Sau khi tập đoàn sở hữu Facebook công bố kế hoạch cắt giảm nhân sự, không khí nội bộ trở nên căng thẳng và bất an. Song, nhiều nhân sự đã bắt đầu chuẩn bị CV để tìm cơ hội mới.
Gần đây, các Big Tech sa thải 100.000 nhân sự gây ra làn sóng hoảng loạn tại Thung lũng Silicon. Đâu là nguyên nhân của sự việc này?
Meta cho biết sẽ cắt giảm 10% nhân sự, cùng lúc đó Microsoft đã đưa ra chương trình nghỉ hưu tự nguyện đối với khoảng 7% lực lượng lao động.
Ngày 23/4, Meta thông báo kế hoạch cắt giảm khoảng 10% lực lượng lao động, tương đương khoảng 8.000 nhân viên, trong bối cảnh ngành công nghệ tiếp tục tái cơ cấu, một phần do tác động ngày càng rõ nét của trí tuệ nhân tạo (AI) đối với mô hình vận hành doanh nghiệp.
Meta ngày 23.4 cho biết kế hoạch sa thải khoảng 10% lực lượng lao động, ước tính khoảng 8.000 người. Đây là diễn biến mới nhất trong làn sóng cắt giảm nhân sự của ngành công nghệ và thúc đẩy bởi trí tuệ nhân tạo (AI).
Meta Platforms, công ty mẹ của Facebook, đang lên kế hoạch tái cơ cấu nhân sự quy mô lớn trong tuần này. Theo đó, Meta dự kiến tiến hành một đợt sa thải lớn vào đầu tuần này tại nhiều quốc gia.
Meta Platforms, chủ sở hữu của Facebook có kế hoạch thực hiện việc sa thải dự kiến trên toàn công ty vào tuần tới để tiến hành tuyển dụng các kỹ sư máy học, nhằm tăng cường năng lực công nghệ trong thời gian tới.
Nằm trong chiến lược tái cơ cấu công ty, Meta sẽ cắt giảm hàng nghìn nhân sự trong năm 2025 nhằm tập trung vào trí tuệ nhân tạo (AI) và tối ưu hóa hoạt động kinh doanh.