Cầu thủ nữ Mỹ kiện vì chênh lệch lương dù thành công hơn bóng đá nam

28 nữ cầu thủ kiện Liên đoàn Bóng đá Mỹ vì chênh lệch tiền lương lớn dù đem lại nhiều chức vô địch cho quê nhà. Phía bị đơn đưa ra lý lẽ đội nam thi đấu đòi hỏi nhiều tài năng hơn.

“Các cầu thủ nam gánh vác nhiều trọng trách hơn và đòi hỏi trình độ, kỹ năng cao hơn”, Liên đoàn Bóng đá Mỹ đưa ra lập luận trong các tài liệu gửi lên tòa án vào hôm 9/3.

Trước đó, vào tháng 3/2019, đội tuyển nữ Mỹ đệ đơn kiện Liên đoàn Bóng đá Mỹ với cáo buộc phân biệt giới tính.

Vụ kiện, với 28 cầu thủ nữ là nguyên đơn, tố cáo Liên đoàn chỉ trả cho họ mức lương thấp hơn rất nhiều so với các nam đồng nghiệp.

 Bất chấp nhiều thành tích đem về cho bóng đá Mỹ, các cầu thủ nữ vẫn nhận mức lương ít hơn so với những đồng nghiệp nam.

Bất chấp nhiều thành tích đem về cho bóng đá Mỹ, các cầu thủ nữ vẫn nhận mức lương ít hơn so với những đồng nghiệp nam.

Theo các nữ cầu thủ, sự phân biệt đối xử không chỉ ảnh hưởng đến tiền lương của họ, mà còn tác động tiêu cực đến cả nơi họ tập luyện, tần suất tập luyện, cách được huấn luyện, cũng như việc điều trị y tế, việc giao quyền cho huấn luyện viên và cả các phương tiện dùng để vận chuyển cầu thủ tới nơi thi đấu.

Mục đích của vụ kiện là giành công bằng cho những cầu thủ nữ ở xứ cờ hoa với mức đền bù 66 triệu USD. Phiên tòa dự kiến sẽ bắt đầu vào tháng 5.

Diễn biến mới nhất của vụ kiện là phía Liên đoàn Bóng đá Mỹ cho biết “công việc thi đấu của đội bóng đá nữ đòi hỏi ít kỹ năng, nỗ lực và trách nhiệm hơn so với các đồng nghiệp nam”, theo hồ sơ tòa án.

Cầu thủ nam đem lại nhiều lợi nhuận hơn

Trong hồ sơ vụ kiện, luật sư phía Liên đoàn Bóng đá Mỹ khẳng định việc chênh lệch mức lương và điều kiện công việc không phải là hành vi phân biệt giới tính. Thay vào đó, “có những bằng chứng khoa học giải thích tại sao đàn ông có khả năng thể chất cao hơn để cạnh tranh quyết liệt ở cấp độ của họ so với phụ nữ ở cùng công việc tương tự”.

“Vấn đề là việc chơi bóng của các cầu thủ nam đòi hỏi trình độ, kỹ năng cao hơn dựa trên tốc độ và sức mạnh. Cầu thủ nữ nhận mức lương thấp hơn vì thế”, hồ sơ cho biết.

Theo Liên đoàn bóng đá Mỹ, công việc thi đấu của các nữ cầu thủ gặp ít áp lực và trách nhiệm hơn, đồng thời đem lại ít giá trị thương mại hơn.

Phía luật sư của Liên đoàn cũng báo cáo trong hồ sơ rằng các nam cầu thủ đem lại nhiều doanh thu thương mại hơn.

“Khoản tiền mà đội nam đem về nhờ việc giành chiến thắng trong các giải đấu do FIFA tài trợ vượt xa bất kỳ số tiền nào mà đội nữ giành được, ngay cả khi họ vô địch giải World Cup bóng đá nữ”.

Theo đó, tiền thưởng cho đội bóng được Liên đoàn Bóng đá Thế giới FIFA trao cho Liên đoàn Bóng đá của quốc gia chiến thắng giải đấu, không phải trao trực tiếp cho các cầu thủ.

Hồ sơ của bên bị đơn cũng đề cập đến việc lượng người theo dõi truyền hình cho các trận đấu của đội tuyển nam nhiều hơn và đồng thời, doanh thu phát sóng các trận đấu của đội nam cũng cao hơn.

“Đội tuyển nam có trách nhiệm cạnh tranh trong nhiều giải đấu bóng đá với tiềm năng tạo ra hơn 40 triệu USD tiền thưởng cho bóng đá Mỹ mỗi 4 năm. Ngược lại, đội tuyển nữ chỉ thi đấu một giải bóng tổ chức bốn năm một lần và số tiền thưởng gần nhất chỉ bằng một phần mười số tiền mà đội nam có thể tạo ra”.

Liên đoàn Bóng đá Mỹ bảo vệ các lý lẽ của mình bằng cách lưu ý sự khác biệt về cơ cấu trả lương cho hai đội. Số tiền lương của hai đội được xác định bằng thỏa thuận hợp đồng riêng biệt của mỗi đội với Liên đoàn.

Phía Liên đoàn Bóng đá Mỹ cho hay chính sách trả lương cho cầu thủ nữ có nhiều điểm lợi hơn so với cầu thủ nam.

Theo đó, Liên đoàn được yêu cầu “trả mức lương tối thiểu 100.000 USD/năm cho mỗi cầu thủ nữ dù họ có chơi cho đội tuyển nữ hay không”. Liên đoàn trích dẫn việc cầu thủ Alex Morgan được trả tiền lương kể cả khi không thi đấu vì mang thai. Cô nhận được 75% tiền lương khi nghỉ thai sản.

Theo hồ sơ, các cầu thủ nam không được hưởng tiền lương từ Liên đoàn và họ chỉ được trả tiền khi triệu tập lên chơi cho đội tuyển.

"Tất cả những sự thật này chứng minh rằng công việc của các nam cầu thủ mang nhiều trách nhiệm với bóng đá Mỹ hơn nữ cầu thủ”, tài liệu nêu rõ.

Vô địch nhiều nhưng hưởng lương ít hơn

Trên thực tế, Đội tuyển Bóng đá Nữ Quốc gia Mỹ đã dành nhiều thành tích so với những người đồng nghiệp nam, với bốn lần chiến thắng World Cup và bốn huy chương vàng Olympic.

Còn với Đội tuyển Bóng đá Nam Quốc gia, thành tích lớn nhất họ đạt được là vào đến tứ kết World Cup năm 2002. Kỳ World Cup gần nhất diễn ra vào năm 2018, danh sách tham dự hoàn toàn vắng bóng đội bóng xứ cờ hoa.

Người ủng hộ giơ cao biểu ngữ ủng hộ đội tuyển bóng đá nữ sau khi các nữ cầu thủ kiện Liên đoàn Bóng đá Mỹ.

“Các lý lẽ này đã quá cũ kỹ, nghe có vẻ nó như được nói ra bởi một người lạc hậu”, Molly Levinson, phát ngôn viên của Đội tuyển Bóng đá Nữ Quốc gia Mỹ, nói với CNN Sports.

“Lập luận cầu thủ nam 'có nhiều trách nhiệm hơn' chỉ là minh họa cho hành vi phân biệt giới tính và chính suy nghĩ đó khiến chúng tôi phải kiện để đòi công bằng”, Levinson cho hay.

Cô cũng cho biết toàn đội đang mong chờ đến phiên tòa diễn ra vào đầu tháng 5.

American Outlaws, một nhóm chuyên hỗ trợ người hâm mộ bóng đá Mỹ, nêu ý kiến Liên đoàn Bóng đá Mỹ nên hướng tới sự bình đẳng hơn và bỏ qua quan niệm “trò chơi của phụ nữ kém hơn nam giới”.

“Quan điểm đó cần bị phản đối và thật đáng thất vọng khi thấy Liên đoàn đưa ra lý lẽ như vậy”, nhóm này chia sẻ trên Twitter.

Hai bên đã cố gắng đi đến một thỏa thuận vào mùa thu năm ngoái nhưng các cuộc đàm phán đều không đem lại kết quả. Phiên điều trần đầu tiên cho phiên tòa tháng 5 dự kiến diễn ra vào ngày 30/3.

Trà My
Ảnh: CNN

Nguồn Znews: https://news.zing.vn/cau-thu-nu-my-kien-vi-chenh-lech-luong-du-thanh-cong-hon-bong-da-nam-post1059098.html