Hà Nội giải quyết việc làm cho 192.000 lao động

Ngày 25-12, tại Hội nghị triển khai nhiệm vụ lao động, người có công và xã hội năm 2020 do Bộ LĐTB&XH tổ chức trực tuyến, Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Ngô Văn Quý đã tham luận về công tác đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm, phát triển thị trường lao động trên địa bàn TP Hà Nội.

Tỷ lệ học sinh-sinh viên có việc làm ngay sau khi tốt nghiệp đạt 90%

Đào tạo nghề, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và giải quyết việc làm là một trong những nhiệm vụ quan trọng của mỗi quốc gia, đặc biệt là đối với các nước đang phát triển như Việt Nam.

Đối với Thủ đô Hà Nội, Phó Chủ tịch UBND TP Ngô Văn Quý cho biết, công tác đào tạo nghề nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và hỗ trợ tìm, ổn định việc làm cho người lao động vẫn đang và sẽ là nhiệm vụ quan trọng, có mối quan hệ chặt chẽ với nhau. Vì dạy nghề và giải quyết việc làm góp phần nâng cao mức sống cho người dân, giúp chuyển dịch cơ cấu lao động, nhất là ở vùng nông thôn, vùng có điều kiện kinh tế khó khăn.

Hiện Hà Nội có 370 đơn vị trong hệ thống cơ sở giáo dục nghề nghiệp và cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp, trong đó: công lập là 123 cơ sở, ngoài công lập là 247 cơ sở.

Năm 2019, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đã tuyển sinh và đào tạo cho 205.000/205.000 người, đạt 100% kế hoạch đặt ra (trong đó: trình độ cao đẳng chiếm 14%, trung cấp chiếm 19%; sơ cấp dưới 3 tháng là 67% với gần 15.000 lao động nông thôn được đào tạo nghề).

Tỷ lệ lao động được đào tạo chuyên môn kỹ thuật cuối năm 2019 đạt 67,51% (trong đó, khu vực thành thị đạt 79,6%; khu vực nông thôn đạt 54,77%). Giải quyết việc làm cho 192.000, đạt 124,6% kế hoạch năm. Tỷ lệ thất nghiệp chung của TP giảm còn 1,7% (trong đó, khu vực thành thị là 2,22%, khu vực nông thôn là 1,16%).

Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Ngô Văn Quý: "Việc xây dựng và phát triển mô hình gắn kết giữa doanh nghiệp với cơ sở giáo dục nghề nghiệp, đào tạo theo địa chỉ sử dụng đã được Hà Nội tích cực triển khai".

Cũng theo Phó Chủ tịch UBND TP Hà Nội Ngô Văn Quý, năm qua, việc xây dựng và phát triển mô hình gắn kết giữa doanh nghiệp với cơ sở giáo dục nghề nghiệp, đào tạo theo địa chỉ sử dụng là một trong những giải pháp quan trọng được Hà Nội tích cực triển khai. Để qua đó, phát triển nguồn lao động có trình độ chuyên môn, có năng lực nghề nghiệp, thành thạo kỹ năng đáp ứng ngay quá trình sản xuất, kinh doanh của đơn vị sử dụng lao động. Đồng thời để tạo ra nguồn nhân lực chất lượng cao đáp ứng yêu cầu trong giai đoạn cách mạng công nghiệp 4.0 và hội nhập quốc tế,

Năm 2017, Hà Nội đã ban hành Kế hoạch số 66/KH-UBND về việc thí điểm đào tạo gắn với doanh nghiệp của các trường dạy nghề công lập thuộc trên địa bàn TP. Hàng năm TP giao Sở LĐ-TB&XH chỉ đạo các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trên địa bàn tích cực thực hiện công tác đào tạo gắn với doanh nghiệp nhằm mục tiêu nâng cao chất lượng đào tạo, tăng cơ hội việc làm cho học sinh sau tốt nghiệp.

Năm 2019, Hà Nội đã có 828 doanh nghiệp hợp tác với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp để tổ chức đào tạo với nhiều nội dung, hình thức liên kết. Trong đó có 355 doanh nghiệp đặt hàng đào tạo và tuyển dụng ngay học sinh- sinh viên sau tốt nghiệp với 45.600 người; có 66.900 học sinh- sinh viên đến thực tập tại doanh nghiệp.

Tháng 5-2019 vừa qua, Hà Nội đã tổ chức thành công Hội nghị gắn kết giáo dục nghề nghiệp với thị trường lao động. Tại Hội nghị đã thu hút được hơn 5.000 học sinh, sinh viên tham gia, với 42 cơ sở giáo dục nghề nghiệp tham gia tư vấn tuyển sinh và trình diễn kỹ năng nghề, 24 doanh nghiệp tham gia ký kết hợp tác, 25 đơn vị tham gia tuyển dụng với hơn 1.000 chỉ tiêu lao động.

Tại Hội nghị, các cơ sở giáo dục nghề nghiệp và các doanh nghiệp cũng tổ chức tư vấn hướng nghiệp cho gần 2.000 học sinh các trường phổ thông nhằm tăng hiệu quả công tác phân luồng học sinh phổ thông vào học nghề, giúp các em hiểu và thay đổi suy nghĩ “vào học đại học là con đường duy nhất để lập nghiệp”.

“Đến nay, Hà Nội đã có 100% các cơ sở giáo dục công lập thuộc TP thực hiện đào tạo gắn với doanh nghiệp. Tỷ lệ học sinh-sinh viên có việc làm ngay sau khi tốt nghiệp đạt 90%”, Phó Chủ tịch Ngô Văn Quý nói.

Phấn đấu đạt 75% lao động qua đào tạo vào cuối năm 2020

Bên cạnh kết quả đạt được, Hà Nội cũng còn một số khó khăn trong công tác đào tạo nghề cho lao động nông thôn. Đào tạo nghề cho lao động nông thôn vẫn chưa thực sự gắn với đào tạo tại các doanh nghiệp, gắn với quy hoạch phát triển vùng chuyên canh, vùng sản xuất hàng hóa tập trung, vùng có dự án hỗ trợ phát triển sản xuất thuộc chương trình xây dựng nông thôn mới. Chất lượng đào tạo chưa như mong muốn... Tỷ lệ lao động được doanh nghiệp tuyển dụng sau học nghề còn thấp, không lâu dài.

Để phát huy những kết quả đạt được và giải quyết, khắc phục khó khăn, tồn tại trong công tác đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm, năm 2020, Hà Nội tiếp tục tập trung đổi mới và nâng cao chất lượng giáo dục nghề nghiệp. Khuyến khích mạnh mẽ doanh nghiệp tham gia đào tạo nghề, gắn đào tạo nghề với nhu cầu sử dụng lao động của doanh nghiệp, thị trường lao động.

Triển khai các chính sách, giải pháp hỗ trợ tạo việc làm, chú trọng hỗ trợ tạo việc làm cho thanh niên lập nghiệp, khởi sự doanh nghiệp, chuyển dịch việc làm khu vực nông thôn; tiếp tục hỗ trợ, thúc đẩy thị trường lao động; triển khai phương thức đặt hàng dạy nghề cho lao động nông thôn giai đoạn 2017-2020 và chuẩn bị các điều kiện cần thiết để các cơ sở giáo dục nghề nghiệp sẵn sàng thực hiện cơ chế tự chủ từ năm 2021. Phấn đấu hoàn thành chỉ tiêu lao động qua đào tạo cuối năm 2020 đạt từ 70-75% theo Nghị quyết HĐND TP đã đề ra.

3 kiến nghị của Hà Nội

Tại Hội nghị, Hà Nội cũng đề xuất 3 kiến nghị để nâng cao chất lượng công tác đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm, phát triển thị trường lao động.

Cụ thể, thực hiện Luật Quy hoạch mới, Hà Nội đề nghị Bộ LĐ-TB&XH xây dựng và trình Chính phủ phê duyệt quy hoạch mạng lưới cơ sở giáo dục nghề nghiệptrên toàn quốc để các địa phương có căn cứ triển khai thực hiện.

Để thực hiện tốt Quyết định 522 của Thủ tướng Chính phủ về phân luồng học sinh, ngoài giải pháp tuyên truyền, nâng cao nhận thức, đổi mới nội dung, phương pháp hình thức giáo dục hướng nghiệp cần cơ chế khuyến khích, hỗ trợ kinh phí cho các đối tượng học sinh, đặc biệt là học sinh THCS tiếp tục tục học nghề ở trình độ trung cấp để đạt trình độ cao đẳng. Theo đó, Bộ LĐ-TB&XH cần nghiên cứu tham mưu cho Chính phủ có chính sách về lĩnh vực này. Có như vậy mới thực hiện được các chỉ tiêu mục tiêu theo Quyết định của Thủ tướng Chính phủ.

Để nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm cần có sự tham gia mạnh mẽ của các doanh nghiệp. Hà Nội đề nghị Bộ LĐ-TB&XH nghiên cứu, xây dựng chính sách khuyến khích doanh nghiệp tham gia dạy nghề, chính sách ràng buộc doanh nghiệp khi tuyển dụng lao động phải qua đào tạo để nâng cao chất lượng nguồn lao động.

Thanh Hải