Doanh nghiệp nữ trong cách mạng công nghiệp 4.0

y là tên hội thảo khoa học quốc tế do Học viện Phụ nữ Việt Nam phối hợp với Quỹ Phát triển khoa học và công nghệ quốc gia tổ chức ngày 18-10.

Hội thảo nhằm tăng cường trao đổi kết quả nghiên cứu khoa học, tạo diễn đàn học thuật để thảo luận các vấn đề liên quan đến doanh nghiệp nữ, lao động nữ dưới tác động của cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, đồng thời thúc đẩy mối quan hệ hợp tác giữa các nhà khoa học đầu ngành trong nước và quốc tế.

Quang cảnh hội thảo.

Theo TS Trần Quang Tiến, Giám đốc Học viên Phụ nữ, đến nay, vẫn chưa thống nhất được cả về lý luận và pháp lý đối với khái niệm “doanh nghiệp nữ”. Tuy nhiên, không thể phủ nhận sự phát triển mạnh mẽ của đội ngũ doanh nhân nữ cũng như của các doanh nghiệp do nữ làm chủ trong thời gian vừa qua.

Phụ nữ đã tham gia lãnh đạo, làm chủ tại hơn 30% tổng số các cơ sở sản xuất, các doanh nghiệp, góp phần đưa Việt Nam trở thành quốc gia dẫn đầu của khu vực châu Á, đứng thứ 6 trong số các quốc gia, khu vực có tỷ lệ doanh nghiệp nữ cao nhất. Sự tham gia tích cực, chủ động và sáng tạo của phụ nữ vào điều hành, lãnh đạo doanh nghiệp đã dẫn đến những kết quả ấn tượng của các doanh nghiệp nữ trong sự tương quan so sánh với các doanh nghiệp do nam giới làm chủ. Các doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ phần lớn là các doanh nghiệp nhỏ và cực nhỏ nhưng kết quả hoạt động về doanh thu, lợi nhuận, thu hút lao động, đóng góp ngân sách, suất đầu tư cho một việc làm đều có sự ngang bằng hoặc vượt trội. Qua đó khẳng định, phụ nữ hoàn toàn có đủ năng lực lãnh đạo, điều hành doanh nghiệp một cách hiệu quả.

Cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 đang và sẽ tác động sâu sắc, toàn diện đến sự tồn tại và phát triển của doanh nghiệp, trong đó có doanh nghiệp do phụ nữ làm chủ. Sự phát triển đội ngũ doanh nhân nữ, doanh nghiệp nữ trong bối cảnh bình thường đã khó, trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0 càng khó khi mà bên cạnh những nỗ lực không mệt mỏi của bản thân, họ vẫn đang gặp phải những rào cản vô hình, những tác động tiêu cực khó thay đổi từ cả khách quan và chủ quan… Điều này đòi hỏi các lực lượng tiến bộ trong xã hội, trong đó các nhà khoa học, các nhà lập pháp, nhà nữ quyền cùng chung tay giúp sức, ủng hộ và đồng hành cùng phụ nữ thì mới có thể thành công.

Gần 100 đại biểu trong nước và quốc tế đã thảo luận, chia sẻ những vấn đề liên quan đến 4 chủ đề: Phát triển doanh nghiệp xã hội; phụ nữ trong khởi nghiệp; giới trong lãnh đạo doanh nghiệp; lao động, việc làm trong bối cảnh cách mạng công nghiệp 4.0. Tại hội thảo, các đại biểu chia sẻ những nghiên cứu, đánh giá về lý luận và thực tiễn liên quan đến doanh nghiệp nữ, doanh nhân nữ; những khó khăn, thách thức và cơ hội phát triển của phụ nữ trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0; đồng thời đề xuất, kiến nghị giải pháp để hỗ trợ, động viên phụ nữ khởi nghiệp thành công, những vấn đề liên quan đến doanh nghiệp nữ, doanh nhân nữ cần tiếp tục quan tâm nghiên cứu… Các nhà nghiên cứu đến từ Nhật, Indonesia, Mỹ… cũng chia sẻ kinh nghiệm về thúc đẩy tinh thần khởi nghiệp, sự sẵn sàng khởi sự của phụ nữ trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0…

Nguyệt Ánh

Nguồn Hà Nội Mới: http://hanoimoi.com.vn/Tin-tuc/Xa-hoi/916139/doanh-nghiep-nu-trong-cach-mang-cong-nghiep-40