Đề xuất tết Nguyên đán 2020 được nghỉ 7 ngày

Cả 2 phương án Bộ LĐ-TB-XH lấy ý kiến đều nghỉ tết 7 ngày - Ảnh Ngọc Dương

Bộ LĐ-TB-XH cho biết, dự thảo Tờ trình về lịch nghỉ tết Nguyên đán năm 2020 đang được lấy ý kiến 15 bộ, ngành cho đến hết ngày 30.8.

Dự thảo đưa ra 2 phương án, đều có tổng số thời gian nghỉ là 7 ngày, gồm: 5 ngày nghỉ tết Nguyên đán theo bộ luật Lao động, và 2 ngày nghỉ bù.

Cụ thể, phương án 1: nghỉ 2 ngày cuối năm Kỷ Hợi (2019) và 3 ngày đầu năm Canh Tý (2020). Công chức, viên chức nghỉ tết Nguyên đán từ thứ năm (23.1.2020) đến hết thứ tư (29.1.2020), tức từ 29 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết mùng 5 tháng Giêng năm Canh Tý.

Nếu chọn phương án này, công chức, viên chức, người lao động nghỉ 5 ngày tết Nguyên đán và 2 ngày nghỉ bù (do mùng 1 và mùng 2 tết trùng vào thứ bảy và chủ nhật, nên người lao động được nghỉ bù vào mùng 4 và mùng 5 tết).

Phương án 2: nghỉ 1 ngày cuối năm Kỷ Hợi và 4 ngày đầu năm Canh Tý. Công chức, viên chức, người lao động nghỉ tết Nguyên đán từ thứ sáu (24.1.2020) đến hết thứ năm (30.1.2020), tức là từ 30 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết mùng 6 tháng Giêng năm Canh Tý.

Nếu theo phương án này, công chức, viên chức nghỉ 5 ngày tết và 2 ngày nghỉ bù (do mùng 1 và mùng 2 tết trùng vào thứ bảy và chủ nhật là ngày nghỉ hằng tuần, nên người lao động được nghỉ bù vào mùng 5 và mùng 6 tết).

Theo ông Lê Tấn Dũng, Thứ trưởng Bộ LĐ-TB-XH, qua rà soát các ngày nghỉ lễ, tết năm 2020, Bộ này đề xuất phương án nghỉ tết Nguyên đán để lấy ý kiến trước khi trình Thủ tướng xem xét, quyết định. Việc lấy ý kiến về dự thảo tờ trình nhằm hoàn thiện và có sự hỗ trợ đồng thuận về lựa chọn phương án nghỉ tết Nguyên đán 2020.

Trong 2 phương án trên, Bộ LĐ-TB-XH nghiêng về phương án 1, vì công chức, viên chức được nghỉ trước tết 2 ngày sẽ tạo điều kiện thuận lợi cho việc đi lại và sắm sửa dịp tết.

Dự thảo cũng nêu rõ, các cơ quan, tổ chức không nghỉ cố định 2 ngày thứ bảy, chủ nhật hằng tuần thì căn cứ kế hoạch hoạt động cụ thể để bố trí lịch nghỉ phù hợp.

Thu Hằng