Thực tế hiện nay, không ít doanh nghiệp đang gặp khó khăn kéo theo nhiều người lao động lâm vào cảnh mất việc, buộc phải xoay xở giữa ranh giới sinh kế trước mắt là rút bảo hiểm xã hội một lần đồng nghĩa với việc mất quyền lợi về lâu dài.
Với sự tham gia của 32 doanh nghiệp, trường dạy nghề, cùng gần 1.700 vị trí tuyển dụng, tuyển sinh, Phiên giao dịch việc làm lưu động quận Ba Đình (tổ chức ngày 10-5 tại Trường THCS Phan Chu Trinh (số 24 Nguyễn Công Hoan, phường Ngọc Khánh, quận Ba Đình, Hà Nội) tạo cầu nối giải quyết việc làm cho không chỉ học sinh, sinh viên, mà cả những lao động thâm niên đang tích cực tìm hướng chuyển đổi công việc.
Sáng 10-5, tại Trường THCS Phan Chu Trinh, Sở Nội vụ thành phố Hà Nội đã phối hợp UBND quận Ba Đình chỉ đạo Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội, Phòng Nội vụ quận Ba Đình tổ chức 'Phiên giao dịch việc làm lưu động quận Ba Đình năm 2025'. Có gần 1.700 chỉ tiêu tuyển dụng, tuyển sinh tại phiên này.
Người khuyết tật đang đối mặt với nhiều khó khăn trong việc hòa nhập thị trường lao động, từ rào cản về đi lại đến sự hạn chế trong tiếp cận công nghệ mới.
Tìm được công việc phù hợp là giải pháp bền vững để những người bị khiếm khuyết cơ thể thực sự là một phần của xã hội.
Ngày 21/11, Trung tâm Dịch vụ việc làm và Hội Người khuyết tật TP Hà Nội tổ chức Phiên Giao dịch việc làm lồng ghép tuyển dụng lao động là người khuyết tật.
TP. Hà Nội hiện có khoảng 30% người khuyết tật trong độ tuổi lao động. Việc tự trang bị cho mình những kiến thức, kỹ năng tay nghề để sẵn sàng đảm nhận được công việc của nhà tuyển dụng, giúp họ khẳng định được giá trị trên thị trường lao động...
Tại Phiên giao dịch việc làm (GDVL) lồng ghép tuyển dụng lao động là người khuyết tật lần thứ II năm 2024, nhiều người khuyết tật được tiếp cận với thị trường lao động, tìm kiếm công việc phù hợp với bản thân cùng tiền lương thỏa đáng.
Nhân kỷ niệm Ngày Quốc tế người cao tuổi (1/10), chiều 26/9, các đồng chí lãnh đạo tỉnh đã đi thăm, tặng quà một số đơn vị chăm sóc người cao tuổi và đại diện người cao tuổi trên địa bàn tỉnh.
Kết quả giải quyết việc làm quý 1/2023 trên địa bàn TP. Hà Nội tương đương cùng kỳ năm 2022…
Bộ LĐ-TB&XH đề xuất sẽ sửa đổi Luật Việc làm theo hướng mở rộng người tham gia bảo hiểm thất nghiệp. Theo đó, người lao động có hợp đồng từ 1 tháng trở lên thuộc khu vực doanh nghiệp, hợp tác xã... phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp; đồng thời tăng thêm tính hấp dẫn cho chính sách như sửa đổi, bổ sung quy định về trợ cấp thất nghiệp, hỗ trợ học nghề…
Xe đông lạnh đang đổ dốc cầu Long Thành (cao tốc TP Hồ Chí Minh - Long Thành - Dầu Giây) bất ngờ lao đến tông vào các phương tiện phía trước khiến 9 xe hư hỏng, nhiều người bị thương, giao thông ùn ứ nhiều giờ…
Nhập viện cấp cứu, các nạn nhân trong vụ 9 ô tô tông liên hoàn trên cao tốc TP.HCM- Long Thành- Dầu Giây đều vui mừng vì vừa may mắn từ 'cõi chết trở về'.
Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội (Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Hà Nội) đã có hướng dẫn người lao động thực hiện quy trình giải quyết hưởng trợ cấp thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công Quốc gia.
Sáng 1/4 nhiều tỉnh thành trong khu vực ĐBSCL tổ chức lễ phát động thả cá tái tạo nguồn lợi thủy sản.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 12/2022/NĐ-CP (ngày 17-1-2022) quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Nghị định đã quy định cụ thể mức phạt với người sử dụng lao động chưa thành niên, người giúp việc gia đình hoặc trục lợi từ việc mua bảo hiểm xã hội cũng như bảo hiểm y tế cho người giúp việc... Hiện cơ quan chuyên môn, các cấp chính quyền đang có kế hoạch hiện thực hóa nghị định để góp phần bảo vệ quyền lợi cho người giúp việc gia đình...
Dịch bệnh COVID-19 khiến việc làm của một bộ phận người lao động bị cắt giảm. Trong lúc này, chính sách bảo hiểm thất nghiệp đã phát huy tính nhân văn và được coi là điểm tựa góp phần giúp người lao động vượt qua khó khăn trước mắt.
Tại các trung tâm việc làm, dù có nhiều hình thức quảng cáo để tuyển dụng công nhân nhưng rất khó để tuyển dụng người, ông Tạ Văn Thảo - Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội (Sở LĐTB&XH) cho biết.
Thống kê từ đầu năm 2021 đến nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội đã tiếp nhận hơn 53.000 người lao động đến làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp, giảm khoảng 20% so cùng kỳ năm ngoái. Hiện trung bình mỗi ngày đơn vị này tiếp nhận gần 300 hồ sơ…
Bình quân số lượng người đến làm thủ tục hưởng chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trên địa bàn Hà Nội tăng bình quân khoảng 30% so với thời điểm giãn cách xã hội, nhưng giảm khoảng 20% so với cùng kỳ năm ngoái.
Chính sách bảo hiểm thất nghiệp được ví như 'phao cứu sinh' của người lao động khi không may rơi vào cảnh mất việc. Có điểm tựa để vượt qua giai đoạn khó khăn, nhiều người hưởng bảo hiểm thất nghiệp đã sớm trở lại thị trường lao động. Do đó, các bên liên quan cần khắc phục những bất cập, hạn chế trong quá trình triển khai, để chính sách này tăng hấp dẫn, mở rộng diện bao phủ.
Ngày 26/7, Giám đốc Trung tâm dịch vụ việc làm Hà Nội Tạ Văn Thảo cho biết, Trung tâm đang tạm dừng các giao dịch trực tiếp đối với người lao động đến làm các thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp. Các giao dịch trong thời gian này được chuyển sang giao dịch gián tiếp (nộp hồ sơ qua đường bưu điện).
Trên 2.000 người lao động đã đến Phiên Giao dịch việc làm lưu động huyện Đông Anh năm 2021 trong ngày 3/4. Nhiều lao động sau khi tìm hiểu thông tin đã ứng tuyển và được DN tuyển dụng đi làm ngay từ đầu tuần tới.
Dịch Covid-19 diễn biến phức tạp khiến nhiều lao động thất nghiệp hoặc thiếu việc làm. Nhờ chính sách bảo hiểm thất nghiệp, không ít lao động đã có cơ hội quay lại thị trường lao động nhanh hơn khi được tư vấn giới thiệu việc làm, hỗ trợ học nghề miễn phí... Tuy vậy, việc thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp đang bộc lộ không ít vướng mắc, bất cập cần sớm được tháo gỡ để hỗ trợ người lao động hiệu quả hơn.
Mặc dù vẫn chịu ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, song thị trường lao động, việc làm trong những tháng đầu năm 2021 có nhiều tín hiệu khởi sắc. Có được kết quả này là nhờ các hoạt động sản xuất, kinh doanh được khôi phục; đồng thời cơ quan chức năng từng bước triển khai các 'kịch bản' mới để giữ việc làm đang có, tạo việc làm mới, giúp người lao động ổn định đời sống.