Lý tưởng sống cao đẹp là nỗ lực cống hiến

Trao đổi với chúng tôi tại buổi tọa đàm, Thượng tá Nguyễn Minh Đường, Phó chủ nhiệm Chính trị, Bộ CHQS tỉnh Vĩnh Phúc, cho biết: "Tinh thần trách nhiệm của một bộ phận CB, SQT trong đơn vị có thời điểm chưa cao; khi gặp khó khăn, vất vả còn biểu hiện nhụt chí, ngại phấn đấu rèn luyện. Một số đồng chí thiếu chủ động trong công việc, tác phong đơn giản, thiếu sâu sát, chưa tích cực học tập, nghiên cứu nâng cao trình độ; cá biệt, có đồng chí thiếu tinh thần trách nhiệm, vi phạm kỷ luật quân đội, quy định của đơn vị".

Trước thực trạng trên, Đại úy Nguyễn Mạnh Tuyến, Trợ lý Tham mưu Ban CHQS huyện Vĩnh Tường cho rằng, nguyên nhân chính của những tồn tại nêu trên là do một bộ phận CB, SQT hiện nay có biểu hiện dựa dẫm, ỷ lại, thiếu ý chí phấn đấu vươn lên. Theo anh, để từng bước trưởng thành, tiến bộ, mỗi CB, SQT trẻ phải thường xuyên làm chủ bản thân; tích cực tu dưỡng, rèn luyện, phấn đấu, nêu cao tinh thần tự học, tự rèn; xây dựng bản lĩnh để không bị cám dỗ bởi những vật chất và thú vui tầm thường. Bên cạnh đó, trong quá trình công tác, cấp ủy, chỉ huy các cơ quan, đơn vị cần đánh giá đúng phẩm chất, năng lực, động cơ phấn đấu của từng đồng chí để bồi dưỡng, giúp đỡ, phân công nhiệm vụ phù hợp.

Các đại biểu trao đổi kinh nghiệm công tác tại tọa đàm cán bộ, sĩ quan trẻ Bộ CHQS tỉnh Vĩnh Phúc.

Là một trong những SQT có nhiều triển vọng, Đại úy Phạm Xuân Bắc, Trợ lý Chính trị Ban CHQS huyện Tam Dương đề cập đến những tác hại của việc sử dụng internet không đúng mục đích của nhiều CB, SQT. Anh cho rằng, sự phát triển mạnh mẽ của khoa học công nghệ, nhất là internet đã đem lại nhiều tiện ích cho cuộc sống, đáp ứng kịp thời nhu cầu tiếp nhận, trao đổi thông tin. Tuy nhiên, thực trạng đáng lo ngại hiện nay là không ít bạn trẻ dành quá nhiều thời gian cho việc sử dụng các trang mạng xã hội một cách vô bổ, thậm chí một số đồng chí có biểu hiện “sống ảo”, làm mất thời gian, tổn hại sức khỏe, kéo theo sự chểnh mảng trong thực hiện nhiệm vụ, ảnh hưởng đến chất lượng công việc, vi phạm nền nếp, chế độ quy định của đơn vị. Nguy hiểm hơn, có đồng chí trong quá trình truy cập vào các trang mạng, chưa phân biệt được đâu là thông tin xấu độc, luận điệu chống phá của các thế lực thù địch và đâu là thông tin chính thống, thể hiện quan điểm của cá nhân một cách vội vàng, nông nổi. Để khắc phục tình trạng này, theo Đại úy Phạm Xuân Bắc, trước tiên, từng CB, SQT phải luôn tỉnh táo, đánh giá khách quan, toàn diện, đúng bản chất sự việc, “đề kháng” tốt với các thông tin xấu độc. Mỗi CB, SQT phải tiên phong trong đấu tranh, phản bác các luận điệu sai trái của các thế lực thù địch, sử dụng hiệu quả thành tựu của khoa học công nghệ phục vụ cho việc học tập, nghiên cứu, nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ.

Buổi tọa đàm còn ghi nhận thêm nhiều ý kiến đóng góp vào việc xây dựng tổ chức đảng trong sạch, vững mạnh, đơn vị vững mạnh toàn diện; đồng thời thẳng thắn phê bình những thói hư, tật xấu của một số ít CB, SQT trong đơn vị thời gian vừa qua, như: Vay nặng lãi không có khả năng chi trả, chơi lô đề, cờ bạc, vắng mặt trái phép... gây ảnh hưởng xấu đến uy tín của bản thân và đơn vị. Để giải quyết thực trạng này, đa số CB, SQT đều nhất trí cho rằng, trong quá trình công tác, cấp ủy, chỉ huy các cơ quan, đơn vị cần thường xuyên nắm bắt kịp thời diễn biến tư tưởng bộ đội, giải quyết dứt điểm những khó khăn, vướng mắc, tạo điều kiện thuận lợi cho CB, SQT có cơ hội phấn đấu, trưởng thành; xử lý kiên quyết những biểu hiện tiêu cực, vi phạm, tuyệt đối không bao che, dung túng; tránh bệnh thành tích, góp phần làm trong sạch đội ngũ.

Bên cạnh việc ghi nhận và giải đáp những ý kiến đóng góp, Thượng tá Hoàng Nam Trung, Phó chính ủy Bộ CHQS tỉnh Vĩnh Phúc, khẳng định: Lực lượng CB, SQT thuộc Bộ CHQS tỉnh cơ bản được đào tạo chính quy tại các học viện, nhà trường quân đội; trực tiếp tham gia công tác quản lý, giáo dục, huấn luyện, tham mưu giúp chỉ huy thực hiện các nhiệm vụ chính trị tại các cơ quan, đơn vị. Nhiều năm trở lại đây, Đảng ủy, Bộ CHQS tỉnh cùng cấp ủy, chỉ huy các cơ quan, đơn vị thường xuyên quan tâm chăm lo, có nhiều chủ trương, biện pháp nhằm phát huy tối đa năng lực, trí tuệ, vai trò xung kích của đội ngũ CB, SQT. Những đồng chí có động cơ phấn đấu tốt được quan tâm đề bạt, bổ nhiệm kịp thời vào các vị trí phù hợp, được tạo điều kiện thuận lợi trong quá trình công tác; do đó, hầu hết CB, SQT của đơn vị đều yên tâm công tác, xác định tốt nhiệm vụ, sẵn sàng nhận và hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao.

Điều chúng tôi ghi nhận tại buổi tọa đàm, là cùng với những giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ CB, SQT, hầu hết các đại biểu đều tâm đắc và thống nhất cho rằng: Lý tưởng sống cao đẹp của tuổi trẻ chính là nỗ lực rèn luyện, cống hiến, vươn lên, không ngừng hoàn thiện bản thân, đóng góp trí tuệ, sức trẻ cho đơn vị, gia đình và xã hội.

Bài và ảnh: NGUYỄN HỒNG SÁNG