Theo Tổng Bí thư Tô Lâm, làm tốt công tác cán bộ là một trong những liều thuốc đủ mạnh để trị tình trạng cán bộ yếu kém, trị căn bệnh cán bộ làm việc hành chính, máy móc; tiêu cực, nhũng nhiễu.
Việc bố trí cán bộ lãnh đạo, công chức tại các đơn vị hành chính mới phải ưu tiên lựa chọn người có đầy đủ phẩm chất đạo đức, năng lực công tác và đủ điều kiện tuổi để chuẩn bị nhân sự cho Đại hội Đảng bộ các cấp. Sắp xếp cán bộ dôi dư phải lưu ý giải quyết những chính sách đối với cán bộ công chức, người lao động đảm bảo chặt chẽ đúng quy định, công tâm, khách quan, chống việc chạy chức, tham nhũng tiêu cực...
Chỉ ra nhiều việc quan trọng cấp ủy các cấp cần đặc biệt lưu ý để có cơ sở lựa chọn được người cán bộ có đức, có tài, muốn cống hiến cho dân, cho nước trong nhiệm kỳ mới, các chuyên gia về tổ chức, xây dựng Đảng cho rằng, điều cốt yếu là cần lắng nghe ý kiến nhân dân, đánh giá cán bộ thật chính xác và người đứng đầu phải luôn công tâm, khách quan trong lựa chọn cán bộ.
Chủ tịch Hồ Chí Minh khẳng định: 'Cán bộ là cái dây chuyền của bộ máy. Nếu dây chuyền không tốt, không chạy thì động cơ dù tốt, dù chạy toàn bộ máy cũng tê liệt. Cán bộ là những người đem chính sách của Chính phủ, của đoàn thể thi hành trong nhân dân, nếu cán bộ dở thì chính sách hay cũng không thể thực hiện được'([1]).
Tháng 10 vừa qua, Sở GD&ĐT TPHCM ra thông báo về việc thi tuyển chức danh lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương năm 2024.
Kỷ nguyên mới, kỷ nguyên vươn mình của dân tộc Việt Nam sớm tới đích hay không phụ thuộc vào ý chí, quyết tâm và sức mạnh phấn đấu của toàn dân tộc, trong đó, đội ngũ cán bộ là một trong những nhân tố then chốt, giữ vai trò động lực quyết định.
Tổng cục Thuế yêu cầu các đơn vị khi trả lời kiến nghị từ phía doanh nghiệp, người nộp thuế phải nêu rõ quan điểm của ngành Thuế, tuyệt đối không trả lời chung chung.
Kiểm soát quyền lực, phòng chống tham nhũng (PCTN), tiêu cực là nhiệm vụ quan trọng, cấp bách của Đảng hiện nay nhằm 'đặc trị' những cán bộ, đảng viên thoái hóa, biến chất, góp phần xây dựng Đảng ngày càng trong sạch vững mạnh.
Ngày 26/8, Ủy ban Kiểm tra Huyện ủy huyện Bình Chánh, TP Hồ Chí Minh đã có kết quả xác minh thông tin 'chi 100 triệu đồng để chạy chức lãnh đạo ấp ở TP Hồ Chí Minh'.
Trong lúc nóng giận vì con trai bị đẩy ngã, người đàn ông đã có hành vi dìm đầu bé trai xuống bể bơi ở Hà Nội.
Tại hội nghị tổng kết 'Đề án thí điểm thi tuyển chức danh lãnh đạo, quản lý cấp phòng và tương đương năm 2022', ông Phan Văn Mãi - Chủ tịch UBND TPHCM cho biết, trong năm 2024 thành phố sẽ tiếp tục thí điểm và mở rộng thi tuyển lãnh đạo, quản lý cấp phòng và cấp sở, quận, huyện. Trong kế hoạch thi tuyển lãnh đạo cấp sở của TPHCM có các Sở: Khoa học và Công nghệ, Văn hóa và Thể thao, Lao động-Thương binh và Xã hội.
Trong suốt quá trình lãnh đạo cách mạng, Đảng ta luôn xác định công tác cán bộ là việc gốc, việc then chốt của Đảng nên đặc biệt chăm lo, tập trung hoàn thiện nguyên tắc, thủ tục, quy định, quy trình về công tác cán bộ...
Đây là yêu cầu của Tỉnh ủy trong Công văn số 7563-CV/TU ngày 27-6-2024 về thực hiện nghiêm một số nội dung trong công tác cán bộ.
Tổng cục Hải quan vừa có văn bản chỉ đạo các đơn vị thuộc và trực thuộc Tổng cục Hải quan tiếp tục tăng cường kỷ luật, kỷ cương hành chính trong thực thi công vụ.
Ngày 11-7-2023, Bộ Chính trị ban hành Quy định số 114-QĐ/TW về kiểm soát quyền lực và phòng, chống tham nhũng, tiêu cực trong công tác cán bộ. Đây là quy định nhằm tiếp tục cụ thể hóa đường lối công tác cán bộ tại Đại hội XIII của Đảng. Đó là 'thực hiện tốt quy định về kiểm soát quyền lực trong công tác cán bộ, chống chạy chức, chạy quyền; xử lý nghiêm minh, đồng bộ kỷ luật đảng, kỷ luật hành chính và xử lý bằng pháp luật đối với cán bộ có vi phạm...'.
Đánh giá cán bộ là khâu đầu tiên, đóng vai trò quan trọng trong công tác cán bộ của Đảng.
Thường trực Tỉnh ủy Đồng Nai mới đây đã tổ chức hội nghị triển khai quyết định về công tác cán bộ.
Sáng 30-5, Thường trực Tỉnh ủy tổ chức hội nghị triển khai quyết định về công tác cán bộ.
Quy định 142 vừa được Bộ Chính trị ban hành giống như một luồng gió mới cho công tác cán bộ, vừa khuyến khích sự dám nghĩ, dám làm, vừa gắn chặt với dám chịu trách nhiệm.