Công nhân trở lại làm việc tại Đà Nẵng sau Tết đạt 98%

Để giữ chân người lao động, nhiều đơn vị đã tổ chức lì xì đầu năm, chủ động duy trì các chính sách an sinh- xã hội, đồng thời thực hiện nghiêm các biện pháp phòng chống dịch Covid-19. PV tại miền Trung phản ánh.

Ngay sau Tết Nguyên đán, từ mùng 6 đến mùng 7 tháng Giêng, các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố Đà Nẵng đã tổ chức sản xuất trở lại với không khí lao động khẩn trương.

Chị Mai Thị May, làm việc tại Công ty Cổ phần sản xuất Thương mại Hữu Nghị, Khu Công nghiệp An Đồn, thành phố Đà Nẵng cho biết, đã gắn bó với công ty hơn 16 năm. Sau kỳ nghỉ Tết đi làm trở lại, Công ty thực hiện khá nghiêm các biện pháp phòng chống dịch. Vì vậy, ai cũng yên tâm làm việc tích cực để hoàn thành đơn hàng đầu năm.

“Đi làm đầu năm, công ty cũng phát lì xì, công nhân rất phấn khởi. Khi trở lại làm việc, công ty cũng thực hiện đo thân nhiệt, sát khuẩn tay cho nên chúng tôi rất yên tâm”, chị May nói.

Hơn 90% công nhân của công ty Cổ phần Thương mại Hữu Nghị tại thành phố Đà nẵng đã trở lại làm việc sau nghỉ Tết.

Bà Đào Thị Minh Nguyệt, Chủ tịch Công Đoàn, Công ty Cổ phần sản xuất Thương mại Hữu Nghị, Khu Công nghiệp An Đồn thành phố Đà Nẵng cho hay, từ ngày mùng 4 Tết, đơn vị đã ra quân sản suất đầu năm. Công ty có hơn 2.000 lao động. Đến hôm nay, số công nhân trở lại làm việc đạt trên 90%. Trước Tết, Công ty Cổ phần sản xuất Thương mại Hữu Nghị cũng hỗ trợ quà Tết tặng công nhân hoàn cảnh khó khăn, đồng thời tổ chức chuyến xe Công đoàn đưa hơn 100 công nhân nghèo ở các tỉnh về quê đón Tết.

Theo bà Đào Thị Minh Nguyệt, Công ty vừa kiểm soát dịch bệnh vừa khẩn trương hoàn thành kế hoạch sản xuất ngay từ ngày đầu năm: “Số lượng công nhân từ ngoài Bắc vào và từ trong Nam ra đều phải khai báo y tế để kiểm soát dịch bệnh từ các nơi. Nếu phát hiện những trường hợp nghi ngờ có các triệu chứng, công ty sẽ cho cách ly tại nhà 21 ngày. Hiện, công ty vẫn ổn định về công việc cũng như chính sách, môi trường làm việc nên thu hút nhiều công nhân, đủ cho kế hoạch sản xuất của năm 2021”.

Vừa làm việc vừa đảm bảo phòng, chống dịch Covid-19.

Theo phóng viên VOV thường trú tại miền Trung, tại thành phố Đà Nẵng, đến hôm nay, hơn 40.000 công nhân làm việc tại các Khu công nghiệp, khu chế xuất đã trở lại làm việc, đạt 98%. Năm nay, hầu hết các doanh nghiệp tổ chức ra quân đầu năm ngay từ mùng 6 tháng Giêng.

Theo ông Nguyễn Duy Minh, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng, sau Tết, tình trạng lao động nhảy việc, nghỉ việc tại các doanh nghiệp trên địa bàn thành phố ít biến động, đơn hàng cũng nhiều hơn. Đây là tín hiệu đáng mừng trong những ngày đầu năm mới.

“Mặc dù theo dự báo, trong năm 2021 do ảnh hưởng của dịch Covid-19 vẫn còn nhiều khó khăn, nhưng việc trở lại làm việc với tỷ lệ rất cao như thế thì đó cũng là một tín hiệu rất vui đối với khối sản xuất của thành phố. Đầu năm, một số doanh nghiệp tổ chức phát động thi đua, gặp gỡ người lao động. Tới đây, các doanh nghiệp sẽ tổ chức các hội nghị để có những cam kết ngay từ đầu năm đối với người lao động”, ông Nguyễn Duy Minh cho biết.

Trong khi đó tại tỉnh Bình Dương, phóng viên Thiên Lý cho biết: Sở Lao động- Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Dương cho biết, tính đến chiều nay 18/2 (tức mùng 7 Tết), có khoảng 67% doanh nghiệp trên địa bàn đã hoạt động trở lại sau nghỉ Tết nguyên đán, trong đó nhiều đơn vị từ 90 đến 100% lao động trở lại làm việc.

Một số doanh nghiệp có tỷ lệ người lao động trở lại làm việc cao đạt 100%, như: Tổng Công ty Đầu tư và Phát triển công nghiệp – CTCP Becamex, Công Ty TNHH MTV cao Su Dầu Tiếng; tỷ lệ lao động trở lại làm việc đạt trên 90% như: Công ty TNHH Shyang Hung Cheng, Công ty TNHH Pung Kook…

Công ty TNHH Apparel Far Eastern Việt Nam lì xì đầu năm cho người lao động

Số doanh nghiệp chưa trở lại hoạt động sản xuất kinh doanh do có lịch làm việc muộn hơn từ ngày 19/2 - 26/2 (tức mùng 8 đến 15 tháng Giêng). Số lao động chưa trở lại làm việc phần lớn do được công ty bố trí thời gian nghỉ phép năm liền với nghỉ Tết. Để động viên người lao động, hầu hết các doanh nghiệp đều lì xì đầu năm từ 100.000 - 500.000 đồng/người. Năm nay, thay vì tổ chức tân niên, nhiều doanh nghiệp lên kế hoạch tặng quà tri ân ghi nhận sự đóng góp của công nhân.

Trước đó, do tình hình dịch Covid-19 diễn biến phức tạp, nhiều doanh nghiệp đã động viên người lao động ở lại Bình Dương đón Tết. Để người lao động vơi đi nỗi nhớ nhà, doanh nghiệp đã tổ chức đón giao thừa tại công ty; duy trì hoạt động sản xuất; thăm, tặng quà tại nhà trọ; hỗ trợ tiền cho người lao động… Do đó, đầu năm doanh nghiệp ở Bình Dương ít bị biến động lao động./.

Nhóm PV/VOV