DMC tổ chức đối thoại lao động định kỳ

Tham dự đối thoại có Bí thư Đảng Ủy, Chủ tịch HĐQT Trương Đại Nghĩa; Tổng Giám đốc Tôn Anh Thi và các đại diện Hội đồng quản trị, Ban Tổng Giám đốc, Ban Kiểm soát, Trưởng các Ban/Văn phòng chuyên môn là đại diện phía người sử dụng lao động; Về phía người lao động có Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở thành viên Cơ quan Tổng Công ty DMC, Tổ đối thoại và các cán bộ công nhân viên quan tâm đã trực tiếp tham gia.

Toàn cảnh buổi chương trình đối thoại

Tại buổi đối thoại, Tổng Giám đốc Tôn Anh Thi đã thông báo chi tiết về tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của Tổng công ty DMC trong giai đoạn hiện nay, kế hoạch trong giai đoạn tiếp theo, đặc biệt là quá trình triển khai công tác tái cấu trúc của đơn vị - một chủ đề mà người lao động đang quan tâm. Qua đó, giúp người lao động có cái nhìn tổng quát hơn về tình hình chung của Tổng công ty DMC cũng như của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam.

Tổng Giám đốc Tôn Anh Thi phát biểu tại chương trình

Với tinh thần làm việc thẳn thắn, cởi mở, người lao động đã bày tỏ những băn khoăn, suy nghĩ của mình về các chủ trương, chính sách liên quan trực tiếp đến người lao động và đã nhận được những câu trả lời thỏa đáng, nắm bắt thông tin một cách đầy đủ và chính xác nhất.

Buổi đối thoại đã giúp cho cán bộ công nhân viên DMC tham gia đóng góp ý kiến nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, cũng như tham gia vào quá trình quản lý và phát triển doanh nghiệp. Đồng thời qua đây, lãnh đạo Tổng công ty cũng hiểu hơn những trăn trở, khúc mắc của người lao động và có hướng chỉ đạo giải quyết kịp thời, nhằm không ngừng nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ công nhân viên, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp, góp phần thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở.

PV