Đảng bộ các cơ quan Đảng thành phố Hà Nội cần chủ động nâng tầm chất lượng công tác tham mưu

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong và các đồng chí lãnh đạo thành phố dự hội nghị. Ảnh: Viết Thành

Dự hội nghị có các đồng chí: Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong, Bí thư Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố Hà Nội; Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội Hà Minh Hải, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố Hà Nội; Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực HĐND thành phố Hà Nội Trần Thế Cương.

Tham mưu hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao

Báo cáo tại hội nghị, Phó Bí thư Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố Hà Nội Phạm Thị Nguyên Hạnh cho biết, năm 2025, Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố và các đảng ủy trực thuộc đã chủ động, tích cực tập trung lãnh đạo cán bộ, đảng viên phát huy tinh thần trách nhiệm, khắc phục khó khăn, tham mưu hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được giao, nhất là việc triển khai thực hiện các chủ trương, nghị quyết mới, quan trọng của Đảng. Đến nay, tổ chức, bộ máy của Đảng ủy và các đảng ủy trực thuộc đã được kiện toàn và đi vào hoạt động ổn định.

Phó Bí thư Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố Hà Nội Phạm Thị Nguyên Hạnh báo cáo tại hội nghị. Ảnh: Viết Thành

Đặc biệt, trong năm 2025, Đảng ủy đã lãnh đạo, chỉ đạo công tác tổ chức đại hội đảng bộ các cấp trong Đảng bộ bảo đảm chất lượng, đúng quy định, tiến độ đề ra; đồng thời tổ chức thành công Đại hội Đảng bộ lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030.

Công tác xây dựng Đảng được tập trung chỉ đạo toàn diện, trọng tâm là: Công tác xây dựng Đảng về chính trị, tư tưởng, đạo đức và công tác dân vận có nhiều đổi mới, đạt kết quả rõ nét, góp phần bảo vệ nền tảng tư tưởng của Đảng, củng cố sự đoàn kết, thống nhất trong Đảng và niềm tin của nhân dân với Đảng. Việc học tập, quán triệt, triển khai nghị quyết, chỉ thị của Đảng được thực hiện nghiêm túc. Công tác nắm bắt dư luận được tăng cường. Công tác bồi dưỡng lý luận chính trị cho cán bộ, đảng viên được triển khai nghiêm túc, chất lượng, hiệu quả.

Công tác tổ chức, cán bộ, xây dựng tổ chức Đảng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên được triển khai toàn diện, đồng bộ, nhất là việc thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TƯ và các nghị quyết, kết luận của Trung ương, Thành ủy về sắp xếp tổ chức bộ máy, cán bộ. Việc kiện toàn tổ chức, nâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ, công tác thi đua khen thưởng, công tác bảo vệ chính trị nội bộ đạt kết quả thiết thực. Công tác cán bộ được đặc biệt chú trọng, có nhiều đổi mới; công tác quản lý đảng viên ngày càng chặt chẽ.

Công tác kiểm tra, giám sát được đẩy mạnh, có chuyển biến tích cực. Cấp ủy, ủy ban kiểm tra các cấp tập trung kiểm tra, giám sát việc thực hiện nghị quyết, chỉ thị, quy định, kết luận của Trung ương, góp phần xây dựng, chỉnh đốn Đảng, phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tiêu cực và giữ vững kỷ luật, kỷ cương của Đảng. Việc chuyển đổi số, ứng dụng công nghệ thông tin được chỉ đạo thực hiện quyết liệt và hiệu quả. Đảng ủy đã chỉ đạo hoàn thành chuẩn hóa dữ liệu của 2.890 đảng viên, báo cáo Ban Tổ chức Thành ủy.

Năm 2026, với tinh thần tích cực, chủ động và quyết tâm cao, Đảng ủy các cơ quan Đảng và các cấp ủy trực thuộc tiếp tục lãnh đạo, chỉ đạo, nâng cao chất lượng công tác tham mưu, đề xuất các giải pháp, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của công tác lãnh đạo, chỉ đạo của Thành ủy trong tình hình mới.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong trao tặng Bằng khen của Ban Thường vụ Thành ủy cho các tập thể, cá nhân xuất sắc. Ảnh: Viết Thành

Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội Hà Minh Hải trao tặng Giấy khen của Ban Thường vụ Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố cho các tập thể, cá nhân xuất sắc. Ảnh: Viết Thành

Phó Bí thư Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố Hà Nội Phạm Thị Nguyên Hạnh trao tặng Giấy khen cho các tập thể, cá nhân xuất sắc. Ảnh: Viết Thành

Nhân dịp này, 6 tập thể, cá nhân đã được Ban Thường vụ Thành ủy tặng Bằng khen; 11 tập thể, cá nhân được Ban Thường vụ Đảng ủy các cơ quan Đảng thành phố tặng Giấy khen vì có thành tích xuất sắc trong năm 2025.

Đẩy mạnh đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ

Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong cho biết, năm 2026 là năm khởi đầu một giai đoạn phát triển mới của Thủ đô. Thành phố đang bắt tay và quyết tâm, quyết liệt triển khai ba trụ cột. Cụ thể, Hà Nội đã được Bộ Chính trị và Trung ương đồng ý ban hành một nghị quyết phát triển mới; sửa đổi Luật Thủ đô năm 2024 và xây dựng quy hoạch tổng thể với tầm nhìn 100 năm cho Thủ đô.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong phát biểu chỉ đạo tại hội nghị. Ảnh Viết Thành

Nhấn mạnh nhiệm vụ đặt ra trong thời gian tới là rất nặng nề, đồng chí Nguyễn Văn Phong cho rằng, quá trình thực thi nhiệm vụ ở mỗi cơ quan, đơn vị cần được tổ chức, sắp xếp, phân công cán bộ trên tinh thần vì việc để bố trí con người. Mỗi người cần xác định đây là giai đoạn lịch sử của Thủ đô, làm tốt nhiệm vụ trên tinh thần ý thức trách nhiệm để cùng đóng góp vào giai đoạn đặt nền móng cho Thủ đô có bước phát triển mạnh mẽ.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong chỉ đạo, Đảng bộ các cơ quan Đảng thành phố phải gương mẫu trong việc đẩy mạnh đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ để đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới. Đảng bộ phải bám sát thực tiễn của cơ sở, nhất là đối với các cơ quan Đảng của thành phố, để tăng cường hỗ trợ, đào tạo, tập huấn cho cơ sở. Thực tế, có những đơn vị làm rất tốt và trách nhiệm việc này, như Văn phòng Thành ủy từ tháng 7 đến nay, đều đặn thứ bảy hằng tuần tổ chức đào tạo, tập huấn cán bộ nâng cao về chuyên môn, nghiệp vụ.

Nhấn mạnh yêu cầu phải nâng tầm chất lượng công tác tham mưu, đồng chí Nguyễn Văn Phong chỉ đạo, Đảng bộ các cơ quan Đảng thành phố chủ động hơn và phải có sản phẩm cụ thể. Bên cạnh đó, Đảng bộ cần gương mẫu trong việc thực hiện đánh giá cán bộ theo Quy định số 366-QĐ/TƯ ngày 30-8-2025 của Bộ Chính trị về việc kiểm điểm và đánh giá, xếp loại chất lượng đối với tập thể, cá nhân trong hệ thống chính trị. Để đánh giá được hiệu quả, sát thực tiễn, các cơ quan, đơn vị phải giao việc rất rõ và cụ thể, gắn liền với sản phẩm công việc được giao.

Chí Kiên