Sáng 9-5, Công đoàn phường Phúc Lợi đã phối hợp cùng Trạm y tế phường và Trung tâm xét nghiệm Medprotec (Long Biên) triển khai chương trình tư vấn và khám sức khỏe miễn phí cho người lao động của các tổ chức công đoàn cơ sở đóng trên địa bàn.
Ngày 9/5, Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị thành phố Đà Nẵng và Chủ tịch UBND thành phố với đoàn viên công đoàn, người lao động năm 2026.
Chiều 8-5, Công đoàn phường Chương Mỹ tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026; phát động đợt thi đua chào mừng Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIV, nhiệm kỳ 2026-2031 và ký kết Chương trình 'Phúc lợi đoàn viên' năm 2026.
Ngày 8/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh và Sở Y tế tổ chức hội nghị tổng kết Chương trình phối hợp về công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe công nhân, viên chức, lao động giai đoạn 2020 - 2025; ký kết Chương trình phối hợp giai đoạn 2026 - 2031 và triển khai thành lập Công đoàn cơ sở tại các đơn vị sự nghiệp trực thuộc ngành y tế. Tham dự hội nghị có đồng chí Bế Đăng Khoa, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh; lãnh đạo Sở Y tế; lãnh đạo và cán bộ các phòng, ban của hai đơn vị.
Sáng 08/5, Liên đoàn Lao động tỉnh tổ chức Hội nghị tiếp xúc, đối thoại với đoàn viên, người lao động của các đơn vị, doanh nghiệp tại các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Thời gian qua, các Công đoàn cơ sở (CĐCS) trên địa bàn thành phố Đồng Nai đã không ngừng đổi mới nội dung và phương thức hoạt động, góp phần chăm lo thiết thực đời sống đoàn viên, người lao động (NLĐ).
Chiều 7/5, Thành Đoàn Đà Nẵng và Liên đoàn Lao động thành phố ký kết quy chế phối hợp hoạt động trong công tác Công đoàn và phong trào công nhân, viên chức, lao động và chương trình công tác Đoàn và phong trào thanh thiếu nhi giai đoạn 2026 - 2030.
Ngày 7/5, tại UBND phường Tĩnh Gia, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Thanh Hóa đã có buổi làm việc với công đoàn các phường Tĩnh Gia, Hải Bình và Nghi Sơn để đánh giá toàn diện tình hình tổ chức, hoạt động công đoàn trên địa bàn trong thời gian qua, định hướng nhiệm vụ trọng tâm thời gian tới.
Ngày 07/5, tại Trung tâm hội nghị phường Lào Cai, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức Hội nghị tiếp xúc đối thoại với đoàn viên, người lao động thuộc Công đoàn phường Lào Cai.
Sau gần hai năm triển khai Nghị quyết số 06-NQ/BCH của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về đẩy mạnh phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước, công tác phát triển tổ chức công đoàn đã ghi nhận nhiều chuyển biến rõ nét.
Hưởng ứng Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2026, Công đoàn phường Xuân Đỉnh đã phối hợp cùng Trạm Y tế và Công đoàn cơ sở trên địa bàn triển khai khám sức khỏe, tư vấn và tiêm vaccine cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn phường.
Đây là ý kiến chỉ đạo của đồng chí Nguyễn Hồ Hải, Ủy viên Ban Chấp hành Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy, Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh, tại buổi làm việc với Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Cà Mau, chiều 5/5.
Công đoàn xã Thanh Oai đã và đang triển khai nhiều hoạt động thiết thực, khẳng định vai trò là 'điểm tựa' vững chắc trong việc chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) được các cấp công đoàn xác định là một trong những nhiệm vụ trọng tâm hàng đầu, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh, thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động (NLĐ). Với phương châm 'Ở đâu có NLĐ, ở đó có tổ chức công đoàn', những năm qua, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh đã tập trung lãnh đạo, chỉ đạo các cấp công đoàn triển khai hiệu quả công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
Lấy sự thụ hưởng của người lao động làm trung tâm; xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có uy tín, năng lực tương xứng; xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, là người bạn tin cậy của người lao động.
Đến năm 2030, TP.HCM sẽ phối hợp xây dựng 50.000 căn nhà ở xã hội cho đoàn viên, người lao động theo hình thức thuê và thuê mua.
Phát huy vai trò là chỗ dựa tin cậy của người lao động (NLĐ), Công đoàn phường Bạch Mai luôn chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng mạnh về cơ sở, ngày càng bảo đảm tốt hơn quyền lợi và đời sống của NLĐ trên địa bàn thông qua những chương trình cụ thể, thiết thực.
Nâng cao hiểu biết pháp luật cho công nhân không chỉ là nhiệm vụ trọng tâm mà còn là 'chìa khóa' để xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định. Nhận thức rõ điều đó, tại các doanh nghiệp, Công đoàn đã chủ động triển khai nhiệm vụ bằng những cách làm sáng tạo, thiết thực, đưa chính sách đi thẳng vào đời sống sản xuất.
Thời gian qua, các cấp Công đoàn Thành phố Hồ Chí Minh tập trung nguồn lực, tổ chức nhiều hoạt động chăm lo thực chất, toàn diện cho người lao động. Qua đó, các đơn vị đã làm tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động.
Công nhân lao động ngày càng khẳng định vai trò là lực lượng nòng cốt trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập quốc tế. Trong bối cảnh đó, tổ chức công đoàn đứng trước yêu cầu phải đổi mới mạnh mẽ để thực hiện tốt vai trò đại diện, dẫn dắt và phát triển giai cấp công nhân.
Phát huy vai trò là chỗ dựa tin cậy của người lao động, Công đoàn phường Việt Hưng đã chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, hướng mạnh về cơ sở. Thông qua các chương trình cụ thể trong Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026, quyền lợi và đời sống của người lao động ngày càng được quan tâm, đảm bảo tốt hơn.
Công đoàn cơ sở Đoàn Kinh tế-Quốc phòng 717 là một điểm sáng trong công đoàn Binh đoàn 15, với đội ngũ cán bộ công đoàn tâm huyết, nhiệt tình, thường xuyên đổi mới cách thức hoạt động, quan tâm chăm lo bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.
Chiều 28/4, Liên đoàn Lao động TP Hồ Chí Minh tổ chức khai mạc Tháng Công nhân lần thứ 18 năm 2026 với chủ đề 'Công nhân Việt Nam: Đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động', đồng thời gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động. Chương trình thu hút khoảng 2.000 đoàn viên, người lao động tham gia.
Đối thoại và thương lượng là nhiệm vụ rất khó của cán bộ công đoàn vì tính chuyên sâu, đòi hỏi bản lĩnh, năng lực, phương pháp công tác của cán bộ công đoàn. Bản thỏa ước lao động tập thể được ký kết làm gia tăng lợi ích, phúc lợi, góp phần nâng cao đời sống người lao động.
Chiều 24/4, Ban chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức Hội nghị để thảo luận 14 nội dung, trong đó nhiều nội dung liên quan đến Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam.
Thời gian qua, Công ty TNHH MTV 622 (Công ty 622), Quân khu 9 luôn xác định chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động vừa là trách nhiệm chính trị, vừa là tình cảm, là nền tảng quan trọng để xây dựng đơn vị ổn định, phát triển bền vững. Với phương châm 'lấy người lao động làm trung tâm', Đảng ủy, Ban Tổng Giám đốc Công ty đã lãnh đạo, chỉ đạo triển khai đồng bộ nhiều chủ trương, giải pháp thiết thực, hướng mạnh về cơ sở.
Phong trào thi đua phải bảo đảm thống nhất, xuyên suốt không chỉ đáp ứng mục tiêu của tổ chức Công đoàn mà phải đáp ứng yêu cầu phát triển của cả nước.
Sau 15 năm triển khai Nghị quyết số 06a/NQ-TLĐ của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam (khóa X) về 'Tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động của công đoàn cơ sở' và Kết luận số 02/KL-BCH của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa XII) về tiếp tục thực hiện Nghị quyết số 06a/NQ-TLĐ, các cấp công đoàn tỉnh Thanh Hóa đã sáng tạo trong tổ chức thực hiện và đạt được nhiều kết quả quan trọng. Qua đó, góp phần xây dựng tổ chức công đoàn ngày càng vững mạnh, khẳng định vai trò là chỗ dựa tin cậy của đoàn viên, người lao động (NLĐ) trong tình hình mới.
Bệnh viện Kiến An triển khai mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa nhằm bảo vệ quyền lợi đoàn viên và người lao động. Mô hình này hứa hẹn tạo ra môi trường làm việc công bằng, dân chủ, góp phần nâng cao hiệu quả công tác tại bệnh viện.
Sáng 21/4, Liên đoàn lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức Hội nghị học tập, quán triệt và triển khai các chương trình hành động thực hiện nghị quyết của tỉnh, Chỉ thị của Ban Bí thư; Nghị quyết Đại hội Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam tỉnh và Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ XIV. Tham dự hội nghị có hơn 50 đại biểu là chủ tịch, phó chủ tịch các công đoàn cơ sở...
Chiều 20/4, Công đoàn cơ sở Công ty Trách nhiệm Hữu hạn Một thành viên (TNHH MTV) Thương mại và Dịch vụ Đồng Tâm tổ chức hội nghị công bố quyết định thành lập công đoàn cơ sở.
Chiều 20/4, Công đoàn cơ sở Công ty Trách nhiệm Hữu hạn Một thành viên (TNHH MTV) Thương mại và Dịch vụ Đồng Tâm tổ chức hội nghị công bố quyết định thành lập công đoàn cơ sở.
Sáng 19/4, tại Trung tâm Hội nghị tỉnh, các đồng chí Nguyễn Hồng Thái, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy và Phạm Hoàng Sơn, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh đồng chủ trì hội nghị gặp gỡ, đối thoại với cán bộ công đoàn, đoàn viên, công nhân lao động trên địa bàn tỉnh.
Chiều 16-4, tại Thái Nguyên, đồng chí Nguyễn Anh Tuấn, Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam và đồng chí Trịnh Xuân Trường, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Thái Nguyên, chủ trì Hội nghị Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và Thường trực Tỉnh ủy Thái Nguyên làm việc với LĐLĐ tỉnh.
Sáng 16/4, tại Cung Văn hóa Lao động Hữu nghị Việt – Xô, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị tập huấn công tác tài chính Công đoàn năm 2026 cho đội ngũ lãnh đạo, kế toán Công đoàn xã, phường; Công đoàn các Khu công nghệ cao và Khu công nghiệp thành phố Hà Nội.
Đó là nội dung của chủ đề 'Tháng Công nhân' năm 2026 vừa được Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh chỉ đạo triển khai trong các cấp công đoàn.
Chiều 15-4, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam làm việc với Ban Thường vụ LĐLĐ thành phố Hà Nội nhằm đánh giá tình hình hoạt động Công đoàn Thủ đô, đồng thời lắng nghe các đề xuất, kiến nghị để tháo gỡ khó khăn, hoàn thiện cơ chế, chính sách trong giai đoạn mới.
Tại buổi tập huấn năm 2026, Công đoàn Giáo dục Việt Nam yêu cầu đổi mới hoạt động, chủ động thi đua từ sớm, bảo đảm quyền lợi người lao động.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa thông báo kết quả xét chọn chủ tịch Công đoàn cơ sở (CĐCS) xuất sắc tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể giai đoạn 2023-2025 để tuyên dương vào cuối tháng 4-2026.
Chiều 14-4, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, từ thực tế đề nghị xét chọn tại cơ sở và xét duyệt, cơ quan này sẽ tổ chức tuyên dương 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc, tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể giai đoạn 2023 - 2025 trên phạm vi cả nước.
Công đoàn Xây dựng Việt Nam (CĐXDVN) vừa ban hành kế hoạch tổ chức 'Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) và giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp' năm 2026.
Sáng 10-4, tại Trạm Y tế phường Ô Chợ Dừa (Hà Nội), Công đoàn phường đã phối hợp với Trạm Y tế tổ chức chương trình khám sức khỏe sinh sản và nâng cao chất lượng dân số cho đoàn viên, người lao động trên địa bàn. Đây là hoạt động trọng tâm trong chuỗi sự kiện hưởng ứng 'Tháng Công nhân' năm 2026.
Bám sát nhiệm vụ trọng tâm về phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, năm 2026, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh đề ra mục tiêu phấn đấu kết nạp thêm 60 nghìn đoàn viên và vận động thành lập mới ít nhất 100 công đoàn cơ sở.
Không chỉ dừng ở hoạt động phong trào, Công đoàn Xây dựng Việt Nam đang từng bước lan tỏa thông điệp sống khỏe, nâng cao ý thức chăm sóc sức khỏe và phòng ngừa bệnh nghề nghiệp trong đội ngũ người lao động.
Tháng Công nhân năm 2026 diễn ra trong tháng 5 với nhiều hoạt động hướng về người lao động, tập trung chăm lo đời sống, nâng cao năng suất lao động. Xung quanh nội dung này, phóng viên có cuộc trao đổi ngắn với ông Đỗ Trần Thịnh - Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh.