Nhà máy điện lạnh lớn nhất của VTB
(NLĐ)- Ngày 27-4, tại KCN Vĩnh Lộc A- TPHCM, Công ty Cổ phần Điện tử Tân Bình (VTB) đã đưa vào hoạt động nhà máy điện lạnh 100% với tổng vốn đầu tư 6,6 triệu USD (tương đương 120,8 tỉ đồng).
Nguồn NLĐ: http://nld.com.vn/20090427094610721P0C1014/nha-may-dien-lanh-lon-nhat-cua-vtb.htm
Tin mới
Chiều 29-4, Ban Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam phường Diên Hồng (tỉnh Gia Lai) phối hợp với Đoàn Thanh niên, Công an phường và Tổ công nghệ số cộng đồng tổ chức hội nghị tập huấn chuyển đổi số và nâng cao năng lực số cho 150 đại biểu.
Phát triển nông nghiệp sinh thái, đa giá trị được tỉnh xác định là hướng đi trọng tâm nhằm nâng cao hiệu quả kinh tế, tăng sức cạnh tranh cho nông sản.
Bước vào giai đoạn 2026-2030, không chỉ đặt mục tiêu tăng trưởng GRDP từ 11%-12%/năm mà tỉnh đang tập trung triển khai tái thiết kế mô hình tăng trưởng, cơ cấu lại nguồn lực đầu tư công và tổ chức lại bộ máy điều hành. Kịch bản tăng trưởng hai con số vì vậy không đơn thuần là mục tiêu mà chính là định hướng điều hành xuyên suốt trong chu kỳ phát triển mới của tỉnh.
Chính phủ vừa nâng mức doanh thu chịu thuế lên 1 tỷ đồng mỗi năm với hộ kinh doanh và lần đầu quy định ngưỡng chịu thuế với doanh nghiệp nhỏ.
Trở về từ chiến trường, nhiều cựu chiến binh ở Bắc Ninh phát huy phẩm chất Bộ đội Cụ Hồ, xây dựng các mô hình kinh tế hiệu quả, góp phần phát triển địa phương.
Ngành chăn nuôi tỉnh ta đang được chuyển dịch tích cực từ quy mô nhỏ lẻ, phân tán sang chăn nuôi tập trung, trang trại theo hướng nâng cao năng suất, chất lượng và an toàn sinh học.
Đà tăng của dòng vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) vào TP Hồ Chí Minh thời gian gần đây cho thấy sức hút rõ rệt của môi trường đầu tư tại đây. Tuy nhiên, cùng với đó, bài toán đặt ra không chỉ là tiếp tục thu hút vốn, mà là bảo đảm các dòng vốn đã cam kết được triển khai hiệu quả, sớm chuyển hóa thành tăng trưởng thực tế.
Tháng Công nhân năm 2026, các cấp Công đoàn Thủ đô triển khai nhiều hoạt động thiết thực, hướng mạnh về cơ sở, lấy người lao động làm trung tâm. Từ những chương trình chăm lo cụ thể đến các kế hoạch hành động bài bản, tất cả đang góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần, củng cố niềm tin và sự gắn bó của người lao động với cơ quan, doanh nghiệp.







