Cán bộ công chức viên chức làm việc ở Trung tâm Phục vụ hành chính công được nhận thêm tới 4.000.000 đồng/người tiền hỗ trợ trang phục trong 01 năm theo Nghị quyết 52 ra sao?
Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Trương Việt Dũng đánh giá, nhiều sáng kiến cải cách hành chính (CCHC) tham gia Cuộc thi 'Tìm kiếm ý tưởng, giải pháp CCHC lần thứ II - năm 2025' trên địa bàn TP Hà Nội cho thấy không xuất phát từ những phòng nghiên cứu hay đề án lớn, mà xuất phát từ những vướng mắc cụ thể, những trăn trở rất đời thường...
Theo quy định, CBCCVC nhận hỗ trợ một lần 10.000.000 đồng/người theo Nghị quyết 06 tại thời điểm nhận công tác ở đâu?
Ngày 22/12/2025, tại Trụ sở Ngân hàng Nhà nước Việt Nam (NHNN), Phó Thống đốc Phạm Tiến Dũng chủ trì buổi họp Hội đồng thanh toán và công nghệ lần thứ 13 nhằm báo cáo, đánh giá tiến độ triển khai các nhiệm vụ tại Nghị quyết 57-NQ/TW của ngành Ngân hàng.
Tăng lương cơ sở cao hơn mức 2.340.000 đồng trong năm 2026 cho toàn bộ cán bộ công chức viên chức trong trường hợp nào theo Công văn 11600?
Cán bộ công chức viên chức được nhận thêm tiền hỗ trợ mức 1.760.000 đồng/người/tháng theo mức quy định tại Nghị quyết 52 khi làm việc tại cơ quan nào?
CBCCVC và LLVT được hưởng phụ cấp 1.170.000 đồng/tháng khi có thời gian thực tế làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn từ đủ 5 năm đến dưới 10 năm.
Cán bộ trẻ của phường, xã tại TP.HCM đã đảm nhiệm vai trò hạt nhân trong chuẩn hóa biểu mẫu, số hóa hồ sơ, hướng dẫn dịch vụ công trực tuyến, vận hành hệ thống một cửa... khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp.
HNN.VN - Chiều 18/12, UBND thành phố Huế tổ chức lễ tổng kết và trao giải hội thi trực tuyến tìm hiểu công tác cải cách hành chính (CCHC) năm 2025. UVTV Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố Nguyễn Thanh Bình dự và chủ trì hội nghị.
Vấn đề tăng lương cơ sở năm 2026 luôn được dư luận xã hội quan tâm.
Trả trực tiếp vào tài khoản tiền thưởng đột xuất cho cán bộ công chức viên chức và người lao động trong trường hợp cụ thể, không phải ai cũng được hưởng.
Bộ Nội vụ đang phối hợp với các Bộ, cơ quan liên quan nghiên cứu, đề xuất chính sách tiền lương và điều chỉnh một số chế độ phụ cấp liên quan đối với CBCCVC, LLVT, người lao động sau sắp xếp tổ chức bộ máy và tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp; tiếp tục báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét, quyết định tăng mức lương cơ sở trong năm 2026.
Tỉnh Nghệ An thông qua chính sách hỗ trợ cán bộ công tác tại các xã miền núi được nhận 1,5-1,75 lần mức lương cơ sở.
Cán bộ công chức viên chức và người lao động được thưởng đột xuất 7.020.000 đồng/lần/người theo Quyết định 786 khi có thành tích công tác đột xuất tương ứng với số điểm thành tích cá nhân đạt được từ 05 điểm đến 08 điểm.
Đây là một tin vui với rất nhiều người.
Bảng lương mới cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang sau 2026 với cơ chế tính lương mới thay đổi hoàn toàn so với hiện nay ra sao là điều mà nhiều người quan tâm.
Theo Nghị định 73/2024/NĐ-CP, tiền thưởng Tết 2026 của cán bộ, công chức, viên chức không còn chi theo kiểu cào bằng hay gắn cứng với hệ số lương. Thay vào đó, mức thưởng được xác định từ quỹ tiền thưởng riêng, tương đương 10% quỹ lương của đơn vị, và phân bổ dựa trên kết quả đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ, phản ánh trực tiếp chất lượng và hiệu quả công việc của từng cá nhân.
Kỳ họp thứ 5, HĐND khóa X thành phố Đà Nẵng vừa thông qua Nghị quyết về chính sách chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) với mức hưởng tối đa 0,5 lần lương đối với trường hợp hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Chính sách được áp dụng từ năm 2026, gắn với đánh giá KPI nhằm bảo đảm công bằng và minh bạch.
Thưởng Tết 2026 theo Nghị định 73 đánh dấu bước chuyển lớn trong chính sách tiền lương và chế độ đãi ngộ của khu vực công. Thay vì phụ thuộc vào hệ số lương hay tính chất bình quân, khoản thưởng sẽ phản ánh chính xác kết quả làm việc, đóng góp thực tế, và mức độ hoàn thành nhiệm vụ của từng cá nhân.
Chiều 11-12, Kỳ họp thứ 5 (Kỳ họp thường lệ cuối năm 2025), HĐND thành phố Đà Nẵng khóa X, nhiệm kỳ 2021-2026, bế mạc sau 2 ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc.
Chiều 11/12, kỳ họp thứ 5 HĐND thành phố khóa X thông qua nghị quyết quy định về chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) thành phố Đà Nẵng.
Tối 10-12, UBND tỉnh tổ chức Hội nghị đánh giá, xếp loại chất lượng đối với cơ quan, tổ chức, đơn vị, tập thể và cá nhân thuộc thẩm quyền của UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh năm 2025.
Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) sẽ đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) ngành đường sắt đô thị (ĐSĐT) một cách hệ thống, đồng bộ, theo chuẩn quốc tế, tạo nền tảng để Thành phố nâng cao năng lực quản lý nhà nước trong lĩnh vực ĐSĐT.
Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Văn Út vừa ký ban hành Công văn số 10724/UBND-KGVX ngày 27-11-2025 về việc yêu cầu cập nhật, đồng bộ cơ sở dữ liệu về cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC).
Việc triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp (từ ngày 1/7/2025) là một bước tiến quan trọng trong công cuộc tinh gọn bộ máy. Đi kèm với đó là những thách thức không nhỏ với đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) phải đi làm xa nhà tại Lạng Sơn. Trước thực tế đó, HĐND tỉnh đã kịp thời ban hành chính sách hỗ trợ kinh phí giúp CBCCVC yên tâm gắn bó và cống hiến cho công việc.
Công tác cán bộ nữ luôn được tỉnh Lâm Đồng quan tâm, chú trọng. Nhờ đó, đội ngũ cán bộ nữ ngày càng phát triển cả về số lượng và chất lượng, đáp ứng tốt hơn yêu cầu trong bối cảnh mới.
Bộ Nội vụ vừa ban hành thông báo về lịch nghỉ tết Âm lịch, nghỉ lễ Quốc khánh năm 2026 để các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, doanh nghiệp và những người sử dụng lao động khác thực hiện.
Với tinh thần 'Tương thân, tương ái', 'Hà Nội vì cả nước, Hà Nội cùng cả nước' và hưởng ứng Lời kêu gọi của Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc (T.Ư MTTQ) Việt Nam tại Lễ phát động ủng hộ đồng bào bị thiệt hại do mưa lũ, những ngày qua, nghĩa tình Thủ đô thêm một lần được lan tỏa khi hàng chục nghìn cán bộ, đảng viên và người dân Hà Nội đã đồng loạt quyên góp ủng hộ đồng bào miền Trung - Tây Nguyên.
Sáng ngày 22/11, UBND phường Hai Bà Trưng tổ chức phát động phong trào 'Bình dân học vụ số' và tập huấn về chuyển đổi số – trí tuệ nhân tạo (AI) dành cho toàn thể cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn phường.
Thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW, Hà Tĩnh đã xây dựng lộ trình, bước đi phù hợp trong sắp xếp tổ chức bộ máy, từng đầu mối gắn với chức năng nhiệm vụ được rà soát, sắp xếp lại theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả.
Trong bối cảnh chuyển đổi số đang được đẩy mạnh trong các cơ quan hành chính nhà nước, việc cập nhật, đồng bộ cơ sở dữ liệu về cán bộ, công chức, viên chức (CBCCVC) được xem là nhiệm vụ trọng tâm nhằm hiện đại hóa công tác quản lý đội ngũ cán bộ trên địa bàn tỉnh. Sở Nội vụ chủ động tham mưu, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương triển khai đồng bộ nhiều giải pháp, góp phần từng bước hình thành hệ thống dữ liệu CBCCVC thống nhất, 'đúng - đủ - sạch - sống - thống nhất - dùng chung', phục vụ hiệu quả công tác quản trị nhân sự trong toàn tỉnh.
Theo quy định, toàn bộ mức lương cơ bản mới của CBCCVC và LLVT sau 2026 khi bỏ lương cơ sở, bỏ hệ số lương chiếm bao nhiêu % tổng quỹ lương theo Nghị quyết BCH TW?
Chiều 12/11, Đoàn công tác Thường trực Đảng ủy các cơ quan Đảng Trung ương đã đến thăm và trải nghiệm tại Trung tâm Giám sát và Điều hành hoạt động Tòa án nhân dân.
Ngày 30/10/2025, UBND tỉnh Lào Cai ban hành văn bản hướng dẫn triển khai thực hiện chính sách tinh giản biên chế đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động (CBCCVC và NLĐ) theo Nghị định 154/2025/NĐ-CP ngày 15/6/2025 của Chính phủ, nhằm bảo đảm việc thực hiện thống nhất, đúng quy định trên địa bàn tỉnh, trong đó hướng dẫn cụ thể về quy trình và thời gian thực hiện tinh giản biên chế hằng năm.
HNN.VN - Sáng 12/11, Ban Tổ chức Hội thi trực tuyến tìm hiểu công tác cải cách hành chính (CCHC) thành phố Huế năm 2025 tổ chức lễ trao giải cho các cá nhân đạt thành tích xuất sắc trong đợt thi thứ tư (tuần 4, từ ngày 20-26/10/2025).
Sáng 12/11, Sở Y tế Lâm Đồng tổ chức Tập huấn Hướng dẫn xây dựng môi trường không khói thuốc tại nơi làm việc cho 30 học viên là cán bộ các sở, ban, ngành trên địa bàn tỉnh.
Cán bộ công chức viên chức được nhận tới 03 tháng lương cộng thêm 150% tháng tiền lương cho mỗi năm công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc khi thôi việc ngay nếu đáp ứng điều kiện gì?
Đó là một trong những nghị quyết được các đại biểu HĐND thành phố Đà Nẵng thông qua ngày 11-11 tại Kỳ họp thứ 4 HĐND thành phố khóa X, nhiệm kỳ 2021-2026.