Quảng Ninh tuyển dụng 25 chỉ tiêu công chức

UBND tỉnh yêu cầu, việc tổ chức tuyển dụng công chức phải đảm bảo nguyên tắc công khai, minh bạch, công bằng, khách quan và đúng quy định của pháp luật để lựa chọn được những người có trình độ, năng lực, nghiệp vụ, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, phù hợp với tiêu chuẩn chuyên môn của ngạch công chức và vị trí việc làm. Ưu tiên tuyển chọn nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu phát triển của tỉnh trong giai đoạn hiện nay.

Việc tuyển dụng công chức vào làm việc tại các cơ quan hành chính thuộc tỉnh phải căn cứ vào chỉ tiêu biên chế được UBND tỉnh giao năm 2019, yêu cầu nhiệm vụ và vị trí việc làm của cơ quan sử dụng công chức, đảm bảo phù hợp với lộ trình tinh giản biên chế của tỉnh.

Kế hoạch nêu rõ: Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển công chức: Có một quốc tịch là quốc tịch Việt Nam; đủ 18 tuổi trở lên; có đơn dự tuyển; có lý lịch rõ ràng; có văn bằng, chứng chỉ phù hợp; có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt; đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ; các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí dự tuyển.

Trụ sở mới của Trung tâm Phục vụ Hành chính công tỉnh.

Trụ sở mới của Trung tâm Phục vụ Hành chính công tỉnh.

Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển công chức: Không cư trú tại Việt Nam; mất hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự; đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành hoặc đã chấp hành xong bản án, quyết định về hình sự của tòa án mà chưa được xóa án tích; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục.

Các hình thức tuyển dụng đó là: Xét tuyển, thi tuyển và ưu tiên trong tuyển dụng theo đúng các quy định của Trung ương.

Tiếp nhận hồ sơ đăng ký dự tuyển của các thí sinh trong thời hạn là 30 ngày, kể từ ngày thông báo nhu cầu tuyển dụng công chức công khai trên các phương tiện thông tin đại chúng của tỉnh. Hồ sơ đăng ký dự tuyển công chức phải đáp ứng đủ điều kiện đăng ký dự tuyển theo quy định và thống nhất theo mẫu chung do Sở Nội vụ ban hành.

UBND tỉnh giao Sở Nội vụ: Thông báo nhu cầu tuyển dụng công chức vào làm việc tại cơ quan hành chính thuộc tỉnh theo quy định; hướng dẫn các nội dung liên quan đến việc tổ chức tuyển dụng công chức năm 2019; tiếp nhận, thẩm định hồ sơ dự tuyển công chức của các thí sinh đăng ký dự tuyển theo quy định; hướng dẫn các sở quản lý nhà nước theo chuyên ngành xây dựng ngân hàng đề thi chuyên ngành, đảm bảo đúng quy định và đảm bảo tiến độ thời gian thực hiện kế hoạch tuyển dụng công chức năm 2019.

Đồng thời, hướng dẫn cơ quan có nhu cầu tuyển dụng công chức và thí sinh trúng tuyển thực hiện các thủ tục tuyển dụng công chức theo đúng quy định.

Tổng số nhu cầu cần tuyển dụng công chức năm 2019 của các cơ quan, đơn vị, địa phương trong tỉnh là 25 chỉ tiêu.

Bảng biểu chi tiết 25 chỉ tiêu tuyển dụng công chức năm 2019

Vũ Đức

Nguồn Quảng Ninh: http://baoquangninh.com.vn/xa-hoi/201910/quang-ninh-tuyen-dung-25-chi-tieu-cong-chuc-2456328/