SeABank chuẩn bị phát hành 10 triệu cổ phiếu ESOP cho người lao động
Chương trình phát hành cổ phiếu ESOP sẽ được triển khai từ quý 4/2024, với cam kết nhân viên phải làm việc ít nhất 18 tháng để có thể chuyển nhượng cổ phiếu.
HĐQT Ngân hàng TMCP Đông Nam Á (SeABank, mã: SSB) vừa qua đã thông báo về nghị quyết triển khai kế hoạch phát hành cổ phiếu trong khuôn khổ chương trình lựa chọn cho người lao động (ESOP) năm 2024.
Dự kiến thực hiện trong quý 4/2024 và đầu năm 2025, tùy thuộc vào tình hình thực tế và sự phê duyệt của các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền.
Tất cả cán bộ quản lý và nhân viên được chọn sẽ tham gia chương trình phát hành cổ phiếu ESOP năm 2024. Nhân viên tham gia chương trình này phải cam kết làm việc tại ngân hàng ít nhất 18 tháng kể từ ngày hoàn tất phát hành cổ phiếu. Sau 12 tháng, 50% số cổ phiếu SSB sẽ được phép chuyển nhượng tự do. Sau 18 tháng, phần còn lại (50%) sẽ được phép chuyển nhượng.
Theo SeABank, việc phát hành cổ phiếu trong khuôn khổ chương trình ESOP 2024 sẽ được thực hiện đảm bảo tuân thủ quy định về tỷ lệ sở hữu nước ngoài tối đa tại ngân hàng trong từng thời kỳ. Hội đồng quản trị đã giao chủ tịch hoặc phó C=chủ tịch Thường trực HĐQT quyền quyết định điều chỉnh các tiêu chuẩn và danh sách người lao động tham gia chương trình, nhằm đảm bảo phù hợp với tỷ lệ sở hữu nước ngoài theo quy định.
Trước đó, vào năm 2023, SeABank đã phát hành 42 triệu cổ phiếu ESOP cho nhân viên, và vào năm 2022, ngân hàng này cũng đã phát hành 59,4 triệu cổ phiếu ESOP.
Trên thị trường chứng khoán, kết phiên giao dịch ngày 6/12, cổ phiếu SSB tăng 0,29%, đóng cửa ở mức 17.250 đồng/cổ phiếu. Tính từ đầu năm đến nay, giá cổ phiếu SSB đã giảm 18,08%, với mức cao nhất đạt 21.101 đồng/cổ phiếu (ngày 02/01/2024) và mức thấp nhất là 15.050 đồng/cổ phiếu (ngày 12/09/2024).
