền đi làm việc tại nước ngoài theo hợp đồng.
Người có nhu cầu xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc cần tìm hiểu kỹ thông tin, quy trình, chi phí tại các Sở Lao động Thương binh và Xã hội, Trung tâm dịch vụ việc làm địa phương...
Gần đây, Cục Quản lý lao động ngoài nước nhận được phản ánh về việc một số công ty môi giới Hàn Quốc mời chào các doanh nghiệp dịch vụ Việt Nam ký kết hợp đồng, tuyển dụng người lao động để đưa đi làm việc trong các ngành, nghề dịch vụ tại Hàn Quốc theo thị thực E-9-5 không đúng quy định về điều kiện tuyển dụng và thủ tục tiếp nhận lao động nước ngoài của Hàn Quốc.
Ngày 27/3, Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội) vừa phát đi cảnh báo về việc tuyển dụng lao động đi làm việc tại Hàn Quốc.
Từ tháng 4/2024, Hàn Quốc chính thức tiếp nhận lao động nước ngoài sang lao động trong các ngành dịch vụ theo diện visa E9. Tuy nhiên, Việt Nam chưa cấp phép cho lao động trong nước sang Hàn Quốc theo ngành nghề này.
Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ LĐ-TB&XH) đề nghị các doanh nghiệp không ký hợp đồng, tuyển chọn, tư vấn đưa người lao động đi làm việc trong các ngành nghề dịch vụ theo thị thực E-9-5 tại Hàn Quốc.
Ước tính trong 3 tháng đầu năm 2024, Phú Thọ đã kết nối thông tin thị trường lao động, tư vấn việc làm cho 10.530 lượt người, nhờ đó số lao động có việc làm tăng thêm 4.689 người (đạt hơn 28% kế hoạch năm 2024).
Từ tháng 4/2024, Hàn Quốc dự kiến triển khai thí điểm tiếp nhận lao động nước ngoài sang làm việc trong một số ngành, nghề dịch vụ theo thị thực E-9. Còn ở thời điểm hiện tại, Việt Nam chưa cấp phép cho lao động sang Hàn Quốc trong nhóm ngành này...
Cục Quản lý lao động ngoài nước đề nghị các doanh nghiệp dịch vụ không ký hợp đồng, tuyển chọn và tư vấn đưa người lao động đi làm việc trong các ngành, nghề dịch vụ theo thị thực E-9-5 tại Hàn Quốc.
Một trong những mục tiêu, nhiệm vụ góp phần thực hiện Chương trình Giảm nghèo bền vững của tỉnh đó là đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Địa phương xác định đi làm việc ở nước ngoài là một trong những giải pháp then chốt trong công tác tạo việc làm bền vững và đã xây dựng được các cơ chế, chính sách đồng bộ để hỗ trợ người lao động.